本文详细介绍了Java开发面试的过程，从技术面的算法、Redis、MySQL、网络知识，到项目经验、高并发、Kafka等中间件的讨论，再到HR面的沟通技巧和期望薪资。特别强调了Spring Security的整合与应用，以及面试中常见的数据结构问题和系统设计题目。最后分享了帮助求职者的资源和心路历程。
前言
Spring Security是一个功能强大且高度可定制的身份验证和访问控制框架。提供了完善的认证机制和方法级的授权功能。是一款非常优秀的权限管理框架。它的核心是一组过滤器链，不同的功能经由不同的过滤器。这篇文章就是想通过一个小案例将Spring Security整合到SpringBoot中去。要实现的功能就是在认证服务器上登录，然后获取Token，再访问资源服务器中的资源。
一面（技术面：算法+Redis+MySQL+网络）
- 给定m个不重复的字符 [a, b, c, d]，以及一个长度为n的字符串tbcacbdata，问能否在这个字符串中找到一个长度为m的连续子串，使得这个子串刚好由上面m个字符组成，顺序无所谓，返回任意满足条件的一个子串的起始位置，未找到返回-1。比如上面这个例子，acbd，3。给定m个可能重复的字符[a, b, d, d]呢？
- 提供一个整型数组以及一个整数s，如果该数组中存在n个连续元素，且元素相加之和大于等于s，则返回满足该条件的连续元素的最小长度；否则返回0
- MySQL集群。假如集群出现延迟怎么处理。
- Redis的zset实现延时任务
- 设计题：如何设计tiny url
- 为什么要四次挥手
- HTTPS
- … …
第二天收到hr小姐姐的电话，
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