转:如何成为技术牛人(学习贴)

 转自新浪,作者袁岳:牛人是怎样养成的,我分其事为三级六层:第一级是要追求做一个牛崽,而要做个合适的牛崽,需要你有牛劲,做事情要投入,上手要认真,对一件事情埋头深耕,让人感受到你有扎实的态度与打基本功的做法;除此而外,还要积极培养牛味,也就是说,真正成为一个牛人的雏形,不只要花牛劲,还要抬起你的牛眼,积极学习新知识,见缝插针地见识新见识,谦虚地寻找良师益友,牛人在没成为牛人的时候就是在爱好、进取方面有些不同常人之处,我们要找到自己的核心培养点与着力点。第二级是争取成为一个牛仔,牛仔要有牛胆,对于很多未知事物的积极探索,有勇气面对一定的风险;而且要有担当,积极去承担某些自己有兴趣但没经验,或者有点经验而没太多经验的任务,在担当中锻炼自己,在压力中发掘自己的潜力,在任务中去寻找与整合资源,以在任务中的事功得到人们的认同。第三个级别就是真正的牛人了,牛人不同于牛仔,就不只是靠自己的牛,唯一牛无所大谓,而要建立与发展牛队、牛群、牛帮,这样才更能任大事,求大功;在这个基础上,我们对于我们可以做的事情、可以达到的目标、可以达成的水平有自信、担当、胜任有余的风彩,这就是所谓的牛气了。

    我所谓的三级分法实际上强调了牛人要有底子,没有底子的牛气就成了牛皮;但即使有了底子而目空一切,那就成了狂妄的疯牛了。这两种都不是真正的牛人,牛人须实而不能虚,但也不能只实而不能有气势与气质,要以牛力开拓牛局,人们是以事认人,以局赞许,因此牛人还真不是牛,是要有牛的力道而要有人的心眼,否则就把握不了那样的分寸,结果就有可能结合了牛和人的弱项,也就是牛那么只以力取人和象人一样只弄心眼。所以牛人是要在任事的过程中,不断反思与总结经验教训,熟能生巧,不断校正,慢慢锤炼出老到娴熟的技巧与火候把握。

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