老板面试怎么谈？千万不要走近误区

关于人事面试、老板面试网上很多的文章、段子，特别是一些短视频的段子，标题党，总是把一些很极端的例子拿出来讲，教人们在面对老板怎么表现的与众不同，曾经我自己也非常相信那些观点，但当我接触了很多的面试，自己也当过很多面试官之后我的观点转变了。

求职人能否胜任，在老总之前的技术面一般都考察过，老总没必要再问。老总更多关注你是一个什么样的人，精明的老总几句话就能看出一个人性格品性。

老总用人最不喜欢的是难以掌控的人，所以那些试图让自己表现的与众不同、非常优秀的人其实是陷入了误区。面对老总最好的办法是让自己看起来积极向上、普普通通，就行了。注意积极向上很重要，因为老总不想要一个很丧的人，普普通通也很重要，喜欢孙悟空的老总可不多。

下面来听一个面对老总的面试。建议观众一边听一边看下面的文稿，文稿中有点评。

老总面试音频：00:0002:40

老板：现在是在职还是离职是吧？

求职人：随时可以入职了

老板：之前也在上海工作？

求职人：不是，之前在***是吧？

老板：刚来是吧？