项目不是一个人

今天在打篮球比赛的时候，自己很希望通过一己之力，打乱对面的节奏，把已经获得的优势进一步扩大。

但是事实上，篮球从来都是五个人的，当你妄图改变这种游戏的基本法则的时候，最终有可能收到反面的效果。

比赛的开始阶段我们处于领先，2-5号位都有分数入账，各个点都有打开，利用了我们内线的优势，不断冲击对方，获得了优势。

而在第二节上场后，我却孤军奋战，一股脑的往里冲，忽略了团队，几次冲击篮下未果，给对手提供了抢下篮板并快攻的机会（这也是对方整场比赛的思路），不断迫近比分，使比赛重新陷入胶着。

之后被换下，我毫无怨言。其实一个人发挥的好坏真的会受到状态的影响，但是他的球风、心态却并不应该因此而改变。懂的分享球，才能得到球。懂的分享，才能得到。

以此推之，做项目，拉活儿也是一样。不要奢望能够靠自己一个人能够搞定方方面面，始终应该懂的分享，利用团队里每个人的优点，把集体的效益发挥到最大。