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RSS订阅原创 如何让中国特色的软件团队自主思考
近两年一直在思考这个问题，也特别会留意一些这方面的思路。 几个月前看到过一篇文章，忘记了是不是老外写的了，不知为何记录下来5个英文单词。结合自己实践中的思考发散一下。 situation：当下的形势要理解一致，小团队人数少，沟通容易，好办一些。大团队，层级多，分工细视角多，需要骨牌式层层沟通，有选择的组织宣讲是一个必要的手段。 宣讲不一定是坐在大礼堂中听课，可以是插在早会的几句话，可以插在版
2013-03-24 12:50:57
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空空如也
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