程序员入职后如何尽快适应新岗位？

　　在顺利入职后，如何尽快适应新岗位呢?下面，千锋就为大家支几招，希望大家能够顺利开启职场生涯。

　　首先，尽快熟悉团队里的规则。有的规则是显性的，有些是隐性的，通常隐性规则比显性规则多。显性规则主要有：公司内的各种明文规定的制度，团队使用的工具，包括版本控制系统、项目管理系统、知识管理系统、缺陷管理系统等。隐性规则主要是：多与人沟通，自己勤于梳理总结，包括团队的核心项目，主要的技术栈和技术文档，项目参与人员的水平和状况，项目潜在问题。

　　其次，心态上求同存异，千万不要自以为是。认真阅读工作相关的文档、邮件，及时总结。刚进入新团队容易出现两种心态，第一种是从BAT大厂进入中小型团队的同学容易有优越感，不屑于问;第二种是从小团队进入大厂的同学容易怯懦，不好意思问。缺少沟通很容易出问题，所以应当保持谦逊，降低姿态，通过多与人交流沟通，从而快速了解和适应整个环境。

　　要有耐心，谦虚爱学习

　　不要指望能在一两个星期内就学会一个代码库。通常而言，大型的代码库和系统是需要几个月的时间才能够充分理解。所以，别着急，尽力学习的同时也不必给自己施加压力非要立即掌握所有。

　　对自己不熟悉的工具和方法要抱有谦虚的态度。新的工作就意味着学习新的东西。“知之为知之，不知为不知”，对自己不知道的东西要谦虚和诚实。并且要记住每一个团队都其独特的工作流程和做事方式。花时间去了解新团队对于工具的选择，以及他们工作流程，并尊重那些选择，即使你认为你有一个更好的解决方案。

　　总之，进入新职场就意味着一个全新的开始，要保持清零的状态，将以往的成绩暂且放置一边，全身心投入到新工作中。中间遇到不明白或者有疑惑的地方，可以第一时间找到直属领导寻求帮助。