大数据工程师是近几年异常火爆的职位,市场需求旺盛,众多互联网公司都打出了高薪招聘的广告,本文整理了网络上部分技术人员分享的各大互联网公司大数据类(Hadoop、Spark等)面试题以及面试时需要注意的一些问题,希望对各位技术人员有所帮助。
阿里巴巴
阿里巴巴的面试轮次基本是三次,技术方面分为简单的项目经验了解和个人技术水平考察。部分网友将面试官分成了两类:一类是技术型,不断加深问题难度以测量你对技术的掌握深度;另一类是综合素质型,通过简单的技术问题引导求职者自我表达,侧重考察求职者的个人思想、表达能力等综合素质。
二叉树、排序、SQL等基本概念问题几乎所有求职者都被问到过,接下来的手写代码或者技术深度类的问题都与面试的职位息息相关。有技术人员贴出了自己对阿里巴巴大数据类面试题的一些总结:
如果参加过阿里巴巴的大数据竞赛或许对面试有很大帮助。面试中,可以抓住面试官的兴趣点,尽量拉到你擅长的话题或技术讨论中,这样对你的面试有很大帮助。
京东
京东的大数据类面试基本是两轮,再加一轮人力面。人力是简单了解一些工作情况、期望薪资之类的问题。