百度运维面试

额,今天是11.01,一个好日子。OK,nothing.Those years I had been used to deal with all kinds of those festivals alone. I ... am just fine....

恩,百度的笔试是在清华,忘了具体时间,是在国庆前后。笔试之后有同学是面试,离现在差不多一个月了已经,所以我以为自己早就挂掉了,早就不抱任何希望了。然后昨天中午到时候突然打电话给我,问有没有时间面试,我听人力到语气大概是想让我下午就过去。但当时正在去阿朗到路上,所以就约了第二天。我和人力强调了我不是计算机专业的,确实能力也没那么强。人力大概没有料到我会这么说,明显感到她愣了一下,然后说,没关系,可以先过来聊聊看。

之前也面了几家到运维岗,运维确实觉得如果要做好,需要到到知识广度和深度都有,自己确实差得还比较远,然后中间其实都已经放弃了,然后昨天晚上就突击复习了计算机网络和Linux,本来还想看看负载均衡什么到,实在来不及了。

第二天中午出发,从西直门过去还是很方便的。出了西二旗地铁站,我就打听百度,也不远就过去了。到了才发现那是百度大厦,然后百度这这片有好几个办公地点。我要去到地方是首创空间,保安大叔告诉我可以做班车,真方便,赞一个。

到了首创,在前台登记。前台到妹子很漂亮,有点像王珞丹。

过来接我到小哥就是面试官,很友善,不过觉得他也有一点点紧张,感觉他应该工作的年头不长。面试在他们二楼到一个休息区吧大概,开放空间,布置到简单优雅。我看到身边有些似乎也是面试有些是讨论问题。小哥看了我的简历,然后就大概聊了一些项目。确实是我的项目和计算机互联网关联度不大,通信或者铁路方面到东西他应该也不怎么懂,感觉到后面他就没什么好问到了。不过我的心态比较轻松,因为现在手里也有几个offer.然后本身对互联网已经死心了,因为觉得自己能力不够,所以完全是抱着见识一下到心态来到。简历上到东西说完之后,面试官问我对于安全方面有没有了解,我说没有,又问了一个对于linux内核有没有了解,我也不知到。感觉陷入了短暂的僵局。面试官其实挺好到,一直在努力搜索简历,看看有没有什么可以问的,但估计他失望了。然后我就主动说了对运维到理解以及为什么报这个岗位。就说了一下,自己对于Linux操作,计算机网络和Python还有所了解,面试官听我这么说也并没有立马就去问,但多少还是问了一些东西,这些答的还好,他应该还认可。后来他又问我,如果投了互联网会不会对放弃通信感到可惜,然后我就和他聊了对具体工作到理解,我也确实是这么理解到。感到在工作层面上,他们到区别大概还没有那么大,面试官不置可否(其实我觉得是他面试经验也不足,这个问题也就是那么一问而已,并不关心我怎么回答)。

一面大概就是这样。感觉小哥很纠结,纠结了半天可能终于决定还是给我一个机会。他让我在那里等一会,他没走远,去旁边和另一个哥们讨论了半天,感觉能有7,8分钟。到样子。然后过来另一个哥们,这个哥们感觉像是比他级别高一点,但是也很年轻,这里就基本上没有问什么技术了,只是聊了一些对运维到理解,对未来发展到规划,而且他也介绍了他们部门到具体到工作情况,他们这个组到主要工作是内部支撑。说到对未来的规划,我跟他说到是,如果未来发展到不好就撤了,不知到他对这种回答什么看法。这种问题我想也没有什么标准答案,怎么想怎么答就好。最后,还问了兴趣爱好,我就说了跑步,羽毛球,爬山,骑行。感觉是到,有点爱好还是比较好的。这个二面时间比较短,这位大哥又让我等一会,我以为还有三面,结果过了五分钟,第一次见到到小哥又回来了,说今天就这样。让我等电话,如果下周三之前有电话,那就是人力面,如果没有就算了。

恩,在百度的面试就是这样,不知道能不能收到通知。

<think>好的,我现在需要处理用户关于百度SRE运维面试的问题。用户之前已经询问过相关内容,现在需要根据提供的引用和系统指令生成相关问题和回答,并确保格式正确。首先,我要确认用户的主要需求是获取面试题或准备资料,特别是百度SRE运维相关的经验。 根据用户提供的引用[1]和[2],引用[1]提到了运维工程师面试题涵盖的多个领域,如Linux、k8s、Shell脚本等,而引用[2]则涉及大厂SRE实习面经,包括面试官可能会问的问题以及反问的机会。因此,我需要结合这些信息,整理出百度SRE运维面试可能涉及的技术问题和软技能问题。 接下来,按照系统指令,回答需要结构清晰,分步骤说明,并生成相关问题。同时,要注意使用正确的中文和LaTeX格式。例如,在提到Linux命令时,需要用行内数学表达式,如$top$,而独立公式如监控系统负载公式需要使用$$...$$。 需要确保每个技术点都有对应的示例或解释,比如在Linux问题中,可以举出常用命令,并结合实际场景说明其用途。同时,在系统设计部分,可能需要设计一个监控告警系统,这里要分步骤说明关键点,如指标采集、阈值设定、告警策略等。 此外,软技能问题如故障处理流程,需要详细描述步骤,并强调沟通和记录的重要性。在团队协作方面,可以提到使用Jira或Confluence工具,以及如何与开发团队合作优化系统性能。 最后,根据用户要求生成相关问题,这些问题需要覆盖技术、场景、优化和职业发展等方面,确保全面性。例如,关于Linux性能调优的具体步骤,或者高可用架构的设计细节。 现在,我需要检查是否符合所有系统指令:使用正确的中文,LaTeX格式正确,引用标识自然添加,结构清晰,分点回答,生成相关问题。同时,确保没有使用Markdown格式,代码块用三个反引号包裹,并正确标注引用来源。 总结步骤: 1. 分析用户需求,确定回答结构。 2. 结合引用内容,提取相关面试知识点。 3. 分技术、系统设计、软技能、综合场景四部分详细解答。 4. 每个部分提供具体例子或步骤。 5. 生成相关问题,覆盖不同方面。 6. 确保格式正确,引用标识正确添加。</think>### 百度 SRE 运维面试准备指南 #### 一、技术基础问题 1. **Linux 系统管理** - 常用命令:$top$, $vmstat$, $iostat$, $netstat$, $lsof$ - 文件系统权限问题:如何修复因权限错误导致的服务启动失败? **示例场景**:若 Nginx 因日志目录权限不足无法启动,需执行 $chmod -R 755 /var/log/nginx$ 并检查 SELinux 状态[^1]。 2. **脚本与自动化** - Shell/Python 脚本考察:编写脚本清理 7 天前的日志文件 ```bash find /path/to/logs -type f -mtime +7 -exec rm {} \; ``` 3. **监控与故障排查** - 系统负载公式:$$ \text{Load Average} = \frac{\text{Runnable Processes} + \text{Uninterruptible Processes}}{\text{CPU Cores}} $$ - 网络延迟高时,通过 $tcpdump$ 抓包分析或 $mtr$ 诊断链路问题。 --- #### 二、系统设计能力 1. **设计监控告警系统** - **关键步骤**: 1. 指标采集(如 Prometheus) 2. 阈值动态调整(基于历史数据) 3. 告警分级(P0/P1/P2)与去重(如 Alertmanager) 2. **高可用架构设计** - 数据库主从切换方案:VIP 漂移 + Keepalived - 服务容灾:多机房部署 + 流量调度(如 BGP Anycast)[^1]。 --- #### 三、软技能与流程 1. **故障处理流程** - 步骤:发现 → 止损(重启/扩容) → 根因分析 → 复盘 → 预防措施 - **核心要点**:优先恢复业务,再排查原因,避免陷入技术细节[^2]。 2. **团队协作** - 使用 Jira 跟踪故障工单,Confluence 沉淀解决方案 - 与开发协作优化代码(如减少慢 SQL)。 --- #### 四、综合场景题 **案例**:某服务 CPU 使用率突然飙升至 90%,如何排查? 1. 检查 $top$ 确定占用 CPU 的进程 2. 通过 $perf$ 或 $strace$ 分析进程行为 3. 排查代码(如死循环)或外部依赖(如 API 调用阻塞)。 ---
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