基于springboot的毕业生招聘职位推荐系统论文

目 录

摘 要 1
Abstract 2
第1章 绪论 3
1.1 项目研究的背景 3
1.2开发目的和意义 3
1.3国内外研究现状 4
第2章 系统开发工具 4
2.1 Java编程语言 4
2.2 B/S模式 5
2.3 MySQL数据库 5
2.4 Springboot框架介绍 6
2.5 Vue开发技术 6
2.6 JavaScript简介 7
第3章 系统分析 9
3.1 概述 9
3.2 功能需求 9
3.3 非功能性需求 11
3.4 系统特色 12
3.5 可行性研究 12
3.5.1经济上的可行性 12
3.5.2技术上的可行性 12
3.5.3操作的可能性 12
第4章 系统总体设计 13
4.1 系统架构设计 13
4.1.1体系结构 13
4.1.2 系统功能结构设计 13
4.2 系统数据库设计 15
4.2.1 数据库设计概述 15
4.2.2 数据库表的设计 16
第5章 系统功能实现 24
5.1登录模块的实现 24
5.2管理员管理模块 24
5.3企业管理模块 25
5.4学生信息管理模块 25
5.5招聘岗位管理模块 26
5.6应聘信息管理模块 26
第6章 系统测试 28
6.1 测试定义 28
6.2 测试目的 28
6.3 测试方案 28
6.4 系统分析 30
第7章 总结 31
参考文献 32
致谢 33

第1章 系统总体设计

4.1.2 系统功能结构设计
本系统设计时，确定详细功能，这些功能主要通过需求阶段的调研分析得来的，具体功能模块如下图，如图4-2所示。

图4-2 毕业生招聘职位推荐系统功能结构设计
用户注册和登录：
学生注册：允许学生创建账户，并提供必要的个人信息
企业注册：允许企业创建账户，并提供企业信息和联系方式
个人信息管理：
学生信息管理：学生可以填写和更新个人信息，包括基本信息、在校期间成绩、专业排名、技能、兴趣爱好、项目经验、实习经历、获奖情况等。
企业信息管理：企业可以填写和更新企业信息，包括公司介绍、岗位需求、工作地点、薪资待遇等。
招聘岗位发布和管理：
企业发布岗位：企业可以发布招聘岗位的详细信息，包括职位描述、要求、招聘人数、薪资待遇等。
学生浏览岗位：学生可以浏览并搜索符合自己兴趣和条件的岗位。
聊天系统：
企业和学生之间可以通过系统内部的聊天功能进行沟通和交流，以便更深入地了解对方。聊天系统应支持文本消息、文件传输等基本功能，并提供通知和消息记录。
管理员后台：
系统管理员拥有管理权限，可以对用户账户、招聘岗位、聊天记录等进行管理和监控。
匹配算法：
根据学生的技能标签和岗位要求的技能需求进行匹配度计算。可以使用技能关键词的匹配程度等指标进行评估。
根据学生的学历和专业与岗位要求的学历和专业进行匹配度计算。可以考虑学历层次、专业相关性等因素。
将学生的成绩和专业排名纳入匹配考虑，与岗位要求的学术表现进行比较，以评估学生的学术能力和潜力。
考虑学生对工作地点、工作时间、薪资要求等方面的偏好与岗位的要求进行匹配度计算。

4.2 系统数据库设计
4.2.1 数据库设计概述

在软件系统的开发过程中，最关键的一个步骤就是建立一个完整的表格，在这个表格中，首先要有一个完整的表格，然后才能决定各个表格的数量；通过对表格的组织、表格间的相互联系等进行分析，以确保整个体系的稳定。数据库的作用就是对工程中所有的数据进行保存，并保证其安全。一个完整的表格，包括了工程中的每个元素的字段和特性，本文经常使用概念模型进行设计，即为E-R模型。

图4-3 系统数据库

第2章 系统功能实现

5.1登录模块的实现
当管理员输入用户名称及密码后，按「登录」键，系统会比对资料库中储存的资料，若用户名称及密码符合资料库储存资料；系统会跳跃到使用者页面，如果不是，会有提示错误，将会出现登录页。图5.1系统登录界面。

图5.1系统登录界面
5.2管理员管理模块
管理员登录系统后，可以对首页、用户管理、我的信息、婚庆公司管理、婚庆案例管理、预约信息管理、系统管理等功能进行相应操作，如图5-2所示。

图5.2首页信息界面
5.3企业管理模块
管理员可以对企业的信息进行查看、删除、增加及查看评论操作。程序成效图如下图5-3所示:

图5.3 企业信息界面

5.4学生信息管理模块
管理员可以对学生信息进行删除、修改、查看及新增等操作，程序效果图如下图5-4所示：

图5.4婚庆公司信息界面