评价模型总结——个人学习笔记（一）

参考链接：https://blog.csdn.net/BLvren_/article/details/86629645

0 引言

构成评价模型的五个要素分别为：被评价对象与主体、评价标准以及因素（如何看待评价对象，定义!!），评价指标、评价方法（关键是量化和求出权重系数）、综合评价模型和得出结论。

1. 围绕评价主体建立模型
2. 明确评价标准，解释对评价评价主体的理解，给定范围。如什么是可行度。评价因素是对标准的进一步阐述，但依然属于宏观概念。
3. 评价指标是对因素的进一步细化，遵循可度量性（重要性），典型性（不是越多越好），独立性（可区分性和独立性），内涵性（清晰的现实意义）
4. 必要的预处理，归一化和相关性检查。
5. 评价指标和评价因素构成一定的体系
6. 处理多指标是评价方法核心，得到对评价的单一指标或向量。如排序，计算逆序数。

对于多评价，当各被评价对象和评价指标值都确定以后，问题的综合评价结果就完全依赖于权重系数的取值了，即权重系数确定的合理与否，直接关系到综合评价结果的可信度，甚至影响到最后决策的正确性。而 MATLAB 在评价型模型建模过程中的主要作用是指标筛选、数据预处理(如数据标准化、归一化等)和权重的计算， 最重要的还是权重的计算。
总的来说，评价模型关键是评价的标准和结论，而非对数据的处理

1 数据的预处理<