1.三重心智模型
先给大家科普一个概念,“三重心智模型”。
认知科学家斯坦诺维奇,将人的心智模式,分成了三个部分。
第一层是自主心智,自主心智是我们通过进化与内隐学习获得。比如,我们看到蛇就会害怕,情绪反应,以及文气,车感,网感这些说不清道不明的内隐知识,都是被自主心智所控制。
第二层是算法心智,算法心智就是传统意义上智力测验,考察的能力是记忆、处理速度、逻辑推理等等。
第三层是反省心智,反省心智关注系统目标、与目标相关的信念、以及基于当前系统目标和信念的最优化行动。
拿一辆赛车打比方,自主心智就是赛车的轮子,自动运行,迅捷无比;算法心智就是发动机,井然有序,是赛车之所以成为赛车的核心动力;
而反省心智则更像是赛车的驾驶员,根据路面状况作出理性的判断,以此调节赛车的速度、转向以及刹车等行为。
2.心智与年龄的关系
回到刚开始的问题,为什么35岁之后的人,竞争力会下降呢?
因为随着年龄的增加,人的自主心智和算法心智都会下降,所以一般的需要热情,也就是自主心智的工作,确实会随着年龄增长而竞争力下降。而程序员这类需要算法心智的工作,也是过了35岁之后竞争力也随之而下降。
但是啊,有一类工作,最需要的不是自主心智,也不是算法心智,而是反省心智。
而反省心智随着年龄的增加,不仅不会下降,反而会上升,这就是中老年人的优势。
最需要反省心