初入职场

2012年7月12日，我开始了人生的第一份工作

入职培训

在我的学生生涯中，每每老师提问时，我总是把头低到最低，巴不得钻到抽屉里面去，这样老师就看不到我了，自然也就不会点我了。自卑到这种程度，一定是自信心遭受过无数次的打击
入职培训为期两周，时间虽短，印象却非常深刻。可以毫不夸张的说：这次为期两周的培训，改变我的整个职业生涯，因为他把我低下的头从抽屉里面拉了起来，把我的身体从角落里拽了出来，开始渴望为团队做贡献，这一点非常关键

眼高手低

入职培训之后，正式加入部门，开始开发工作。那时候的我觉得：我应该是要独立承担某些模块的开发的。但事与愿违，不光我没有这样的机会，整个项目组都没人有这个种机会，因为我们是外包，外包的本质是什么？甲方为了节约成本将一些不太关键的活儿外包给乙方，这些不太关键的活儿一般都没什么技术含量，且大多是"脏活儿累活儿"，所谓"脏活儿累活儿"是指需要投入大量时间从事重复性工作，对自己的职业生涯帮助甚微，希望所有上进的人都能避开一些"脏活儿累活儿"
鉴于此，我开始觉得公司埋没人才，居然只让我修修bug，不让我开发新功能，真的是极大的浪费

自信的培养

经过了一段时间的工作，逐渐得到了项目经理的信任，开始分配一些稍有技术含量的活儿，比如这次让我做这样一件事情：

数码相机查看照片时，一屏有四张、九张、二十五张等，让我加一个十六张的功能

这可是千载难逢的好机会啊，必须做好，经过几天的努力，我发现我搞不定，跟同为新员工的另一个程序员讲起这事儿，他给我的建议是：

你让项目经理把活儿给其他人，或者让其他人来指导指导你，我之前有一次就是这么干的

我又经过了几个小时的纠结，在心底给自己打足了气儿，来到项目经理身边说到：

我：这事情我搞不定，你看能不能让其他人来做，或者找人帮帮我？
项目经理：小安，你这才哪儿跟哪儿啊？这点小问题都搞不定，后面怎么办呢？
我感到羞愧不已，几个小时鼓起的勇气瞬间垮掉，忙说：飞哥，要不我再看看
飞哥：去吧

到了晚上的时候，项目经理抽空来到我的座位，跟我一起“攻关”，找到问题所在，再经过我一段时间的努力，总算是拿下了这块难啃的骨头
这件事情之后，我不会再说：

这件事情我搞不定，你让其他人来吧
我开始觉得，我可以搞定任何事情，只要给我时间

关于学习

我老家西南，在华中上学，父母在南方，女朋友在西边，同事们都说我在东北呆不长久。2013年7月12日，我办完了所有的手续，给第一份工作画上了一个句号，为时一年整
在此之前的好一段时间里，为了能够找到一份待遇更高、不是外包的工作，我开始学习，学习的方式包括：

• 中午到会议室看上20分钟左右的书
• 周末看上一两个小时不等

在当时的我看来算是相当努力了，要知道其他人可都是不学习的呢
我甚至在那个年纪就发现：

如果坚持每天投入两个小时学习，三年后，你的收入会大大提升，提升的幅度跟投入学习的时间成正比，大概每小时会增加2-3块钱的月收入

哈哈，是不是很厉害。学习还是很重要的