给学性能测试的朋友一份思维导图，让你少走3年弯路_高级性能测试工程师学习图谱

1. 选取业务峰值的数据，单独统计；

2. 如果各业务占比类似，则按照比例转化；

3. 如果比例差距大，则按照区间单独统计分析；

4. 环境配置

5. PRE&PERF、app&Redis&MQ&DB&网络&网段&&带宽&防火墙，是否独享资源隔离等；

6. 性能指标

7. 业务指标：DAU、GMV、注册用户数、在线用户数、活跃用户数、增长趋势等；

8. 系统指标：协议类型、长短链接、同步策略、加解密、JVM内存分配、容器线程数&连接数&Timeout、MQ-Cousumer数量；

9. 压测指标：QPS、TPS、ART、99%RT、Success%；

10. 数据类型

11. 数据铺底量；

12. 是否有敏感数据需脱敏；

13. 限制条件(时间&次数&权限)；

14. 自增、唯一、UUID、加解密、幂等；

15. 关键时间

16. 提测时间、验收时间、上线时间；

这里给大家准备了我从大学到大厂工作的软件测试资料，无偿分享给大家，需要的可以自取wenruo.ysepan.com

模型场景

1. 业务模型：业务场景、流量转化漏斗；

2. 测试模型：关注核心场景，过滤无关及非核心业务；

3. 场景模型：从系统架构设计层面出发，关注不同层面，提升性能！

4. 基准：单机单服务单接口；

5. 并发：设定阈值，观察水位；

6. 容量：阶梯式加压、性能拐点、资源瓶颈；

7. 异常：容错处理、监控告警、容灾恢复演练；

8. 稳定性：长期稳定正确提供服务的能力，可用性SLA；

测试方案

1. 项目背景：说明项目开展的背景及目的；

2. 测试方案：针对项目涉及的场景，测试实施的大体方案；

3. 实施准则：任何项目，都要有准入准出和暂停中止准则；

4. 性能模型：针对具体的场景，设计的性能模型最好经过评估验证；

5. 测试策略：针对测试模型所采用的不同的测试策略，同步的测试策略要达成什么样的目的；

6. 性能指标：业务指标是多少？转化的技术指标是多少？冗余范围有多大？

7. 准备工作：其中包含环境、数据、脚本、监控等准备事项；

8. 组织结构：整个项目中涉及哪些事项？不同事项的负责人是谁？交付时间是什么时候？

结果评估

在性能测试实施过程中，准确定义和描述性能测试结果，及针对不同结果进行模型分析，是很重要的一项能力。

1. 性能实施方法论

2. 基于指标构建；

3. 建模是分析的过程和结果；

4. 基于真实环境的系统模拟；

5. 压测实施过程是整体的核心；

6. 需要设定统一的目标、流程、分析方法、组织结构；

7. 正确描述性能结果和过程的术语

8. 瓶颈描述：什么场景执行了什么策略/操作，因为什么原因导致了什么结果；

9. 解决方案：优化了哪里？验证的方式及结果？是否满足预期&是否解决了发现的问题？

10. 性能分析层级

11. 业务分级：业务-场景-数据-架构-参数；

12. 技术分级：引擎-网络-应用-中间件-数据库；

13. 工具：关注指标，从结果反推过程；

14. 配置：线程、连接数、Timeout、长短链接、同步异步、路由转发；

15. 应用：日志、硬件配置、资源使用率；

16. 中间件：Job、缓存命中、消息堆积、Consumer配置；

17. 数据库：资源耗用、库表结构、表锁行锁、活跃连接数、最大连接数；

18. 性能拐点

19. TPS增长放缓，RT快速上升；

20. 性能交叉点

21. 模型上的TPS和RT交叉节点；

22. 性能平衡点

23. 重点关注业务可接受的最大RT；

24. 性能衰减点

25. timeout参数&TPS急剧恶化抖降&RT快速飙升；

脚本设计

自我介绍一下，小编13年上海交大毕业，曾经在小公司待过，也去过华为、OPPO等大厂，18年进入阿里一直到现在。

深知大多数软件测试工程师，想要提升技能，往往是自己摸索成长或者是报班学习，但对于培训机构动则几千的学费，着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

因此收集整理了一份《2024年软件测试全套学习资料》，初衷也很简单，就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友，同时减轻大家的负担。

既有适合小白学习的零基础资料，也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程，基本涵盖了95%以上软件测试开发知识点，真正体系化！

由于文件比较大，这里只是将部分目录大纲截图出来，每个节点里面都包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、讲解视频，并且后续会持续更新

如果你觉得这些内容对你有帮助，可以添加V获取：vip1024b （备注软件测试）

一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远。不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎扫码加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！

（备注软件测试）**
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