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原创 面向对象开发程序思路
1. 深入了解产品开发需求,这个过程花的精力和时间是必要的,也是重要的---打好墙角基石2. 需求可行性分析---充分发挥团队的力量,集思广益。3. 伪代码的实现4. 属性行为的确定
2016-03-02 11:59:40 671
转载 主管帶人,更要帶心!這樣做,才是贏得公司市占率的關鍵
你知道,台灣員工10個有9個上班時都「人在心不在」嗎?越來越多研究顯示,員工投入度(Employee Engagement)不僅與多項企業指標高度相關,更是組織邁向卓越的重要因素之一。來看看《DO的學問》中的兩個故事:故事1:航空報到櫃檯的敷衍了事今天一早,傑米匆忙趕到機場的A航空頭等艙櫃檯前,準備辦理登機手續。當地勤人員將登機證交給傑米,正在為他的行李掛名牌時,傑米注意到對方使用的不是黃
2016-03-01 15:45:19 503
转载 內向又不愛交際應酬,「非典型業務員」如何讓業績翻倍?因為這一個關鍵...
個性內向、不喜歡應酬、至今沒有臉書(Facebook)帳號 ……,雖然不像典型的業務人員,他卻帶領團隊締造超過 250% 的業績成長,在亞太區名列前茅,金百利克拉克商用消費事業處資深全國業務經理吳佳儒認為,關鍵在於他夠「了解自己」。吳佳儒根據個性、能力,發展最適合自己的銷售方式,而不是勉強自己照別人的方式走,「就算都是業務,也有各自適合的客戶群。」透過不斷探索、反省,找到自我優勢1
2016-03-01 15:22:34 562
转载 客戶教我的事:真正的「好服務」不能只靠專業,還要做到這個關鍵
最近很流行的一個詞叫「暖男」,其定義為如陽光一般能帶給人溫暖的男子。暖男不一定是最帥、最會賺錢或最聰明的,但卻體貼入微、懂得傾聽,更重要的是還能站在女生的立場體恤她的感覺、並耐心的、長久的給予支持和陪伴,這股暖男魅力看似無痕其實威力驚人,最終能讓女生再也離不開暖流的環繞。其實,回歸到工作場域,「暖」實力亦是客戶服務加值、建立穩固互信客戶關係的一大關鍵。暖實力一,用更有溫度的方式傳遞
2016-03-01 14:15:53 356
空空如也
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