1、四种组织模式
原因模式和方法模式——首先、其次、最后
时间模式,第一年,第二年,今年
情况反应模式,第一描述情况和挑战,第二是描述如何回应
2、结构体标识词
第一理由、第二个理由、第三个理由;第一个、第二个、第三个;过去、今天、将来;所以我们面临挑战是,那么我们该怎样才能做出最好回应呢?
3、最好准备简介提示卡,以防时间有限只能将重点内容
4、语言上删除多余文字;不用专业术语,用平实词语;
5、口语化:话语简短,使用短句,不要太随意(没有 知道了 东西 嘿)
6、自信:语气要自信;去掉(啊 哦 好 好像这样的词);不要用较弱的词汇(矫揉造作的修饰语,不确定的动词,过去式代替现在式);模棱两可的词;切掉提示语(我可能是错了)
7、放松练习:专注你做的事,吸气到3,呼气到3,直到放松。