给正在面试的同学一些建议

前言

做Android开发已经有三年时间了，由于忙于工作的原因（如果你知道996，相信你会理解，如果不了解，请自行百度…），所以一直没有时间来分享开发中遇到的问题，我希望在这里能够凭借自身的经验，帮助到各位同学。
因为离职的原因，最近一段时间一直在负责招聘Android高级开发工程师，将近有半个月时间，陆陆续续也面试了几十人，这段时间给我的第一感觉就是比较失望，自己也从被面试过来的，曾经也碰壁过，所以我很了解求职者的心态，一般都不会难为求职者，但是真有几个奇葩挺虐心的，下面就来分享面试的过程，如果您恰好也在找工作，或许对您会有所帮助。

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• 仪容得体
  我相信每个人都愿意展现自己最棒的一面给面试官，毕竟第一印象是极其重要的，如果眼缘刚好，就已经成功的迈出了第一步，虽然我也知道程序员很辛苦，外面对我们的第一印象就是高工资低颜值，但是在这么重要的时刻，我觉得您尽量还是洗洗头，刷刷牙，毕竟谁会愿意跟一个头发都能立起来，满头都是皮屑，口臭的人共事呢？

• 尊重面试
  为什么要单把这点提出来，并不是在面试过程中，受到了多大侮辱，我相信很多人还是抱着学习的心态来面试的，可能是有些小伙伴面试受挫，心里不太平衡，如果您真是这样，请自己调整好心态，可能面试官问得问题并不是您所擅长，但一定是当前工作中需要用到的东西，也是能胜任这份工作必须的素质。不会没关系，请不要表现出不屑一顾的表情。
  奇葩现象:
  拒绝做笔试题的，如果您真的是技术大牛，写写字也不费啥时间，毕竟这是了解您技术能力最直观的环节，遇到这种情况，基本就直接Pass掉了，尊重是相互的。
  我曾经问过一个求职者一个问题：怎么优化布局文件？得对的回答是：我没遇到过这种问题。一脸不屑的表情就像是说，这是什么垃圾问题啊。
  如果您没准备面试，就不要浪费大家时间，毕竟什么都不会，面试官也很尴尬。

• 控制水分
  这点是比较让人伤心最重要的一点，也许是大环境所致，掺水过多是相当普遍的现象。您一定要清楚，不是自己的东西，就算您看了几百遍，真假一问就能问出来，当您滔滔不绝的时候，面试官频频点头，不一定是满意的意思，很可能是他不想揭穿你。没有人想招一个满嘴瞎话的同事。诚实是最珍贵的东西，掺水可能会给您带来工作，但别忘了还有试用期，想想怎么编瞎话的时间，不如多看看Java基础。不会就是不会，也不要瞎转移话题，有些面试官很烦这样。记住，一个团队技术水平参差不齐，并不是只有大牛才有生存空间，把自己捧得过高，摔下来脸会先着地的。
  奇葩现象：
  曾经遇到这样的求职者，什么都是他做的，自己说封装了volley框架，好，那我就请他讲讲封装volley是怎么做的，起码讲出思路。顿时哑口无言，吭叽吭叽半天，最后说直接调他的接口啊。无语。。。

• 尊重Java基础
  我的笔试题分为两部门，Java基础和Android，相信这也是很多公司的出题思路。我敢保证大公司最重视的是基础和算法，可能您的上一家公司并不在乎这些，但您要知道程序是算法和数据结构的结晶。无论哪种语言，基础都是重中之重，即使您的Android知识不达标，但我相信很多公司愿意为了基础好的同学开绿灯。如果您基础不好，我推荐您看《Java编程思想》，无论多难啃，都要啃完哦~
  奇葩现象：
  “不好意思，最近没怎么看基础，没有刷题”。。。没有刷题，有刷题，刷题，题，再见。
  “我是来面试Android的，觉得基础没必要要求这么高”。。。

 如果您爱这门语言，恳求您尊重Java基础，在这满大街都是程序员的年代，给Java留一些尊严。

• 自信
  别因为被虐了几次，就开始怀疑自己，聪明的人是抱着学习的心态去的，傻子会在同一个问题上跌倒数次，换位，可能你提的问题，面试官也不一样能答出来，被虐是一种过程。我刚毕业去某巨头面试第一轮就被刷下来了，现在也起码能坚持到CTO，这就是积累的过程。代码是写出来，不是看出来的。解决问题是代码的初衷，但请记住中级和高级的区别就是高级会用最合理的方案去解决问题。所以时刻保持自信，但也记住自信并不代表狂妄。

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结束

当然这些问题同样适用于面试官，如果您遇到过于自负的面试官，您就直接拍拍屁股走人吧。记得国内某家大公司对自己面试官的要求就是：无论求职者什么水平，都不要虐他们。在这里，给他们点赞。
当然尊重是相互的，即使出现分歧，切莫做伤身体的事。最后祝没找到工作的同学，早日找到心仪的工作。正在遭受打击的同学，坚持你的梦想，光就在前方。

暂时就能想起这么多，如果您有更好的意见，欢迎交流，后面会分享一些学习Android的资料，后会有期。