随着我国改革开发和国家政策的开发等一系列优惠条件的开放,我国的高校数量也是在不断的增加,每个高校都有很多的员工,每个员工的工资又各不相同,如何能够管理这些庞大的工资数据,是很多高校在发放工资的时候都需要面临的一个问题,如何能够更加科学,更加合理的对不同的员工,不同的工资信息进行管理是很多高校的财务人员都急需解决的一个问题,本系统的开发就是为了解决这个问题而开发的。
通过设计本项目作为毕业设计,可以充分查看我大学期间所学习的知识,提高了自己面对实际开发过程中解决问题的能力。在项目本身出发,通过高校员工工资管理系统的设计与实现,可以提高高校工资的管理效率,保障了工作有序进行,同时也节省了大量的管理成本,节约了资源。
祖国繁荣富强,高校的数量也在不断的增加,如此多大的高校在每次开工资的时候都面临这一个严峻的问题,那就是如何能够更加方便快捷的对工资信息进行管理和发放,很多传统的高校都在人工进行考核和发放工资信息,这极其不方便,对于高校财务管理部门来说,迫切地需要一个界面可视化、功能强大实用、使用方便、易于操作的工资管理系统,来满足高校对员工的档案信息和工资信息的管理。所以高校员工工资管理系统必需为高校提供工资管理的方法,以及快捷工资信息查询手段。高校员工工资管理系统与以往的手工信息管理方式相比,具有管理便捷、查询方便、迅速检索、可靠性高、执行速度快、信息量大、保密性好、成本低、寿命长等特点。高校运用本系统的这些特点可以保证高校员工相关信息的正确性和有效的提高高校财务管理部门的工作效率。
注册:普通用户注册(用户名、姓名、性别、工号、职称、密码);管理员注册(用户名、姓名、性别、密码)登录:分角色使用用户名和密码登录(当连续三次由于用户名或密码输入错误而无法登录时,将自动退出此登录对话框)
1.用户管理模块:制定用户的管理级别,管理级别分为管理员和教职员工(普通用户)两类他们的操作权限不同,管理员是财务部门人员,可以对系统进行一切操作,而教职员工登录系统后可以完善个人信息,查看和修改个人信息,查看考勤记录,可以查询并且只能查询自己的工资明细并可以打印工资单,另外在这个模块中也应该包含添加用户、修改用户信息、删除用户信息
2.职工信息管理模块:以列表的形式展现用户信息,实现对教职员工基本信息的添加、修改、删除(已经离职的职工的注销)、查询四个功能。在高校工资管理中按照分学院对信息进行管理,教职工基本信息包括教职工号、姓名、性别、年龄、学院、职称(与功能3工资标准中的职称对应)、电话、身份证号、银行卡号等信息。教职工增删实现了对数据库中教职工信息的增加和删除,教职工信息查询可以通过教职工号或教职工姓名对教职工信息进行查询
/**
* 登录相关
*/
@RequestMapping("users")
@RestController
public class UserController{
@Autowired
private UserService userService;
@Autowired
private TokenService tokenService;
/**
* 登录
*/
@IgnoreAuth
@PostMapping(value = "/login")
public R login(String username, String password, String captcha, HttpServletRequest request) {
UserEntity user = userService.selectOne(new EntityWrapper<UserEntity>().eq("username", username));
if(user==null || !user.getPassword().equals(password)) {
return R.error("账号或密码不正确");
}
String token = tokenService.generateToken(user.getId(),username, "users", user.getRole());
return R.ok().put("token", token);
}
/**
* 注册
*/
@IgnoreAuth
@PostMapping(value = "/register")
public R register(@RequestBody UserEntity user){
// ValidatorUtils.validateEntity(user);
if(userService.selectOne(new EntityWrapper<UserEntity>().eq("username", user.getUsername())) !=null) {
return R.error("用户已存在");
}
userService.insert(user);
return R.ok();
}
/**
* 退出
*/
@GetMapping(value = "logout")
public R logout(HttpServletRequest request) {
request.getSession().invalidate();
return R.ok("退出成功");
}
/**
* 密码重置
*/
@IgnoreAuth
@RequestMapping(value = "/resetPass")
public R resetPass(String username, HttpServletRequest request){
UserEntity user = userService.selectOne(new EntityWrapper<UserEntity>().eq("username", username));
if(user==null) {
return R.error("账号不存在");
}
user.setPassword("123456");
userService.update(user,null);
return R.ok("密码已重置为:123456");
}
/**
* 列表
*/
@RequestMapping("/page")
public R page(@RequestParam Map<String, Object> params,UserEntity user){
EntityWrapper<UserEntity> ew = new EntityWrapper<UserEntity>();
PageUtils page = userService.queryPage(params, MPUtil.sort(MPUtil.between(MPUtil.allLike(ew, user), params), params));
return R.ok().put("data", page);
}
/**
* 列表
*/
@RequestMapping("/list")
public R list( UserEntity user){
EntityWrapper<UserEntity> ew = new EntityWrapper<UserEntity>();
ew.allEq(MPUtil.allEQMapPre( user, "user"));
return R.ok().put("data", userService.selectListView(ew));
}
/**
* 信息
*/
@RequestMapping("/info/{id}")
public R info(@PathVariable("id") String id){
UserEntity user = userService.selectById(id);
return R.ok().put("data", user);
}
/**
* 获取用户的session用户信息
*/
@RequestMapping("/session")
public R getCurrUser(HttpServletRequest request){
Long id = (Long)request.getSession().getAttribute("userId");
UserEntity user = userService.selectById(id);
return R.ok().put("data", user);
}
/**
* 保存
*/
@PostMapping("/save")
public R save(@RequestBody UserEntity user){
// ValidatorUtils.validateEntity(user);
if(userService.selectOne(new EntityWrapper<UserEntity>().eq("username", user.getUsername())) !=null) {
return R.error("用户已存在");
}
userService.insert(user);
return R.ok();
}
/**
* 修改
*/
@RequestMapping("/update")
public R update(@RequestBody UserEntity user){
// ValidatorUtils.validateEntity(user);
userService.updateById(user);//全部更新
return R.ok();
}
/**
* 删除
*/
@RequestMapping("/delete")
public R delete(@RequestBody Long[] ids){
userService.deleteBatchIds(Arrays.asList(ids));
return R.ok();
}
}
3.工资标准设定模块:实现对职称工资标准的设定、修改、删除、保存功能,而工资标准的依据恰好与教职员工的基本信息相一致,形成对应关系,如果职工职称发生变化,一旦改变职称,对应的基本工资也应发生变化
4.工资信息管理模块:实现工资表的生成,工资查询、工资修改、工资结算、工资统计以及工资表打印等功能,其中按月生成工资表,保存在数据库中
5.工资结构设置模块:将工资结构分为基础工资、课时费、岗位补贴、五险一金、个人所得税五部分。
6.工资汇总模块:最后进行平日针对教职工按时上岗情况扣除对应高校督察部门记录教职工迟到上岗、早退岗位、缺勤等情况计算扣除工资数目(这部分工资算到课时费里面,如果全勤就是应得的所有课时费,如果有缺勤,就用课时费扣除缺勤的费用得到最终的课时费),然后与其他工资信息进行汇总计算出最终工资明细表。
目录
1 绪论 1
1.1课题背景 1
1.2课题研究现状 1
1.3初步设计方法与实施方案 2
1.4本文研究内容 2
2 系统开发环境 4
2.1 JAVA简介 4
2.2MyEclipse环境配置 4
2.3 B/S结构简介 4
2.4MySQL数据库 5
2.5 SPRINGBOOT框架 5
3 系统分析 6
3.1系统可行性分析 6
3.1.1经济可行性 6
3.1.2技术可行性 6
3.1.3运行可行性 6
3.2系统现状分析 6
3.3功能需求分析 7
3.4系统设计规则与运行环境 8
3.5系统流程分析 8
3.5.1操作流程 8
3.5.2添加信息流程 9
3.5.3删除信息流程 10
4 系统设计 11
4.1系统设计主要功能 11
4.2数据库设计 11
4.2.1数据库设计规范 11
4.2.2 E/R图 11
4.2.3数据表 12
5 系统实现 25
5.1系统功能模块 25
5.2后台模块 27
5.2.1管理员功能模块 27
5.2.2用户功能模块 30
6 系统测试 33
6.1功能测试 33
6.2可用性测试 33
6.3性能测试 34
6.4测试结果分析 34
7结 论 35
参考文献 36
致 谢 37