中国石油大学《管理心理学（I）》第二次在线作业

第二次在线作业

单选题 (共24道题)

收起

1.（2.5分） 能力指人顺利地完成一定活动所具有的－－的个性心理特征。

•    A、不稳定
•    B、决定性
•    C、稳定

我的答案：C  此题得分：2.5分

2.（2.5分） 不同气质类型的人组成团体，可以产生－－作用，有助于人际关系的协调。

•    A、稳定
•    B、交叉
•    C、互补

我的答案：C  此题得分：2.5分

3.（2.5分） 人的－－影响工作效率，也影响激励效能。

•    A、气质
•    B、态度
•    C、性格

我的答案：B  此题得分：2.5分

4.（2.5分） 实验法在实验中只需控制－－变量即可。

•    A、两个
•    B、三个
•    C、四个

我的答案：B  此题得分：2.5分

5.（2.5分） 感觉是指人脑对当前直接作用于人的感觉器官的－－属性的反映。

•    A、部分
•    B、个别
•    C、综合

我的答案：B  此题得分：2.5分

6.（2.5分） 管理心理学的研究对象主要侧重研究在管理活动过程中的－－活动规律。

•    A、心情
•    B、生理
•    C、心理

我的答案：C  此题得分：2.5分

7.（2.5分） 首因效应是社会知觉中的一种－－倾向。

•    A、主客观
•    B、客观
•    C、主观

我的答案：C  此题得分：2.5分

8.（2.5分） 创造性能力符合－－的要求。

•    A、个体创造活动
•    B、学习能力
•    C、主体创造活动

我的答案：A  此题得分：2.5分

9.（2.5分） 根据个体能力差异，对员工能力素质培训时标准要－－。

•    A、相同
•    B、有针对性
•    C、固定

我的答案：B  此题得分：2.5分

10.（2.5分） 平行沟通－－在同级领导者之间进行。

•    A、只能
•    B、可能
•    C、不能

我的答案：B  此题得分：2.5分

11.（2.5分） 心理学诞生的标志是---年冯特在德国的莱比锡大学建立的第一个心理学实验室。

•    A、1879
•    B、1979
•    C、1779

我的答案：A  此题得分：2.5分

12.（2.5分） 科学管理之父是---。

•    A、英国的泰勒
•    B、美国的泰勒
•    C、美国的林肯

我的答案：B  此题得分：2.5分

13.（2.5分） 人际知觉是指对----之间的关系的知觉。

•    A、人与人
•    B、人与物
•    C、物与物

我的答案：A  此题得分：2.5分

14.（2.5分） ___是影响管理绩效的重要因素。

•    A、人际关系
•    B、人际知觉
•    C、人人关系

我的答案：A  此题得分：2.5分

15.（2.5分） 麦格雷戈称之为----的人性假设是指将个人目标与组织目标融合起来。

•    A、x理论
•    B、y理论
•    C、xy理论

我的答案：B  此题得分：2.5分

16.（2.5分） 近因效应会产生与优先效应完全----的影响结果。

•    A、不同
•    B、相同
•    C、相近

我的答案：A  此题得分：2.5分

17.（2.5分） “失败是成功之母”说明了挫折的----。

•    A、三重性
•    B、两重性
•    C、四重性

我的答案：B  此题得分：2.5分

18.（2.5分） 俞文钊提出的三因素激励理论中的三因素是指激励、保健和----。

•    A、去激励
•    B、干预
•    C、强迫

我的答案：A  此题得分：2.5分

19.（2.5分） 非正式团体是人们在相互交往中----形成的、没有正式组织程序和明文规定的团体。

•    A、逐渐
•    B、突然
•    C、自发

我的答案：C  此题得分：2.5分

20.（2.5分） “远亲不如近邻”说明了接近使人相互吸引的其中一个原因：-----。

•    A、无用性
•    B、两用性
•    C、有用性

我的答案：C  此题得分：2.5分

21.（2.5分） 决策工作的----系统由三个组成单位构成：情报信息、预测研究和可行性分析。

•    A、参谋
•    B、领导
•    C、情报

我的答案：A  此题得分：2.5分

22.（2.5分） 领导行为是一个----过程，要受领导者、被领导者和环境因素制约。

•    A、静态
•    B、静动
•    C、动态

我的答案：C  此题得分：2.5分

23.（2.5分） 自我知觉----与生俱来。

•    A、一定
•    B、并非
•    C、可能

我的答案：B  此题得分：2.5分

24.（2.5分） 性格主要受----制约。

•    A、先天
•    B、后天
•    C、今天

我的答案：B  此题得分：2.5分

多选题 (共16道题)

收起

25.（2.5分） 西方管理心理学的发展大体经历了——、——、——和——

•    A、早期经验管理阶段
•    B、科学管理阶段
•    C、现代管理阶段
•    D、最新管理阶段

我的答案：ABCD  此题得分：2.5分

26.（2.5分） 管理心理学产生的理论准备——、——、——、——。

•    A、行为主义心理学派
•    B、精神分析学派
•    C、工业心理学
•    D、社会心理学

我的答案：ABCD  此题得分：2.5分

27.（2.5分） 实现“德”的方法是——、——、——

•    A、身修而后起家
•    B、家齐而后国治
•    C、国治而后天下
•    D、先天下之忧而忧

我的答案：ABC  此题得分：2.5分

28.（2.5分） “经济人”假设的哲学基础是——和——关于劳动交换的经济基础。

•    A、享乐主义哲学
•    B、亚当？斯密
•    C、人际关系学说
•    D、海德

我的答案：AB  此题得分：2.5分

29.（2.5分） 摩斯和洛希的“超Y理论”的实质是要求——、——、——三者的最佳组合。

•    A、工作
•    B、组织
•    C、个人
•    D、他人

我的答案：ABC  此题得分：2.5分

30.（2.5分） 知觉的特性有——、——、——、——。

•    A、知觉的选择性
•    B、知觉的整体性
•    C、知觉的理解性
•    D、知觉的恒常性

我的答案：ABCD  此题得分：2.5分

31.（2.5分） 错觉主要表现为——的错觉和——的错觉。

•    A、物体知觉的
•    B、个体知觉的
•    C、社会知觉的
•    D、精神知觉的

我的答案：AC  此题得分：2.5分

32.（2.5分） 个性心理特征主要是表明一个人的特定类型特征，包括——、——和——。

•    A、能力
•    B、气质
•    C、性格
•    D、秉性

我的答案：ABC  此题得分：2.5分

33.（2.5分） 气质具有——、——、——的特征。

•    A、先天性
•    B、稳定性
•    C、可塑性
•    D、可变性

我的答案：ABC  此题得分：2.5分

34.（2.5分） 根据麦柯比的调查研究，赛手型管理者大多是———，——多是————，——多集中在技术研发部门。

•    A、高级管理人员
•    B、企业人
•    C、中层领导
•    D、工匠性

我的答案：ABCD  此题得分：2.5分

35.（2.5分） 西方最著名的经营管理价值观是———、———及———。

•    A、最大利润价值观
•    B、委托管理价值观
•    C、“生活－质量”价值观
•    D、物质价值观

我的答案：ABC  此题得分：2.5分

36.（2.5分） 态度是由——、——、———三种成分而构成的个体心理倾向。

•    A、认知
•    B、情感
•    C、行为意向
•    D、直觉意向

我的答案：ABC  此题得分：2.5分

37.（2.5分） 态度转变最基本的是态度的———和态度的———。

•    A、强度转变；
•    B、方向转变
•    C、大小转变
•    D、行为转变

我的答案：AB  此题得分：2.5分

38.（2.5分） 心理学家H？C？凯尔曼提出态度形成有三个阶段——、——和——。

•    A、服从
•    B、同化
•    C、内化
•    D、外化

我的答案：ABC  此题得分：2.5分

39.（2.5分） 引起动机需要两个条件———和———。

•    A、需要
•    B、诱因
•    C、心理
•    D、服从

我的答案：AB  此题得分：2.5分

40.（2.5分） 一个人对挫折的容忍力的高低取决于——、——、——、———。

•    A、对挫折的知觉判断条件
•    B、生理条件
•    C、思想政治条件
•    D、社会经验条件

我的答案：ABCD  此题得分：2.5分