敏捷开发“松结对编程”

【转载按】

非常棒的关于敏捷开发执行模式的系列文章。共5章。

【原文】

敏捷开发“松结对编程”实践之一：人员结构篇（大型研发团队，学习型团队，139团队，师徒制度）

http://blog.csdn.net/cheny_com/article/details/6581517

敏捷开发“松结对编程”实践之二：计划与设计篇（大型研发团队，学习型团队，139团队，师徒制度，设计评审，预想陈述，共同估算，扑克牌估算）

http://blog.csdn.net/cheny_com/article/details/6581741

敏捷开发“松结对编程”实践之三：共同估算篇（大型研发团队，学习型团队，139团队，师徒制度，敏捷设计，估算扑克，扑克牌估算）

http://blog.csdn.net/cheny_com/article/details/6587277

敏捷开发“松结对编程”实践之四：日常工作篇（大型研发团队，学习型团队，139团队，师徒制度，检查点，代码审查，每日立会）

http://blog.csdn.net/cheny_com/article/details/6590360

敏捷开发“松结对编程”实践之五：代码检查篇（大型研发团队，学习型团队，139团队，师徒制度，代码审查）

http://blog.csdn.net/cheny_com/article/details/6594507

敏捷开发“松结对编程”实践之六：大型团队篇|后记（大型研发团队，学习型团队，139团队，师徒制度，人员招聘，职业生涯规划）

http://blog.csdn.net/cheny_com/article/details/6598812

更多关于敏捷开发的内容：

http://blog.csdn.net/cheny_com/article/category/653216