离职率是一个公司HR部门特别关注的指标,离职率的高低能反映出企业对人才的吸引和保留能力。那么,如果计算离职率呢?
在下面这个表中,当某个员工信息行对应的End Date列中值不为空时,表明该员工已经离职,基于这一特点就可以获得当前离职员工的人数。
Separated Employees =
CALCULATE (
COUNT ( HRdata[Employee Id] ),
NOT (
ISBLANK ( HRdata[End Date] )
)
)
不过,用这个公式计算出来的离职人数并不正确,
按照HRDate中的记录,2018年一共有3名员工离职,但当前这个公式计算出的员工离职人数是1,不符合实际情况。
那么,为什么会出现这样的问题呢?原因请参考下一篇blog。