Android开发快速学习!分享两道阿里P7究极难度算法题,附小技巧

本文整理了一套完整的Android开发者学习笔记,涵盖七大知识板块,助你系统学习。同时,文章强调提升技术能力、责任感、批量解决问题的能力以及效率,指出程序员应学会批量解决问题和提升自身价值。分享了大厂面试真题,建议开发者明确自身优势,如经验、技能和独特性,并探讨了管理技巧的重要性。最后,鼓励深入研究基础和关键技术,提升职业技能。
摘要由CSDN通过智能技术生成

前言

转眼就快到“金九银十”,又是个面试求职的黄金期。近来许多网友都在求一份完整、系统的学习资料和最新的大厂面试真题,巧了!这两样,我都有!于是就将收集了大半年的Android开发者必知必会知识点归纳整理成了一套系统的Android开发者进阶学习笔记。以及对2021几乎所有的大厂面经、优质面试真题也归纳整理了起来,现在发上来分享给大家。(文末会有PDF电子书领取方式,免费的)

现在网上资料实在太过于杂乱、零散、碎片化,总看着看着就衔接不上了。

资料也是五花八门、良莠不齐,部分博主各种以次充好,整个什么两三百页的PDF,便号称是整套的Android知识体系。

本文根据Android开发中知识点系统的分类整理成了七大内容板块,想看哪一块可以根据索引迅速找到,希望可以帮助大家,祝大家求职顺利!

怎么提高你的单位时间价值呢?

  • 提升你的技术能力,把时间花在解决别人解决不了的难题上。

  • 提升自己的责任感,主动去承担责任,责任往往伴随着权利,让自己成为项目组的核心。

  • 培养自己批量解决问题的能力。过去你可能可以解决任何业务方提出的需求。但是现在需要在这基础上沉淀和总结规律,提炼出一套解决该类问题的通用解决思路和方法。原来你只能接一个项目,现在你可以同时接多个同类的项目,也没问题了。此时你会说,我自己做不完啊!为什么要自己做?如果你完全知道怎么做,那就跟你的老板申请加个实习生或者外包的同学来帮你写代码。关键在于,你有一套方法,可以保证质量。

  • 提高效率。作为一个前端工程师,你需要开始写工具了。只要能让你更快完成开发任务的工具和方法,都可以提高你的单位时间价值。

  • 复制你的时间。花一份时间完成某个事情,然后让他持续复制下去。每复制一份就能带来一份收益。知识付费了解一下。

    明确你身上哪些东西是别人需要的

    这个世界上只有两种商业模式,一个产品生意,一个是流量生意。一种人拿着产品寻找用户,叫产品生意,还有一种是拿着用户寻找产品的,这种叫做流量生意。

这就像村子里有一座金山,大家都准备好工具,去山上挖金子。而你在路边卖水。挖金子的人靠着自己的劳动,或者说自己的技能赚钱,然而一个人一天最多能淘多少金子,是有极限的,也是非常辛苦的。而路边卖水的人,只需要摆个摊位,等着人来买,甚至于他可以雇一个人帮他卖,他只要在家睡大觉就可以了。

上山挖金子的人,就像我们这些工程师们,挣的是辛苦钱,而那些卖水的人,只需要找个人流大的摊位。所以我们要开始学着做一些卖水的生意了。

你身上有什么东西是可以卖的吗?(肾不算)

  • 你的经验。你也活了30年了,总有不如你的人吧。把你的经验打包成产品,交付给他们。收点钱不过分。这就类似于,很多人都想去挖金子,而你以自己的经验,总结出一套方法,可以让他挖的更快,那你的这套方法就值钱了,有多少人想淘金,你就有多少用户。
  • 你的技能。你能解决别人解决不了的问题,这就是你的价值,这个价值只要加上简单的运营就可以换来财富。比如现在的技术咨询行业。给一个创业公司搭建一套 DevOps 平台,你觉得难吗?但是确是很多创业公司非常需要的。你可以帮他们解决他们软件架构的性能问题,这也是你的价值。
  • 你的不同。每个人都是不同的,你需要走出去,让更多的人认识你,提升自己的影响力,积累一部分脑残粉,让他们来供养你吧。试试去做一个 YouTuber ,分享你自己。
    如果你觉的,自己没有什么好卖的,那就卖肾吧,毕竟你有两个。。。

管理不是转行,是你必备的技能

很多人都在说,程序员30岁要么转行做管理,要么被淘汰。因为精力不够了,不能熬夜了。

首先根本没有管理这个行业,其实你也没有转行,管理是你的必备技能,他跟你学一个新的Android框架并没有什么本质的区别。其次你要意识到,你一个人能创造的价值都是有限的,这就导致你一个单枪匹马挣的钱,也是有限的,甚至可以说是很少的。你需要依靠团队的力量。在这个团队里,你要成为那个最重要的人,不可避免的,你要学会如何管理。

管理是组织群众解决难题。管理也是有技巧有套路的。这就像你学一个框架的时候,要先去学习一下他的API,还要时不时的逛逛社区,看看有没有新的方案出现。学习了这些你还要去实践,并在实践中,发现 bug ,解决 bug。不要觉得人比代码复杂,其实不然,你只要充分了解团队的每个人,计算好利益分配,就不会出故障啦!

尾声

如果你想成为一个优秀的 Android 开发人员,请集中精力,对基础和重要的事情做深度研究。

对于很多初中级Android工程师而言,想要提升技能,往往是自己摸索成长,不成体系的学习效果低效漫长且无助。 整理的这些架构技术希望对Android开发的朋友们有所参考以及少走弯路,本文的重点是你有没有收获与成长,其余的都不重要,希望读者们能谨记这一点。

这里,笔者分享一份从架构哲学的层面来剖析的视频及资料分享给大家梳理了多年的架构经验,筹备近6个月最新录制的,相信这份视频能给你带来不一样的启发、收获。

PS:之前因为秋招收集的二十套一二线互联网公司Android面试真题 (含BAT、小米、华为、美团、滴滴)和我自己整理Android复习笔记(包含Android基础知识点、Android扩展知识点、Android源码解析、设计模式汇总、Gradle知识点、常见算法题汇总。)

架构篇

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