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工作后，我们才知道加班是一种常态，所谓的按时下班基本是幻想，领导总能在你即将下班的时候，交给你新的工作任务，最后不忘说上一句“明天就得交给我啊”！即使你内心像开水一样“沸腾”，也不得不乖乖的留下来加班！
如果你去问问程序员有哪个没有加过班的，举手的一定是第一天参加工作的程序员。无论是从自己的亲身经历，周围朋友的经历，各个软件公司开发过程，还是从关于程序员加班的传言，一切的一切都可以证实。
最近在职场论坛上看到这样一个帖子：程序员连续1个月加班到1点，因身体不适想请假，领导：不想加班，别找借口，隔天蒙了。这是怎么回事呢？
原来该程序员说部门最近项目比较多，正常的工作时间就完不成，领导就要求大家天天加班，大家每次都是加班到凌晨1点左右。最开始该程序员也没有任何问题，可是连续加班4个星期之后，程序员有一天突然觉得心绞痛，感觉整个人都不好了。
因为身体不舒服，员工想着去医院里检查身体，于是就跟领导打电话说要请假一天。本来以为这要求不过分，领导应该会批准。可谁知道领导不但没有安慰自己，反而说该程序员生病是借口，要求正常上班。
隔天该程序员就果断辞职了，领导这时候懵了，没想到自己无心的一句话让该员工做出了这样的决定，最后挽留也没用。这位领导根本没有意识到自己的问题，员工不是机器人，也需要休息，如果只想着怎么压榨员工的价值，怎么能够让这些员工心甘情愿留下来呢？薪水并不是员工追求的全部，要是连身体都垮了，薪水又有何用呢？
有网友说跟该员工一对比，他们领导要好多了，同样也是因为生病没有加班，领导在知道我生病后没有为难我，也主动给我请假了。还私下里让我保护好身体，项目的事情可以让同事帮忙。
相信很多人都想过这样一个问题，那就是我们工作这么辛苦到底是为了什么？应该说在很多职场人心中都会有这样的想法，工作是不可逃离，一定基础上它代表了自己想要的生活状态，唯有通过努力工作来实现，可是当高负荷的工作量给自己的身体造成严重的后果时，我想大家也是不希望的，播妞想说我们不会敷衍任何与自己有关的工作，同样的也要照顾好自己的身体，生活不是百米赛跑，而是一场马拉松，愿你们都能健康的跑向“终点”！
「本期话题」
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