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原创 能力≠潜力 发展≠升迁
为什么有的人能力很强，业绩很好，但公司的发展计划中却始终没有他？难道老板没有发现他的潜力吗？其实，我们经常是混淆了能力与潜力，把两个相距甚远的概念画上了等号。 近年来，如何选拔与发展高潜质员工成了许多管理者的重要任务之一。人力资源同业主管或是管理顾问之间聊天时，也经常会提到与高潜质员工相关的项目。
2008-01-30 16:17:00
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原创 我喜欢听故事，但我更喜欢讲故事的人
一次偶然的机会，看到了几个经典的小故事。让我所思难忘。。。。。1.从前，有两个饥饿的人得到了一位长者的恩赐：一根鱼竿和一篓鲜活硕大的鱼。其中，一个人要了一篓鱼，另一个人要了一根鱼竿，于是他们分道扬镳了。得到鱼的人原地就用干柴搭起篝火煮起了鱼，他狼吞虎咽，还没有品出鲜鱼的肉香，转瞬间，连鱼带汤就被他吃了个精光，不久，他便饿死在空空的鱼篓旁。另一个人则提着鱼竿继续忍饥挨饿，一步步艰难地向海边走去，
2007-11-07 21:19:00
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原创 连动中国，诚信世界--铭诚科技
连动中国，诚信世界--铭诚科技 进驻中国互联网最前沿技术和实力，服务各种贸易型和大中小型公司。将使互联网进入新的时代，星宇科技，绿盟实业，格润福德。。。。
2009-07-21 05:52:00
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原创 如何应对电脑危机
现在，很多男性朋友每天都要面对电脑5个小时以上，久对电脑时，电脑辐射和积尘对肌肤最直接的影响就是缺水、毛孔堵塞、出现斑点，继而出现皱纹。如果不采取任何措施，皮肤会很快衰老，男人看上去会比实际年龄苍老许多。那么，男性朋友如何帮助肌肤应对电脑危机呢？ 首先，加强肌肤的补水
2008-01-30 16:20:00
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转载 某公司劳动法
目 录 第一章:总则 第二章:人事架构图 第三章:佣工管理1. 应聘手续 2. 劳动合同 3. 个人资料 4. 制服,证件及其它领用物品 5. 试用期 6. 调职 7. 培训及教育 8. 晋职 9. 终止合同 10. 解除合同 11. 辞职 12. 归还领用物品 第四章:考勤1. 工作时间 2. 打卡 第五章:薪资福利1. 劳动报酬 2. 月薪调整 3. 福利与保险 第六章:假期1. 法定
2007-11-13 22:56:00
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空空如也
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