靠着这份1600多页的“Java面试突击核心”手册,我成功拿下了3个大厂offer

一转眼2022年已经过了大半了,不知道你金三银四上岸了,还是等着秋招呢?大家从 Boss 直聘上或者其他招聘网站上都可以看到 Java 岗位众多,Java 岗位的招聘薪酬天差地别,人才要求也是五花八门。而很多 Java 工程师求职过程中,也是冷暖自知。很多时候技术有,但是面试的时候就是过不了!

作为一个资历不浅的 Java 开发,这几年我面试过不少人。 发现大多数面试者,虽然看起来工作努力,但他们表现出来的能力水平,却不足以通过面试,或拿到期望的薪资。

在我看来,造成这种情况的原因,主要有这么两方面:

第一,“知其然不知其所以然”。做了几年技术,开发了一些业务应用,但没有思考过这些技术选择背后的逻辑。所以,我很难定位他们日后的成长潜力,也不会放心把有一定深度的任务交给他们。

第二,知识碎片化,不成系统。事实上,当面试者无法完整、清晰地描述自己所开发的系统或使用的相关技术时,面试官就会怀疑他是否具备解决复杂问题、设计复杂系统的能力。

所以,如果你平时只知道埋头苦干,或过于死磕某个实现细节,没有抬头审视过这些技术,那么在准备面试时,很有必要好好梳理一下 Java 知识体系,这样才能拿下满意的 Offer。

为了帮大家解决这一问题, 我专门整理了一份《Java面试突击核心宝典》分享给大家,内容涵盖:计算机基础、Java、JVM、spring、算法、微服务、分布式、大厂面经、技术脑图等等...共1600+页 质量非常高!!!

不管最近要不要去面试,建议大家都保存一份!!学完之后不论是 厂内晋升 还是 跳槽涨薪 都不在话下!

Ps:由于篇幅限制,笔记无法全部为大家展示出来,就以截图主要内容的形式让大家参考啦

Java基础

JVM

多线程

MySQL

spring

Spring Boot

Spring Cloud

Dubbo

Mybatis

redis

网络

Linux

MQ

Zookeeper

Netty

大数据

算法

项目

设计模式

内容精选

JVM

多线程

MySQL

spring

spring Cloud

MQ

大数据

算法

设计模式

Ps:由于篇幅限制,笔记无法全部为大家展示出来,就以截图主要内容的形式让大家参考啦,需要完整版的小伙伴可以
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