听我的,测试想要月入20k。
首先你要去大厂,不在大厂起码也得在一线城市,北上广深。
二线城市的话成都、杭州最好。
不然的话想都不要想。
像我之前整理过成都的公司,除了字节跳动、蚂蚁金服、滴滴、美团、京东、平安、字节跳动、OPPO、华为、招商银行、腾讯、贝壳 这些大厂能给到20k的薪资。
剩下能给到月薪20k的,也就是多点Dmall、G7、极米科技这些中型公司。
但是这类公司并不多,也就20~30家,整个成都撑死应该不超过50家。
杭州的情况应该会比成都好,北上广深能给20k的薪资就更多了,特别是北京,就业机会非常多。
但是不管在几线城市,只做【测试工程师】的话,想要拿20k,机率比较低了。一般来说公司更愿意招【自动化测试】或者【测试开发】。
所以除了去大厂、大城市就业,你还需要掌握以下技能:
以上是我原创的测试技能成长图谱。
如果里边70%~80%的技能你都掌握了,在职场上没做过什么重大决策失误,有拿得出手的项目,开发能力也够,在一线城市,特别是北京,20k还是比较稳的。二线城市的话去大厂20k概率才会比较大,中小厂的话可能更多是拿到15k~18k居多。
还有就是,出来找工作和学校的考试不一样,不是说你答对了哪些题,就一定能得多少分。也就是说,不是说只要你掌握了xxx,工资就一定能达到xxx。
特别是最后和HR谈判的时候,有的HR看你上家公司薪资不高,就会使劲往下压(毕竟这是她们的KPI),所以大家也要提升下和HR的谈判技巧。
不然入职之后,如果发现有的同事能力不如你,薪资却比你高,会很心塞的。(这种事情在互联网公司里太常见了。。)
图片上面内容的技术点,我也有视频讲解的, 大家想学习的可以看看!
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