职场指导

想要拥有脱离平台的核心竞争力，可以从以下三个方面做一些尝试：

1.精进既有专业能力；

2.养大第二专长；

3.提升通用能力。

1.精进既有专业能力

用信息缺口和榜样刺激找到工作中用到的知识、技能的新方向；

刻意练习：3F(Focus、Feedback、Fix it)

• Focus，指专注地做事，所谓专注，就是方向明确，聚焦当下，心无旁骛，积极努力。

• Feedback，指反馈。我们在练习时，需要有高人陪伴，需要找到教练，能够及时给予我们准确的反馈，让我们知道差距。

• Fix it，指修正，改善。当我们获得了反馈后，要根据反馈来改善自己的做法，这样才能进步。

注：在有些事上只需几百小时的刻意练习就能成为高手，，而另外一些事则可能需要几万小时的刻意练习才能获得突破。参考《刻意练习》这本书。

持续投入时间和精力；

2.培养第二职业

• 找到一个想要尝试的方向，制定一个目标，最好是可衡量结果的

• 测量自己的时间消耗，找到可以利用的时间

• 规划时间，保障在你的目标上投入精力

3.提升通用能力

所谓通用能力，是指那些可以应用在很多职业的、可随着工作迁移的能力。

比如学习、自我管理、目标规划、计划跟踪、写作、演讲、沟通、制作PPT、英语、开车、绘画、领导、管理、组织、协调、策划、调研、信息搜集、逻辑思考、提问等。

通用能力是一个人的核心竞争力，只有通用能力过了某个门槛，专业能力才能快速发展。专业能力在通用能力的加持之下，能发挥出更大的作用。                                        

所以，提升自己的通用能力，是一个非常重要的努力方向。你可以通过读书、培训、参加线下的各种研习班等方式来提升通用能力。当然最重要的是你要在实际的工作和生活中不断地运用你的某种能力，不断的总结，不断的改进。

比如你想锻炼自己的沟通能力，让自己和任何人都能聊得来，那可以做下面这些事：

• 阅读《跟任何人都聊得来》、《所谓情商高就是会说话》

• 在工作中，经常找不熟悉的同事聊天，看看能不能在60秒内引起对方的兴趣。如果失败，记录原因，分析，改善，循环迭代。

• 在生活中，参加各种线下活动（如读书会、驴友会、车友会等），主动与陌生人聊天，看看能不能在60秒内建立联系。如果失败，记录原因，分析，改善，循环迭代。

等到你能够用60秒就引起别人的兴趣，那你就具备了良好沟通能力的基础。然后就可以接着锻炼你的逻辑思维能力，看怎样把一件事情的逻辑理论，怎样有序、清晰的呈现你的思考。