- 博客(216)
- 收藏
- 关注
RSS订阅原创 中国电信某正式员工待遇曝光，转正全包20万+，到手5000多，公积金6000多，年终奖六七万...
电信员工待遇大揭秘，20万+的全包你心动了吗？引言在这个信息爆炸的时代，电信行业作为信息传输的基石，一直备受关注。而中国电信员工的待遇，更是让人好奇不已。今天，就让我们一起揭开这层神秘的面纱，看看电信员工的待遇究竟如何。一、电信员工的薪资构成电信员工的薪资构成并不简单，基本工资、加班费、绩效奖金、五险一金等，每一项都是他们收入的一部分。那么，这些加起来的总和，是否能满足你的期待呢？二、转正后的待遇...
2024-06-24 16:41:56
551
原创 月薪2.1w，年终奖90000，可带薪旅游，公积金8k，餐费800，要经常加班，这样的岗位你会接受吗？...
月薪2.1w，年终奖9万，这样的工作你心动了吗？引言在这个看脸的时代，我们找工作时往往也会先看“脸”——薪资待遇。月薪2.1万，年终奖9万，外加各种福利，听起来是不是很诱人？但别急，让我们先来算一笔账，看看这份工作到底值不值得我们心动。一、薪资待遇，不只是数字那么简单月薪2.1万，年终奖9万，听起来是一笔不错的收入。但别忘了，数字背后隐藏的是工作强度、加班频率和个人成长空间。我们不能只看眼前的数字...
2024-06-24 16:41:56
315
1
原创 基本工资8000，三班倒轮班，有点辛苦，技术含量高，但越老越吃香的工作工资待遇分享...
技术员的逆袭：数控技术员的职场升级攻略引言在职场这片星辰大海中，有一群默默耕耘的技术员，他们用双手和智慧，雕刻着工业的明天。数控技术员，一个听起来就充满机械感和科技感的职业，他们的故事，你了解多少？一、数控技术员的薪资密码基本工资8000，三班倒轮班，听起来有点辛苦，但数控技术员的技术含量高，越老越吃香。这样的薪资待遇，是否符合你的期待？二、技术员的日常：三班倒的挑战三班倒，意味着日夜颠倒，意味着...
2024-06-24 16:41:56
301
原创 字节跳动今年的校招薪资
校招季，你的薪资“跳动”了吗？引言在这个金九银十的校招季，你是否已经准备好迎接职场的第一场大考？当字节跳动的校招薪资表单在网络上掀起一阵波澜，你是否也在心里默默比较，自己的价值究竟值多少？别急，今天我们就来聊聊那些关于校招薪资的“跳动”故事。一、校招薪资，跳动的不仅是数字每年的校招季，大厂的薪资总是能成为热议的焦点。今年，字节跳动的校招薪资再次成为大家关注的中心。后端开发岗位，北京地区开出的年薪高...
2024-06-24 16:41:56
344
原创 美的集团员工自爆工资+年终奖收入明细，网友说：这待遇，老婆根本不让跳槽！...
发现需求：研究与实践是关键在任何领域，只要深入研究，就会发现无数的需求。如果没有发现需求，那只能说明对行业的了解还不够透彻。学校通过考试发现学生的问题，职场上也一样，通过不断实践发现问题。理论知识再丰富，如果不能付诸实践，就会在实际工作中遇到无数问题。关键在于将想法落地，而这需要大量的实践。薪酬差异：时间与表现的考量美的员工公开薪酬，显示出岗位、待遇和工作状态的差异。这不仅与入职时间有关，更与个人...
2024-06-23 12:28:25
254
原创 阿里员工：“大厂病”导致有些人不太正常
阿里巴巴对“大公司病”开刀阿里巴巴宣布对“大公司病”开刀，终于有高层意识到这个问题的严重性，并决心解决。所谓“大公司病”，不仅体现在规模臃肿、部门繁多、层次复杂，还包括中层管理人员的不作为。这些人处在上传下达的位置，如果他们的问题得不到解决，重大决策就无法有效执行，最终导致预期效果无法实现。向上谄媚，向下PUA典型的大公司病患者，往往表现为向上谄媚，向下PUA。他们擅长抢功和甩锅，论功行赏时第一个...
2024-06-19 12:01:10
420
原创 考勤风波后爆京东裁员，员工排队办理离职？
京东裁员风波：真相揭露近期网传京东考勤风波后，员工排队离职的消息。经过多方了解，这纯属谣言。作为曾在京东工作多年的员工，我咨询了仍在职的同事，他们明确表示并无此事。京东总部员工众多，离职办理是常态，但近期并未见排队现象。同事还调侃道：“排队的只有上班等电梯。”京东员工的真实工作环境京东当前面临负面舆论，令曾经的老员工内心难受。京东有50多万员工，这意味着50多万个家庭。尤其是一线物流人员，依靠京东...
2024-06-17 12:00:38
379
原创 华为员工，农村相亲记。女方把我当“大款”，使劲“宰”
农村相亲：实力与压力农村相亲场景中，实力成为男方被考量的重要标准。一位985大学硕士毕业、在华为工作六年的男士，却在老家农村被视为大龄单身，面临着家庭压力和社会目光。父母的期望和亲朋好友的议论，让他感到压力山大。在农村，待嫁女孩对男方的硬性条件要求极高，甚至将博士也称为“大学生”，对于没有购房、没有车子的工作人员，存在着鄙视和嘲讽。父母的牺牲与担忧父母为了儿子的婚姻条件不择手段，甚至倾其所有。他们...
2024-06-13 18:06:08
242
原创 大厂p8，创业失败，负债220万。每天想着如何保住房子
创业挫折：背后的故事创业并非人人皆适，一场看似美好的冒险，往往伴随着不可预见的风险和困难。曾经拥有百万年薪的P8职级，一年半后却身处220多万的债务漩涡。房贷120万，剩下的100万则是经营公司时亏空进去的。对于他来说，每一次选择都意味着责任与担当，即使是最困难的时候，也只有勇敢面对，找寻解决之道。生活困境：重拾信念在面对巨额债务和压力时，他没有选择放弃，而是选择挺身而出，勇敢应对。在经历了短暂的...
2024-05-14 12:04:03
406
原创 字节女员工：大厂被裁，带着260万存款回老家种地。每月利息4961.21元
大城市与农村：梦想与现实的交错在大城市打拼的人，常常会陷入“留不下来的大城市，回不去的小农村”的困境。这位字节女员工选择带着260万的存款回到农村老家种地，每月利息足够覆盖生活成本。对于许多在大城市奋斗的农村人来说，家乡的田园生活成了心中向往的理想。城市薪水与生活压力很多农村人在大城市拿着看似可观的薪水，却发现每月到手的收入有限，难以承担大城市的高昂生活费用。工作地的房价让他们望而却步，回老家又找...
2024-05-13 12:01:20
285
原创 钱到账了，阿里云P7员工实发年终奖曝光
知识储备与成就之路随着时间的推移，人们通过阅读、工作经历的积累，会逐渐获得更多的知识和经验。面对未知的挑战，不必担心，继续前行，或许未来的某一天就会豁然开朗。热爱与持续发展人们需要找到自己擅长和热爱的事情，这才能持续前行。对所做的事情充满热情的人，往往能够取得更大的成就。对行业的深入了解，决定了个人在职场的成就。年终奖与公司待遇大公司往往给予员工更高的待遇，包括丰厚的年终奖金。有网友在阿里云拿到了...
2024-05-10 08:30:57
457
原创 90年，34岁女，阿里P7。看完我的“惨状”，你就不焦虑了
危机自觉：34岁的生活与职业困境作为一名34岁的北漂女性，在阿里担任资深设计师的我，面临着多重生活压力：单身、未婚、未育，没有房和车，存款虽然过了七位数，但在高消费的北京，这些依然让我感到未来充满不确定性。35岁的中年危机对我来说不再是遥远的概念，而是已经在敲门。教育背景与职场挑战北京理工大学毕业后，我带着北京户口和满腔热血投入到互联网的怀抱。然而，除了户口，我的生活并无太多差异于其他北漂族。职场...
2024-05-06 12:03:32
368
原创 年薪50万以上的阿里女孩都嫁给了谁
一代女性的变迁从2012年入职阿里的女性群体来看，十年的职场历程带来了显著的个人成长和经济收入的提升。这批女性大多成为了各自领域的资深专家，年薪普遍在50万至150万之间，赶上了移动互联网的快速发展红利。她们的婚姻选择，反映出当代职场女性在个人价值和传统角色期待之间的平衡尝试。婚姻模式一：同学成为伴侣很多大厂女性选择了大学时代就确定的伴侣共结连理。这类伴侣往往职业不定，但两人基于长期的情感积累，共...
2024-04-28 12:01:30
346
原创 月薪8000元的P8是怎么样的
突如其来的变革半年前，我公司的老板参观阿里总部培训归来后，立即召开了一场所谓的“高层”头脑风暴会议。第二天，全员大会上，公司宣布将实施职级划分，借鉴阿里的P序列，意图通过职级化推动公司向互联网大厂看齐。职级与架构的全新设定职级制在互联网大厂中非常常见，如阿里的P6至P10，职级越高，代表的责任和薪资待遇也越丰厚。公司的新制度下，技术部门将依技能大小分级，同时公司结构也进行了调整：后台、中台、前台等...
2024-04-27 12:00:10
241
原创 字节员工：一个寝室的大学同学毕业后，她考上法院，我进入字节。聊天她充满优越感，我一个月工资顶她小半年...
优越感的来源：体制内的魅力一位字节跳动的员工在描述与法院工作的大学同学聊天的经历时提到，尽管自己的月薪远超对方，同学仍流露出满满的优越感。这种情景引发了对体制内外工作价值的深入思考。体制内的优越感主要来源于三个方面：社会认同感强：在许多家庭和社会观念中，体制内工作因其稳定性和社会地位被高度认可。公务员等职位经过严格的选拔过程，如笔试、面试和政审，这些都被视为品质和能力的保证。工作稳定性：体制内工作...
2024-04-26 12:01:06
318
原创 大厂一年，重度抑郁，被迫放弃年薪60万的工作
逼不得已的选择：高薪职位的放弃一位年薪达60万的产品经理，在抑郁症的重压下做出了艰难的决定：离开心仪的大厂工作。这不仅是一次职业上的重大转折，更是对个人健康和未来生活的深思熟虑。抑郁症，这个看不见的敌人，迫使他不得不权衡工作与健康之间的微妙平衡。复发的阴影：职场的无形压力加入大厂的第一年，原本应是职业生涯的飞跃，却意外成为抑郁症复发的触发点。高强度的工作需求、频繁的加班到深夜、以及不断的工作压力，...
2024-04-25 12:00:31
249
原创 阿里p7程序员老公被裁，进了外包。晚节不保
突如其来的裁员年后上班第一周，一个突如其来的裁员通知将一家人的生活推至风口浪尖。杭州，这座繁华的城市里，每月近1.5万元的房贷压得人喘不过气来。裁员风波一波接一波，让人措手不及。裁员背景的深层剖析裁员不仅仅是经济压力的直接体现，更是职场发展的一大难题。被裁员的主人公，尽管是技术骨干且工作能力强，但由于连续几年未晋升及领导层的更迭，加上对上管理的不热心，最终被边缘化。这一过程中，新领导的年龄甚至比他...
2024-04-24 12:02:35
232
原创 某大厂员工脑溢血住院，网上筹款引发争议。工作3年多拿不出十几万？猜测年包薪资40万以上...
大厂光环下的无奈近日，一则筹款信息引发了广泛关注。一名北邮硕士，知名大厂的算法工程师，因家庭经济困难，不得不为患有脑出血的儿子在网络筹款平台发起30万的救助。尽管年薪40—60万，许多人质疑其为何还需网络筹款，这背后的原因值得我们深思。经济压力与家庭责任事件本身已由当事人的室友和相关证人证实其真实性。原来，这位员工虽然薪资不菲，但家庭负担沉重，父母供养多个孩子且背负巨额债务，他的收入远不能覆盖家庭...
2024-04-23 12:01:30
140
原创 阿里P8：真心羡慕小县城公务员夫妻的生活
简单生活与城市压力在一次同学聚会中，面对各自不同的生活选择，我深感思考。尽管自己在杭州的条件看似优越——有房有车，年薪百万，但真正的羡慕对象却是那对生活在小县城的高中同学夫妇。他们的生活虽平凡，却透露出一种难以匹配的满足与幸福。稳定而舒心的小城生活这对夫妇，一个是公务员，另一个是事业编教师，月收入虽不如大城市的高薪族，但在物价较低的小县城，这样的收入已足够他们过上稳定且质量高的生活。他们无房贷的负...
2024-04-22 12:02:59
245
原创 某大厂程序员自爆：为什么HR和猎头招不到人：原本base薪酬标25000-40000，面试通过后薪酬只给16000，感觉被侮辱了...
时间的黄金分配在职场中，时间管理是提升工作效率的关键。每个人每天的时间是固定的，而有效的时间利用率远低于我们通常的想象。因此，合理安排工作任务，区分工作的轻重缓急，不仅能优化工作流程，也能极大提高工作的质量和效率。将时间分配给高优先级的任务，可以保证重要事务得到充分的时间和精力投入，从而达到更高的生产效率。工作状态的自我调节反观我们的日常工作，不是所有时间都能保持高效的工作状态。问自己：“你每天到...
2024-04-21 12:26:56
409
原创 某大厂员工自爆，跳槽提供流水，28000改成38000，会被发现嘛，有没成功的朋友...
决心与选择的重要性在职场中，决心和选择是推动成功的两大驱动力。很多时候，人们因一时冲动开始某项工作，但只有真正对一个领域熟悉后，才能提升做事的效率和质量。事实上，职业生涯中的每一个决定—无论是行业选择还是职业路径—都应基于深思熟虑而非临时的头脑发热。回顾过往，坚持正确的选择往往能带来意想不到的惊喜，说明了选择和坚持的重要性。行业熟练度与职业发展进入任何一个新行业，初始都可能感到困难重重。然而，通过...
2024-04-20 12:01:08
326
原创 特斯拉宣布裁员了，按照N+3计算，之前离职的居然少拿21万
企业调整浪潮在全球经济复杂多变的大背景下，企业调整已成常态。昨天，特斯拉CEO马斯克通过内部信宣布，全球将有10%的员工面临裁员。特别是在中国区，裁员的风暴中，销售部门成为了“重灾区”，部门人员的优化比例高达30%至50%。预兆与响应事实上，这场裁员的征兆早在四月初就已显现。社交平台上，有网友分享了特斯拉暂停招聘实习生的消息。短短几天内，从简历筛选到面试通知，过程飞快，然而好景不长，计划生变，招聘...
2024-04-19 12:01:01
290
原创 华为员工：华为4年，不续约，去年绩效未知，赔偿n+1，年终奖3个月，加班费10几万，总共250000+，不知道问题出在哪...
明确职业目标进入公司工作，不应仅仅满足于“养老”，而应有明确的职业规划：现在想达到什么水平，将来又有何期望。借助公司这一平台，深入了解行业动态和市场趋势，是每位员工应做的事。明确的目标不仅有助于个人成长，也使你在职场中更有方向感，避免在复杂的工作环境中迷失。持续积累行业知识对行业的深入了解和市场的敏感捕捉，是职业发展中不可或缺的能力。通过持续学习和实践，不断积累有价值的信息，能够让个人在职场中立于...
2024-04-18 13:58:00
387
原创 某大厂员工自爆：投百份简历无人问津，一气之下把薪资由2W调为3W，简历改成英文，结果出乎意料...
状态与效率的密切关系人的状态是多变的：有时候精力充沛，效率极高；有时候心情低落，效率自然不佳。这种状态的波动对工作产出影响巨大，因此学会调控自己的状态，是每一个职场人必须掌握的技能。高效的状态不仅可以提高工作质量，还能增加工作的动力和乐趣。理解状态与效率的关系，能帮助我们更好地管理自己的工作与时间。自我调节的重要性当遇到状态不佳时，有效的自我调节方法尤为关键。这可以是与人沟通交流，亦或是通过阅读、...
2024-04-17 12:00:47
291
原创 某公司CTO自爆，面试了个38岁的老哥，把人家否了，能力眼界都没问题，主要是他年纪比我大了一轮，招进来不知道怎么管理...
技巧与经验的交融在职场中，技巧和经验的结合至关重要。技巧虽好，无经验支撑，往往难以发挥其应有的作用。如同老匠人与新手的区别，有经验的人运用技巧，可以游刃有余，将效率和质量推向最高；而缺乏经验的人即使掌握了技巧，也可能因不熟悉实际操作而难以达到预期效果。这告诉我们，理论的正确性是建立在实际应用之上的，不同人的运用会展现不同的效果。创新不畏失败“大家都说不好，其实你可以去试试，也许你的结果会不一样。”...
2024-04-16 08:35:15
418
原创 同事发了6万年终奖，因为经常被领导打压，发完立马提了离职，领导挽留说：以前打压你都是为你好，年轻人要懂得感恩！...
不被记住的根本原因在复杂多变的社会中，人与人之间的关系往往建立在价值交换的基础上。如果觉得自己被人遗忘，那很可能是因为没有给对方留下深刻的印象或价值。社会的快速节奏并不允许我们花费太多时间去维护非利益相关的社交，因此，每个人的价值尤为重要。这种价值可以是专业技能、人脉资源或是解决问题的能力。人际关系的价值导向在任何职场环境中，人际关系的建立和维护都是基于互利的原则。你的价值越大，自然有更多的人愿意...
2024-04-15 08:30:46
392
原创 阿里员工：在阿里待了6年，赚了580万，月利息1.8万，真不懂大家天天焦虑裁员干什么？买房干什么，吃利息不好吗？...
克制轻易下结论不应轻易否定任何人。每个人都拥有独特的经历和背景，这些都深深影响着他们的行为和决策。当我们匆忙下结论时，往往会引发不必要的误解。人际关系一旦破裂，其修复难度可比愈合身体上的伤疤，留下的痕迹可能永远无法消除。理解和接纳他人的不同，需要的是细心和耐心，而非匆忙和偏见。挖掘他人优势认识到每个人都有自己的优势和短板是管理和使用人才的基础。在日常生活和工作中，如果我们能够发掘并利用他人的长处，...
2024-04-14 12:00:53
220
原创 阿里员工：刚来就要走嫡系之路，要陪太子读书，又要陪太后看病，还要陪皇后抓小三，自己也真是争破了头！网友直呼：让宫斗再猛一点！...
持续学习，职场不老在职场中，一种常见的观察是，那些在下班后依然选择学习和提升自己的人，往往在职业道路上走得更远。这不仅仅是关于技能的累积，更是一种心态的体现。正如柏拉图所说：“学习的目的不仅仅是知识，还有行动。” 在工作之余，那些不断尝试、学习新事物的人，其实是在为自己的未来铺路。干好本职，还需懂人心职场上，与领导建立良好关系和出色完成工作任务同样重要。领导的支持往往是职场进步的加速器。但如何在“...
2024-04-13 12:00:17
132
原创 涨工资了！2024年工资普涨，3月份执行，月薪不达标违法！
适应变迁，技能进化昨日之法，今日未必适用。在这个快速变化的时代，个人的成长和技能提升必须紧跟市场的脚步。正如达尔文所言：“不是最强的种类会存活，也不是最聪明的，而是对变化最为敏感的种类。” 这一原理同样适用于职场。面对新兴的技术和变革的工作模式，只有不断学习和适应，才能抓住时代赋予的红利，保持在变化中的竞争力。焦虑的根源与解决之道人之所以焦虑，往往源于对未来不可预知的担忧，尤其是在经济基础上的不确...
2024-04-12 12:00:18
455
原创 因为提前了解到部门要裁员，悄悄面了几家公司，都拿到了offer，薪资很满意，就果断接了offer，结果新公司竟然这样操作……...
主动提升，挖掘潜力人的提升并非难事，关键在于认识到自身的潜能所在，并决定投入多少努力。精湛的技能来自于重复的练习和对极致的追求。在职场上，那些能持续进步的人往往都有一套自己的成长法则：不断重复，直至精通。成功人士的共同点就在于，他们从不停止学习和实践，即便是最基础、最简单的工作，也要追求做到最好。预判变化，及时行动面对职场的不确定性，如裁员风波，能够提前做好准备的人，往往能够更快地适应变化，找到新...
2024-04-11 12:00:15
166
原创 某大厂员工自曝：已经定了，我们大批正编要被转外包了，以后就是软柿子，想怎么捏就怎么捏了！...
现金流的真相与心态在看似繁华的生活背后，很多人的现金流实际上并不充裕，这直接关系到我们面对工作失去时的被动与焦虑。统计数据表明，超过一半的城市职场人士的存款不足以支撑他们半年的生活开销。这一现实提醒我们，即便在有工作时，也应积极规划财务，增强抗风险能力。存款与抗风险能力许多人在经济宽裕时忽视了储蓄的重要性。心理学研究发现，拥有充足现金流的人在面对生活的不确定性时更加踏实。这不仅是一种经济保障，更是...
2024-04-10 12:02:46
419
原创 我老公月薪4w+，互联网大厂，股票若干。但是他却很抠门，连三四百的T恤都不舍得买...
心态调整：从接受到前行在我们的职场生涯中，遇到不顺心的事情是在所难免的。重要的不是这些事情本身，而是我们如何应对它们。已经发生的事情是无法改变的，关键在于我们是否能够迅速调整心态，将精力投入到新的工作中。心理学家认为，面对挫折的态度可以决定一个人的职业发展速度和质量。从一个简单的心态调整出发，可能就是你未来成功的关键一步。抓住机会：不断自我提升职场就像是一个不断变化的战场，只要行业还在发展，机会永...
2024-04-09 12:00:56
295
原创 为什么每到一家公司，干了两三年或者干久了，就有一种干不下去想辞职的感觉？...
核心部门的幻想与现实许多人以为身处公司的核心部门，年年为企业创造巨大价值，就能稳固自己的地位。然而，企业的人力资源优化从未因所谓的“核心”而止步。员工的价值，并非仅靠个人在特定时间内的贡献来衡量，更重要的是成本与公司未来发展的匹配度。对企业而言，当员工的成本超过其创造的价值时，优化调整只是时间问题。个人价值的真正体现员工对公司的真正价值，在于他离职后，企业的运营是否会因此受到影响。许多人过分依赖于...
2024-04-08 12:00:44
402
原创 同事是架构师，月薪30k，因出差怼了客户被公司辞退，面试了一家要了35k，结果HR说像你这种情况的只能降薪入职...
技术与沟通：程序员的双重使命在互联网行业，程序员不仅是技术的实践者，更是沟通的桥梁。尽管技术能力是程序员的核心竞争力，但在实际工作中，与客户的有效沟通同样重要。优秀的程序员懂得从客户的角度出发，思考问题，这不仅是情商的体现，也是职业素养的一部分。有效的沟通能够缩短内外行之间的距离，使技术服务更加贴合市场和客户的需求。技术与市场：寻找平衡点在快速变化的市场中，技术人员的职业生涯并非总是一帆风顺。市场...
2024-04-07 12:00:25
309
原创 某大厂员工自爆：拿了40万赔偿，失业在家的第4个月，看到丈母娘给媳妇儿的信息，瞬间不能淡定...
互联网与国企的选择在互联网行业的快速更迭中，不少人开始向往国企稳定的工作环境。变幻莫测的市场环境和公司的不确定性，让许多人意识到，个人的职业发展不仅仅依赖于当前的工作表现，更与整个行业的发展密切相关。这种转变反映了一个职场现实：稳定性逐渐成为职业选择时的重要考量之一。价值与薪酬的真实体现高薪酬往往被视为个人能力的象征，但真实情况可能并非如此。个人在公司的价值，是通过持续为企业创造价值来体现的，而非...
2024-04-06 12:10:45
315
原创 发现了一个很有意思的现象，就是长大后有前途的人，年轻时很特别。他们不是那些淘气的人，而是那些安静，非常诚实的人。...
职场礼仪：言辞与立场在职场中，与上司的沟通往往考验着员工的智慧与情商。有些人选择直言不讳，而大多数人则倾向于保持谨慎，因为他们深知失去工作的后果。这不是简单的选择题，而是一个关于职场生存智慧的考量。实践中，适当的沟通策略和对工作的敬业态度，往往能够为个人职业生涯带来更加积极的影响。职场自由：选择与放弃职场中的自由并非无拘无束，而是在于对不愿从事之事的拒绝权。这种选择的背后，是对个人价值与职业目标的...
2024-04-05 12:01:28
234
原创 同事月薪12k，到点就走被领导问责，面试了一家要了20k，结果HR恼羞成怒，直言说“估计你这辈子就是个程序员了”！...
职场金钱观：理财与风险并存在职场中，钱财的管理同样考验着个人的智慧与远见。许多人手握资金后，往往会考虑投资以期钱生钱，然而，这背后隐藏着不小的风险。市场上的每一个机会都伴随着潜在的陷阱，不少人因一时的贪婪或判断失误，最终损失惨重。这提醒我们，在追求财富增值的同时，更应注重风险控制与理财知识的学习，以保障自己的资金安全。职场生存法则：适者生存在职场的丛林中，每个人都可能成为猎手的目标。历史与现实中不...
2024-04-04 12:01:07
381
原创 发现现在上班有个奇特现象：你能在一个公司工作12年以上，无论态度多好，多么为公司着想，一旦公司盈利不好，那么就是眼中钉，肉中刺...
职场互助：携手共进的力量在这个充满竞争的职场世界里，善待每一位身边的人不仅是一种美德，更是职场生存的智慧。不论是同事间的相助还是上下级之间的相互尊重，这些积极的人际互动都为我们铺设了一条更为顺畅的职业道路。职场如同一个小型社会，今天的同事可能在未来成为帮助你跨越职业障碍的桥梁。正如研究显示，推荐在求职过程中起到了至关重要的作用，一个好的推荐可能是你顺利获得心仪工作的关键。领导的光与影领导的作用在职...
2024-04-03 12:00:07
322
原创 发现一个奇怪的现象：失业的人要么跑滴滴，要么去送外卖，难道就不可以做点其他事情？先别慌，这几件事比找...
心态：成功的起点心态不仅影响我们的日常情绪，更是决定我们人生高度的关键因素。正面的心态能促使我们在遇到难题时积极寻找解决方案，而消极的心态则会使我们在困境中失去方向。科学研究显示，乐观的人生活质量更高，这不仅是一种情绪的表现，更是一种对生活的积极态度。选择与态度人的一生会遇到各种各样的人和事，我们的选择往往反映出我们内心的心智模式。良好的人际关系建立在共同的价值观之上。在生活的每一个瞬间选择乐观，...
2024-04-02 12:00:27
365
原创 某猎头爆料：好不容易有公司相中了一个候选人，准备发offer了，结果背调发现他离职有赔偿纠纷，最后o...
寻找兴趣与擅长的平衡做自己喜欢和擅长的事，效率自然提高。在内容创造的海洋中，选择适合自己的题材，就像是找到了心灵的归宿，轻松且享受。反之，追逐不适合自己的热点，长久下来，痛苦与疲惫会如影随形。心理学家发现，与其努力填补自己的短板，不如将时间投资在能够发挥最大潜能的领域，这样的投资回报率远高于前者。优化擅长领域每个人都有独特的才华，重要的是将这份才华发挥到极致。在职业发展过程中，将精力集中在自己擅长...
2024-04-01 12:01:38
423
空空如也
空空如也
TA创建的收藏夹 TA关注的收藏夹
TA关注的人