2015 年,因为工作岗位的变动,开始负责给集团招聘一些技术人员,出于对公司的负责,也为了更好的胜任技术经理的职位,在面试的这件事上,我做了大量的“功课”,首先我研究了几乎所有大厂的面试题,还和负责招聘工作的几个朋友,详细的探讨了 Java 面试所要涉及的知识点,于是就有了今天大家看到的这 200 多道面试题。
为什么要公开这些面试题?
原因一:身边从事 Java 开发的人员越来越多,我的表弟表妹们,朋友的表弟表妹们,朋友的朋友的表弟表妹们,每次问我要相同的面试复习材料,已经让我疲于应付,索性整理出来,直接发链接给他们。
原因二:节省招聘双方彼此的时间,有些来公司面试人,无论是有几年工作经验的还是刚毕业的,就连这些最基础的面试题都搞不定,这确实让人很遗憾。常言道“一屋不扫何以扫天下”,也是同样的道理,如果连基础的概念都搞不明白,又怎么让面试官相信你能写出高质量的程序呢?与其浪费彼此的时间,还不如花点时间把自己的基础知识掌握牢固。
原因三:提高 Java 从业人员整体的能力模型,让优秀的人能“冒”出来。有了这些面试题不意味着,死记硬背之后就能进入企业工作,尤其是 BAT 等工作岗位竞争更为激烈,这些面试题只能成为面试体系中的一道“开胃菜”,从而提高了整个 Java 面试的壁垒,让愿与学的人,变的更加优秀,从而和懒惰的人拉开差距,让企业也能更轻易的甄别。
这些面试题包含哪些内容?
这份面试题包含了 19 个模块:Java 基础、容器、多线程、反射、对象拷贝、Java Web、异常、网络、设计模式、Spring/Spring MVC、Spring Boot/Spring Cloud、Hibernate、Mybatis、RabbitMQ、Kafka、Zookeeper、MySql、Redis、JVM 等。
如下图所示:
干了四年的Java面试官,给大家分享我面试时最爱问的Java面试题
本面试题解决的痛点
- 稀缺性,提供真实的,覆盖面全的面试集合,包含 200+ 面试题。
- 权威性,解决了目前市场上答案太旧甚至是错误的问题。
- 真实性,这份面试题是企业常用的,不会偏离实际。
- 易理解性,通俗易懂条理清晰,部分面试题包含题目解析和代码示例,让小白也能看的懂。
- 节约时间,屏蔽无效重复信息,为真正需要面试题的人节省检索时间。
适宜阅读人群
- 待面试的 初/中/高级 Java 程序员
- 查漏补缺的人
- 想要不断完善和扩充自己 Java 技术栈的人
- Java 面试官
面试题展示
一、Java 基础
- 1.JDK 和 JRE 有什么区别?
- 2.== 和 equals 的区别是什么?
- 3.两个对象的 hashCode()相同,则 equals()也一定为 true,对吗?
- 4.final 在 java 中有什么作用?
- 5.java 中的 Math.round(-1.5) 等于多少?
- 6.String 属于基础的数据类型吗?
- 7.java 中操作字符串都有哪些类?它们之间有什么区别?
- 8.String str="i"与 String str=new String(