Java开发技巧!整理了3家面试问题:美团+字节+腾讯,工作感悟

前言

目前绝大部分的Java程序员都是处于增删改查的阶段,但是到了这个阶段后就应该考虑下一个层次的突破了,总不能做一辈子的crud吧…

**以目前IT行业的发展趋势以及就业情况来看,**市场早已经不缺初级开发了,对于中高级开发人才倒是挺稀罕的,编程这一工作,如逆水行舟不进则退。技术不断更新,你可以设想一下,公司因为疫情的影响实在撑不下去了,你是不幸中枪的那一个,你之后的工作该怎么找?你的工作经验是否能匹配行业当前的招聘要求呢?

当你的身体和思维已经形成了摸鱼划水的习惯,短期内迅速改变是非常困难的,你能做的只有循序渐进,接下来再过两个月即将迎来跳槽高峰期,不如趁早准备,每天抽出一点时间来学习,在金九银十收获一份满意的工作。

那么作为Java开发人员如何进阶,改变现状?其实这种问题在知乎上一搜一大把,里面有很多回答都很不错,可以供大家参考学习一下,但是说到底还是努力+坚持学习。

在市场上很少能够看到一套不错的学习笔记,小编也是花了挺久的时间总结了这份**《Java程序员人手必备的进阶知识体系》**,帮助大家系统化高效的进阶学习,而不是零散低效的阅读。

一面

一面就做了一道算法题,要求两小时内完成,给了长度为N的有重复元素的数组,要求输出第10大的数。典型的TopK问题,快排算法搞定。

算法题要注意的是合法性校验、边界条件以及异常的处理。另外,如果要写测试用例,一定要保证测试覆盖场景尽可能全。加上平时刷刷算法题,这种考核应该没问题的。

二面

  1. 自我介绍下呗
  2. 开源项目贡献过代码么?(Dubbo提过一个打印accesslog的bug算么)
  3. 目前在部门做什么,业务简单介绍下,内部有哪些系统,作用和交互过程说下
  4. Dubbo踩过哪些坑,分别是怎么解决的?(说了异常处理时业务异常捕获的问题,自定义了一个异常拦截器)
  5. 开始进入正题,说下你对线程安全的理解(多线程访问同一个对象,如果不需要考虑额外的同步,调用对象的行为就可以获得正确的结果就是线程安全)
  6. 事务有哪些特性?(ACID)
  7. 怎么理解原子性?(同一个事务下,多个操作要么成功要么失败,不存在部分成功或者部分失败的情况)
  8. 乐观锁和悲观锁的区别?(悲观锁假定会发生冲突,访问的时候都要先获得锁,保证同一个时刻只有线程获得锁,读读也会阻塞;乐观锁假设不会发生冲突,只有在提交操作的时候检查是否有冲突)这两种锁在Java和MySQL分别是怎么实现的?(Java乐观锁通过CAS实现,悲观锁通过synchronize实现。mysql乐观锁通过MVCC,也就是版本实现,悲观锁可以通过select… for update加上排它锁)
  9. HashMap为什么不是线程安全的?(多线程操作无并发控制,顺便说了在扩容的时候多线程访问时会造成死锁,会形成一个环,不过扩容时多线程操作形成环的问题再JDK1.8已经解决,但多线程下使用HashMap还会有一些其他问题比如数据丢失,所以多线程下不应该使用HashMap,而应该使用ConcurrentHashMap)怎么让HashMap变得线程安全?(Collections的synchronize方法包装一个线程安全的Map,或者直接用ConcurrentHashMap)两者的区别是什么?(前者直接在put和get方法加了synchronize同步,后者采用了分段锁以及CAS支持更高的并发)
  10. jdk1.8对ConcurrentHashMap做了哪些优化?(插入的时候如果数组元素使用了红黑树,取消了分段锁设计,synchronize替代了Lock锁)为什么这样优化?(避免冲突严重时链表多长,提高查询效率,时间复杂度从O(N)提高到O(logN))
  11. redis主从机制了解么?怎么实现的?
  12. 有过GC调优的经历么?(有点虚,答得不是很好)
  13. 有什么想问的么?

三面

  1. 简单自我介绍下
  2. 监控系统怎么做的,分为哪些模块,模块之间怎么交互的?用的什么数据库?(MySQL)使用什么存储引擎,为什么使用InnnoDB?(支持事务、聚簇索引、MVCC)
  3. 订单表有做拆分么,怎么拆的?(垂直拆分和水平拆分)
  4. 水平拆分后查询过程描述下
  5. 如果落到某个分片的数据很大怎么办?(按照某种规则,比如哈希取模、range,将单张表拆分为多张表)
  6. 哈希取模会有什么问题么?(有的,数据分布不均,扩容缩容相对复杂 )
  7. 分库分表后怎么解决读写压力?(一主多从、多主多从)
  8. 拆分后主键怎么保证惟一?(UUID、Snowflake算法)
  9. Snowflake生成的ID是全局递增唯一么?(不是,只是全局唯一,单机递增)
  10. 怎么实现全局递增的唯一ID?(讲了TDDL的一次取一批ID,然后再本地慢慢分配的做法)
  11. Mysql的索引结构说下(说了B+树,B+树可以对叶子结点顺序查找,因为叶子结点存放了数据结点且有序)
  12. 主键索引和普通索引的区别(主键索引的叶子结点存放了整行记录,普通索引的叶子结点存放了主键ID,查询的时候需要做一次回表查询)一定要回表查询么?(不一定,当查询的字段刚好是索引的字段或者索引的一部分,就可以不用回表,这也是索引覆盖的原理)
  13. 你们系统目前的瓶颈在哪里?
  14. 你打算怎么优化?简要说下你的优化思路
  15. 有什么想问我么?

四面

  1. 介绍下自己
  2. 为什么要做逆向?
  3. 怎么理解微服务?
  4. 服务治理怎么实现的?(说了限流、压测、监控等模块的实现)
  5. 这个不是中间件做的事么,为什么你们部门做?(当时没有单独的中间件团队,微服务刚搞不久,需要进行监控和性能优化)
  6. 说说Spring的生命周期吧
  7. 说说GC的过程(说了young gc和full gc的触发条件和回收过程以及对象创建的过程)
  8. CMS GC有什么问题?(并发清除算法,浮动垃圾,短暂停顿)
  9. 怎么避免产生浮动垃圾?(记得有个VM参数设置可以让扫描新生代之前进行一次young gc,但是因为gc是虚拟机自动调度的,所以不保证一定执行。但是还有参数可以让虚拟机强制执行一次young gc)
  10. 强制young gc会有什么问题?(STW停顿时间变长)
  11. 知道G1么?(了解一点 )
  12. 回收过程是怎么样的?(young gc、并发阶段、混合阶段、full gc,说了Remember Set)
  13. 你提到的Remember Set底层是怎么实现的?
  14. 有什么想问的么?

五面

五面是HRBP面的,和我提前预约了时间,主要聊了之前在蚂蚁的实习经历、部门在做的事情、职业发展、福利待遇等。阿里面试官确实是具有一票否决权的,很看重你的价值观是否match,一般都比较喜欢皮实的候选人。HR面一定要诚实,不要说谎,只要你说谎HR都会去证实,直接cut了。

  1. 之前蚂蚁实习三个月怎么不留下来?
  2. 实习的时候主管是谁?
  3. 实习做了哪些事情?(尼玛这种也问?)
  4. 你对技术怎么看?平时使用什么技术栈?(阿里HR真的是既当爹又当妈,)
  5. 最近有在研究什么东西么
  6. 你对SRE怎么看
  7. 对待遇有什么预期么

总结

面试建议是,一定要自信,敢于表达,面试的时候我们对知识的掌握有时候很难面面俱到,把自己的思路说出来,而不是直接告诉面试官自己不懂,这也是可以加分的。

以上就是蚂蚁技术四面和HR面试题目,以下最新总结的最全,范围包含最全MySQL、Spring、Redis、JVM等最全面试题和答案,仅用于参考

一份还热乎的蚂蚁金服面经(已拿Offer)面试流程4轮技术面+1轮HR

最全**,范围包含最全MySQL、Spring、Redis、JVM等最全面试题和答案,仅用于参考

[外链图片转存中…(img-7lsxlVHE-1619059934067)]

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