知乎热议：作为一名Java程序员，如何突破职业天花板？

到底怎么才算突破了「职业天花板」？

对于绝大部分人而言，都跟上面这个知乎题主类似，直白点说：就是拿到更高的薪水。也许你会说，不应该是获得更高的职位嘛，但其最终目的还是在为高薪水打基石。

回顾我自己 8 年多的Java职场历程，现在的薪水对比毕业之初，已经有了 7 - 8 倍的增长，算是做到了同龄人里中上等的水平了。

但我并非一入职场就很有目标，真正从意识、到思维、再到行动，全方位地去对待这个问题，也是在最近 5 年，薪水也是在这个阶段加速突破。下面就展开聊聊我的心路历程。

一、不知道自己不知道

用这句话来形容我职场前 3 年的状态，一点也不为过。

毕业后去到 Amazon 工作，自己水平很菜，加上骨子里不喜欢社交，所以在狭小的圈子里，只会兢兢业业的工作，完全不知道外面的世界有多大。

Amazon 的技术级别很粗，只有大级别，没有小级别，从 SDE 1 晋升到 SDE 2，快的一般都要两年。

这两年里，我没有获得过晋升答辩的机会，另外确实见识不够，所以前两年里，对职级晋升没有任何概念，更没主动思考过：通往下一个职级，我到底有哪些短板？又该怎么发力？

就是在这种懵懂的状态下，我按部就班地做着 Boss 分配给我的事情，虽然偶尔也会打个鸡血，看看技术书，但是成效很一般，找不到真正的源动力。

这两年，我的职级一直是停滞在 SDE 1，薪水也始终是匀速增加。

记得有一次团建，一个同事将他的薪水说漏了嘴，他比我要晚一届入职，但他入职时的薪水已经远超我工作 1 年多的薪水了，当时的我那真叫一个心态炸裂。

这便是我的职场启蒙，第一次认识到：居然还有薪水倒挂这一回事。

又过了半年，我打算从 Amazon 离职了，跟大学同学去创业。当时 Boss 极力挽留我，说我表现一直很不错，准备让我去参加这次的晋升答辩，我心气很傲，没有因为这个饼而留下来。

后来证明，我这次创业也是极其不成功的，显然我低估了创业的难度，对于行业更是缺少深思熟虑，折腾了 1 年，后来决定放弃了。

而彼时，那些留在 Amazon 的同事，都晋升成 SDE 2 了࿰