软件测试人员的思考

工作N年，终于闲下来，总结下了~

对测试的误解

在很多非同行和不了解测试的同行眼里，测试嘛，差不多的都可以转进来做一做。我一般对于这样的人，不争执、不辩解、不理会，但内心坚持自己的观点。

关于软件开发测试流程

之前更多的是在现有流程、形式下去做事，最多是给QA团队提供一些不合理或者更好的建议。现在的公司团队和岗位要求，让我更多的会去思考流程对整个公司、团队的影响。
很多公司会说或者追求：熟悉敏捷开发流程。可何谓敏捷开发？一般人理解为“敏捷是不追求过程记录，故少文档ok啊，我们是敏捷；不重视流程，要追求快速迭代啊，流程会限制团队快速迭代，我们是敏捷；更在意人与人的沟通和交流”，可关键文档缺乏、关键流程不重视、内容和信息聚集在个别角色负责人不分享不传播、人与人的沟通和交流是如何开展的又是否到位？
最怕的就是学其形而无其神，CMMI、敏捷流程都是结合自身公司业务特点而选择的。我个人认为每个公司的业务特点、人员结构各不相同，即使是敏捷也要追求最适合自己的“敏捷”，适合自己的就是最好的。

关于技能

功能是最基础的，但其实也是最根本、要做好也是较难的。
自动化、性能，很多年前的趋势就是要转向测试开发了。
不能只做手工测试，对个人、对公司都没太大的意义。