读阮一峰45期----不标准的翻译一下该如何成功

今天看到阮老师推荐的一个很好的文章我花一小部分时间翻译一下成中文，英语水平有限，部分也需要有道，当然大神很多，想要看原文的我也复制了链接：http://blog.samaltman.com/how-to-be-successful

我观察了成千上万的创业者，思考了很多如何才能赚大钱或创造一些重要的东西。通常，人们一开始想要前者，最后想要后者。这里有13个关于如何获得这种异常成功的想法。一旦你已经达到了成功的基本程度(通过特权或努力)，并且想要将其转化为异常的成功，那么这里的一切都变得更容易了。但它适用于任何人。

1. 复合自己复利是魔法。

到处找。指数曲线是财富产生的关键。一个每年价值增长50%的中型企业在很短的时间内就会发展壮大。世界上很少有企业具有真正的网络效应和极端的可伸缩性。但是随着科技的发展，会越来越多。找到它们并创建它们是值得付出很多努力的。你自己也想成为一条指数曲线——你的人生目标应该是沿着一条不断增长的正确轨迹前进。重要的是，你的职业生涯要有一个复合效应——大多数职业都是线性发展的。在你的职业生涯中，干了两年的人和干了20年的人效率一样高，这是你不希望的。随着你事业的发展，你所做的每一项工作都会产生越来越多的结果。获得这种影响力的方法有很多，比如资本、技术、品牌、网络效应和人员管理。专注于在你定义的成功指标上再加一个0是很有用的——金钱、地位、对世界的影响，或者其他。我愿意在项目之间花尽可能多的时间去寻找我的下一件事。但我一直希望它是一个项目，如果成功，将使我的职业生涯的其余部分看起来像一个脚注。大多数人陷入线性机会的困境。愿意让小的机会去关注潜在的步骤变化。我认为商业上最大的竞争优势，无论是对公司还是对个人的职业生涯，都是对世界上不同系统将如何整合的长远考虑。复合增长的一个值得注意的方面是，最遥远的年份是最重要的。在一个几乎没有人持有真正长期观点的世界里，市场会给持这种观点的人丰厚的回报。相信指数型，要有耐心，要有惊喜。

2. 有太多的自信自信是非常强大的。

我认识的最成功的人几乎都相信自己到了自欺欺人的地步。培养这种早期。当你得到更多的数据点，证明你的判断是正确的，你可以持续地交付结果时，更多地信任你自己。如果你不相信自己，就很难让自己对未来持相反的观点。但这是创造价值最多的地方。我还记得多年前埃隆马斯克(Elon Musk)带我参观SpaceX的工厂时的情景。他详细地谈到了制造火箭的每一个部件，但让人印象深刻的是，当他谈到向火星发射大型火箭时，脸上那种绝对确定的表情。我想"嗯，这就是定罪的标准"管理自己的士气——以及团队的士气——是大多数努力的最大挑战之一。如果没有足够的自信，这几乎是不可能的。不幸的是，你越有野心，这个世界就越想把你打倒。大多数成功人士对未来的判断都是正确的，至少在人们认为他们错了的时候是这样。否则，他们将面临更多的竞争。自信必须与自我意识相平衡。我曾经讨厌任何形式的批评，并积极避免它。现在我总是试着去听它，假设它是真的，然后决定我是否要采取行动。寻求真理是艰难的，往往是痛苦的，但正是它将自信与自欺区分开来。这种平衡还能帮助你避免给人留下“有权有势”的印象。

3.学会独立思考创业学很难教，

因为原创思维很难教。学校的设立不是为了教授这些，事实上，它的回报通常是相反的。所以你必须自己培养。从最基本的原则出发思考并尝试产生新的想法是很有趣的，找到能与之交流的人是一个很好的方法。下一步是找到在现实世界中测试这些想法的简单、快速的方法。“我将失败很多次，我将真正正确的一次”是企业家的方式。你必须给自己很多机会去获得幸运。最重要的教训之一是，你可以找出在似乎没有解决方案的情况下该怎么做。你这样做的次数越多，你就会越相信。勇气来自于当你被打倒后，你能重新站起来。

4. 擅长“销售”

仅仅有自信是不够的——你还必须能够让别人相信你的信念。所有伟大的事业，在某种程度上，都变成了销售工作。你必须向客户、潜在员工、媒体、投资者等宣传你的计划。这需要一个鼓舞人心的愿景，强大的沟通技巧，一定程度的魅力，和执行能力的证据。善于交流——尤其是书面交流——是一项值得做的投资。我对清晰沟通的最好建议是，首先要确保你的思路清晰，然后使用简洁明了的语言。做好销售的最好方法是真正相信你所销售的东西。卖你真正相信的东西感觉很棒，而卖蛇油感觉很糟糕。做好销售就像提高其他技能一样，任何人都可以通过深思熟虑的练习来做得更好。但出于某种原因，也许是因为它让人感到厌恶，许多人把它视为无法学习的东西。我的另一个重要的销售技巧是在重要的时候亲自到场。当我刚开始的时候，我总是愿意坐飞机。这通常是没有必要的，但有三次，它给我的职业生涯带来了转折点，否则我的职业生涯就会完全不同。

5. 让冒险变得容易

大多数人高估了风险而低估了回报。冒险是很重要的，因为不可能一直都是正确的——你必须尝试很多事情，并在学习的过程中迅速适应。在职业生涯的早期更容易冒险;你不会失去很多，你可能会得到很多。一旦你达到了你的基本义务得到保障的程度，你就应该尽量让冒险变得容易。如果你错了，你可以在赔钱1倍的情况下进行小赌注，但如果有效，你可以在赔钱100倍的情况下进行小赌注。然后在这个方向下更大的赌注。不过，不要存太久。在YC，我们经常注意到在谷歌或Facebook工作了很长时间的创始人的问题。当人们习惯了舒适的生活，一份可预测的工作，以及无论做什么都能取得成功的名声时，就很难将其抛在身后(人们有一种令人难以置信的能力，总能将自己的生活方式与明年的薪水相匹配)。即使他们真的离开了，回来的诱惑也很大。将短期利益和便利置于长期实现之上是很容易的，也是人之常情。但是当你不在跑步机上的时候，你可以跟随自己的直觉，把时间花在可能会变得非常有趣的事情上。让你的生活尽可能的便宜和灵活是一种强大的方法，但是很明显是有代价的。

6. 焦点专注是工作的力量倍增器。

几乎我遇到的每一个人都应该花更多的时间来思考该关注什么。做正确的事情比长时间工作重要得多。大多数人把大部分时间浪费在无关紧要的事情上。一旦你明白了该做什么，就不可阻挡地迅速完成你的小任务。我还没有遇到过行动缓慢却非常成功的人。

7. 努力工作

你可以通过努力或聪明地工作来达到你所在领域的百分之九十，这仍然是一项伟大的成就。但是要达到第99个百分位需要两个条件——你将与其他非常有才华的人竞争，他们会有很棒的想法，愿意付出很多。极端的人会得到极端的结果。大量工作伴随着巨大的生活权衡，决定不去做是完全理性的。但是它有很多优点。在大多数情况下，动力会合成，成功会带来成功。这通常很有趣。生活中最大的乐趣之一就是找到你的目标，超越它，发现你的影响比你自己更重要。YC的一位创始人最近表示，在离开一家大公司、朝着自己的最大影响力努力工作之后，他感到非常高兴，也更加满足。努力工作是值得庆祝的。是不完全清楚我为什么努力工作成为一件坏事在美国的某些地区,但这肯定不是在世界的其他部分的能量和动力,企业家之外的美国迅速成为新的基准。你必须弄清楚如何努力工作而不筋疲力尽。人们会找到自己的方法来解决这个问题，但有一个方法几乎总是有效的，那就是找到你喜欢做的工作，和你喜欢花很多时间在一起的人一起工作。我认为那些假装你可以在职业上非常成功而不需要工作的人(在你人生的一段时间)是在做一件有害的事情。事实上，工作耐力似乎是长期成功的最大预测因素之一。还有一个关于努力工作的想法:在你职业生涯的开始就去做。工作越早，你就有越多的时间来获得回报。当你的其他责任越少时，你就越容易努力工作。

8. 是大胆的

我相信创业难比创业容易。人们希望参与到激动人心的事情中来，觉得自己的工作很重要。如果你在一个重要的问题上取得了进展，你会不断地得到想要帮助你的人的支持。让自己变得更有抱负，不要害怕去做你真正想做的事情。如果其他人都在开模因公司，而你想要开一家基因编辑公司，那就去做，不要犹豫。遵循你的好奇心。让你感到兴奋的事情，别人也会觉得兴奋。

9. 是故意的

一个很大的秘密是，你可以让世界在很大程度上听从你的意愿——大多数人甚至不去尝试，只是接受事情本来的样子。人们有巨大的能力让事情发生。自我怀疑、过早放弃、不够努力，这些因素综合在一起，阻碍了大多数人发挥自己的潜能。想要什么就说什么。你通常不会得到它，而且拒绝往往是痛苦的。但是当它起作用的时候，它的效果出奇的好。几乎总是，那些说“我要坚持下去，直到成功，不管遇到什么挑战，我都要把它们解决掉”的人，而且是真心实意的，会继续取得成功。他们坚持的时间足够长，给自己一个机会，让运气走自己的路。Airbnb是我的标杆。有很多故事告诉,我不建议试图复制(保持刷爆的信用卡在那些nine-slot三环活页夹页孩子用于棒球卡,每顿饭吃元店麦片,屡战屡与强大的根深蒂固的利益,等等),但他们设法生存足够幸运去。要变得任性，你必须乐观——希望这是一种可以通过实践来改善的性格特征。我从未遇到过一个非常成功的悲观主义者。

10. 很难与之竞争

大多数人都明白，如果企业难以与之竞争，那么它们就更有价值。这一点很重要，而且显然是正确的。但这对你个人来说也是正确的。如果你所做的事情可以由别人来做，它最终会被别人做，而且花费更少。让自己变得难以与之竞争的最好方法是建立影响力。例如，你可以通过人际关系，建立一个强大的个人品牌，或者在多个不同领域的交集中表现出色。还有很多其他的策略，但是你必须想办法去做。大多数人做大多数人一起出去玩的事。这种模仿行为通常是错误的——如果你和其他人做同样的事情，你就不会很难与之竞争。

11. 建立一个网络

伟大的工作需要团队。建立一个有才华的人的关系网——有时紧密，有时松散——是一个伟大事业的重要组成部分。你认识的真正有才华的人的网络规模往往会限制你的成就。建立人际网络的一个有效方法就是尽可能地帮助别人。这么做，在很长一段时间内，是我大部分最好的职业机会和四个最好的投资中的三个的来源。我一直很惊讶，因为十年前我帮助一位创始人所做的事情，好事经常发生在我身上。建立人际关系的最好方法之一就是树立一个真正关心同事的声誉。在分享优点时过于慷慨;它会返回给你10倍。同时，学习如何评估人们的长处，并将他们置于这些角色中。(这是我在管理方面学到的最重要的东西，但我并没有读到太多。)你想要有这样的名声，那就是给人们足够的压力，让他们完成比他们想象中更多的事情，但又不让他们精疲力尽。每个人在某些方面都比别人强。用你的优点来定义你自己，而不是你的缺点。承认你的弱点，找出解决它们的方法，但不要让它们阻止你去做你想做的事情。“我不能做某件事，因为我不擅长Y”，这是我经常从企业家那里听到的令人惊讶的话，几乎总是反映出缺乏创造力。弥补你的弱点的最好方法是雇佣互补的团队成员，而不是只雇佣和你擅长同一件事的人。建立人脉的一个特别有价值的部分是善于发现未被发现的人才。通过实践，快速发现智慧、动力和创造力变得容易得多。最简单的学习方法就是认识很多人，然后记住谁会给你留下好印象，谁不会。记住，你主要是在寻找进步的速度，不要高估经验或当前的成就。当我遇到新的人时，我总是问自己:“这个人是自然的力量吗?”“这是一个很好的启发式来寻找那些有可能完成伟大事情的人。”建立人际网络的一个特殊例子是，找一个杰出的人跟你打赌，最好是在你职业生涯的早期。毫无疑问，做到这一点的最好方法就是尽你所能地提供帮助。(请记住，您必须在以后的某个时候将其转发!)最后，记得花时间和那些支持你抱负的积极的人在一起。

12. 你通过拥有东西致富

我童年时对经济的最大误解是人们从高薪中致富。虽然也有一些例外，比如艺人，但在福布斯榜单的历史上，几乎没有人拿过薪水。你通过拥有价值快速增长的东西而变得真正富有。这可以是一个企业、房地产、自然资源、知识产权或其他类似的东西。但不管怎样，你需要拥有某物的权益，而不仅仅是卖掉你的时间。时间只是线性伸缩的。让东西快速增值的最好方法就是大规模地制造人们想要的东西。

13. 是内部驱动的

大多数人主要是外部驱动的;他们这样做是因为他们想给别人留下深刻印象。这有很多不好的原因，但这里有两个重要的原因。首先，你要在一致的想法和一致的职业轨道上工作。如果别人认为你在做正确的事情，你会比你意识到的更在意。这可能会妨碍你做真正有趣的工作，即使你做了，别人也会做的。其次，你通常会把风险计算错。你会非常专注于与他人保持同步，而不会在竞争游戏中落后，即使是在短期内。聪明人似乎尤其容易受到这种外部驱动行为的影响。意识到这一点会有所帮助，但也只是一点点——你可能需要付出极大的努力才能避免落入模仿的陷阱。我所认识的最成功的人主要是由内部驱动的;他们所做的一切都是为了给自己留下深刻的印象，因为他们觉得有必要在这个世界上有所作为。当你赚了足够的钱去买任何你想要的东西，获得了足够的社会地位，获得更多不再是一件有趣的事，这是我所知道的唯一的力量，它将继续推动你到更高的水平的表现。这就是为什么一个人的动机问题如此重要。这是我试图了解一个人的第一件事。正确的动机很难定义一套规则，但是当你看到它的时候你就知道了。杰西卡•利文斯顿(Jessica Livingston)和保罗•格雷厄姆(Paul Graham)是我的标杆。YC在最初的几年里受到了广泛的嘲笑，当他们刚开始的时候，几乎没有人认为它会取得巨大的成功。但是他们认为如果这个方法有效的话，对这个世界来说是非常好的，他们喜欢帮助别人，他们相信他们的新模式比现有的模式更好。最终，你将通过在对你重要的领域中出色地工作来定义你的成功。你越早朝那个方向出发，你就能走得越远。在任何你不痴迷的事情上都很难取得巨大的成功。

[1]我对HN的评论:我对基本收入感到兴奋的最大原因之一，是它将释放更多的人去冒险，从而释放人类的潜力。在那之前，如果你不是生来就幸运的话，你必须先爬起来一段时间，然后才能挥起大棒。如果你出生在极端贫困的家庭，那么这是非常困难的:这显然是一种令人难以置信的耻辱和浪费，机会分配如此不均。但我目睹了很多人生来就有不利条件的人，他们取得了难以置信的成功，知道这是可能的。我深深地意识到，如果我不是天生就非常幸运的话，我个人不会有今天的成就。