Python所有方向的技术点做的整理，形成各个领域的知识点汇总，它的用处就在于，你可以按照上面的知识点去找对应的学习资源，保证自己学得较为全面。
二、Python必备开发工具
工欲善其事必先利其器。学习Python常用的开发软件都在这里了，给大家节省了很多时间。
三、Python全套PDF电子书
阅读一些前辈整理的书籍或者手写的笔记资料，这些笔记详细记载了他们对一些技术点的理解，这些理解是比较独到，可以学到不一样的思路。
四、Python学习视频
观看零基础学习视频，看视频学习是最快捷也是最有效果的方式，跟着视频中老师的思路，从基础到深入，还是很容易入门的。
五、实战案例
光学理论是没用的，要学会跟着一起敲，要动手实操，才能将自己的所学运用到实际当中去，这时候可以搞点实战案例来学习。
五、面试资料
我们学习Python必然是为了找到高薪的工作，下面这些面试题是来自阿里、腾讯、字节等一线互联网大厂最新的面试资料，并且有阿里大佬给出了权威的解答，刷完这一套面试资料相信大家都能找到满意的工作。
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可能一些人看到这里会说：老黄你也太凡尔赛了，又不是人人都像你一样毕业就能进大公司。没错，可能我的读者有部分还没进过大公司，学历也很一般，那么这些人想要成长，想度过 35 岁危机，该怎么办？
如果你恰好是这些人中的一员，在我回答这个问题之前，你先想清楚两件事情：你是否真的热爱写代码？你愿意付出更多的努力吗？如果你做不到这两点，那么大概率到 35 岁还是一个平庸的代码熟练工。
很残酷吧，但现实就是如此。首先为什么要热爱写码，因为兴趣驱动还是很重要的，它能驱使着你主动学习，也能让你在遇到困难和挑战时坚持下去。
其次为什么需要付出更多的努力，因为相比于那些 985、211 毕业的应届生，你的起点已经落后了。他们在学生阶段已经足够努力，而且很可能已经养成了好的学习习惯，如果你想追赶他们，不付出比他们更多的努力几乎是不可能的。
我这并不是在制造焦虑，而是让你们明白一个道理，没有人能随随便便的成功，各行各业都是如此，那些你眼中的大佬、成功人士背后付出的辛苦只有他们自己能体会到。
知道自己该怎么做后，最好还要列一个计划，在什么时间内要达成一个什么样的成长目标。随着年龄的增长，特别是成家后，一些琐事确实会分散我们一部分精力，所以你最好要在 30 岁之前成为一个资深及以上级别的研发的工程师。
如果你没有在大公司待过，我的建议还是最好能加入一家大公司工作几年。相比于小公司，大公司往往在薪资待遇、人才培养、晋升机制等方面都更胜一筹。而且大公司有很多厉害的人，跟他们一起共事，你会学的更多，成长更快。
那么大公司希望招什么样的人才呢？
对于应届生而言，喜欢招学历背景好的，有实习经验的，技术扎实的，学习能力强的，主观能动性高的。
对于社招而言，喜欢招有大公司背景的，工作经验丰富的，技术扎实的，学习能力强的，主观能动性高的。
可以看到，技术扎实，学习能力强，主观能动性高这三个素质，无论校招还是社招，都是大公司看重的。
- 技术扎实
所谓技术扎实就是你熟练掌握了你的专业领域内的技术知识。想要做到技术扎实，就需要不断地理论学习和实践论证。
你可以通过看书、看视频等方式学习，然后在工作中去应用你学习到的知识。因此我们学习的技术知识，也应该和工作内容相关。
显然，如果想要技术全面，你可能需要尝试不同的工作内容，然后通过反复的学习和工作论证去强化你的技术。
- 学习能力强
对于应届生来说，好的学历背景和在校成绩就是学历能力强的一种体现；对于有工作经验的来说，能够快速学习并掌握一门新技术是学习能力强的表现。
那么，如何提升学习能力呢？我的经验就是多思考，多总结，刨根问底。这就是为什么我喜欢看各种源码的原因，从源码中我不但能了解各种技术背后的实现原理，还能学习到很多好的编程思想和开发技巧，并总结为我所用。
不同技术栈之间也会有一些相通或者是借鉴的地方，因此精通一门技术栈，你再学习其它的技术会容易的多。
- 主观能动性高
主观能动性高体现在会主动承担一些有技术挑战性的工作，以及主动去学习和研究一些新技术。
主观能动性高的人通常有一个特点，就是对技术感兴趣，他们乐于并崇尚用技术的手段去解决问题。他们要么活跃在开源社区，要么经常发表高质量的技术博文。
这类人基本上把职业当做了爱好，所以在工作上的产出有些时候会超出预期，这样的人才企业怎能不爱呢？
前面都在跟你聊应该怎么做，接下来我想跟你分享哪些事情最好别做。
- 上班摸鱼
很多人抱怨活干不完，需要经常加班，实际上大部分都是因为工作效率低。工作效率低通常有两个原因，一是自身技术能力不够，导致开发效率低下，还会经常花时间修 bug；另一个就是上班摸鱼，摸鱼不仅仅浪费大量时间，还会导致工作不够专注，影响工作效率。
技术能力是需要花时间提升的，你没有办法突然就变成一个技术大牛，但是上班摸鱼是可以杜绝的，最好给自己设置一个免打扰时间专心 coding，提升自己的工作效率。
一旦你的工作效率提升了，那么你几乎是不用加班的。我的九年工作经历就很少加班，而且我只接受偶尔加班，比如突击做某个紧急项目，但这不能成为常态。如果加班成为常态，你就应该思考是自身的问题还是公司的问题，如果是公司问题，果断换个工作吧。
- 炒股
自我介绍一下，小编13年上海交大毕业，曾经在小公司待过，也去过华为、OPPO等大厂，18年进入阿里一直到现在。
深知大多数前端工程师，想要提升技能，往往是自己摸索成长或者是报班学习，但对于培训机构动则几千的学费，着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！
因此收集整理了一份《2024年Web前端开发全套学习资料》，初衷也很简单，就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友，同时减轻大家的负担。
既有适合小白学习的零基础资料，也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程，基本涵盖了95%以上前端开发知识点，真正体系化！
由于文件比较大，这里只是将部分目录大纲截图出来，每个节点里面都包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、讲解视频，并且后续会持续更新
如果你觉得这些内容对你有帮助，可以添加V获取：vip1024c （备注前端）
总结
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框架原理真的深入某一部分具体的代码和实现方式时，要多注意到细节，不要只能写出一个框架。
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算法方面很薄弱的，最好多刷一刷，不然影响你的工资和成功率😯
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在投递简历之前，最好通过各种渠道找到公司内部的人，先提前了解业务，也可以帮助后期优秀 offer 的决策。
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要勇于说不，对于某些 offer 待遇不满意、业务不喜欢，应该相信自己，不要因为当下没有更好的 offer 而投降，一份工作短则一年长则 N 年，为了幸福生活要慎重选择！！！
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