六、软件开发团队协作管理办法
第1章 总则
第1条 目的
本办法目的主要是提高团队的工作效率,增强团队的凝聚力和战斗力,以及发掘每个成员的个人优势和潜力,以便更有效地实现共同的目标。
第2条 使用范围
适用于项目团队内部开发活动、外部交流活动的指导方法,适用于项目干系人员。
第3条 主要内容
团队协作开发管理办法主要包括以下内容:
1)建立团队目标:让每个成员都清楚自己的责任和任务,并且在团队目标实现的过程中,相互协作,互相帮助,形成共同的利益和荣誉。
2)合理分配任务:对于团队成员之间的分工和协作,要有明确的规定和分工,避免出现重复劳动和任务的遗漏。
3)建立合作规范:要注重团队成员之间的沟通和协调,建立良好的会议规范、线上线下管理规范、技术文案管理规范等,避免出现信息不畅通和决策失误的情况。
4)建立团队文化:让每个成员都能够认同和遵循团队的价值观和行为准则,形成一种共同的文化氛围,增强团队的凝聚力和合作意识。
5)协定对外业务、技术归口要求:明确跨部门、跨单位的对话主要负责人、协调要求、沟通方式、反馈机制、周知方法、交流内容确认等。
第2章 技术会议
第4条 会议要求
开会就是解决问题,遵循会有决议、决而有行、行而有果的原则,确保团队进行有效会议、高效会议,减少时间浪费和不必要的开销。
第5条 会议过程管控
需拟定一些团队共同遵循的规范和实践帮助提高会议的效率和产出:
1. 确定明确的议程及议程周知:在会议前确定明确的议程,并向与会人员提前半天提供。议程应包括会议目标、讨论主题、时间安排等信息,以便参会人员做好准备。参会人员应提前阅读与会材料和议程,做好准备。这样可以在会议上更有建设性地参与讨论,减少不必要的讲解和重复。
2. 管理会议时间:会议主持人员需要掌控会议节奏,保持议题焦点,控制会议时间,确保按照议程进行,并避免不必要的拖延。会议主持必要时可以设定时间限制,以便管理讨论的深度和广度,确保讨论始终保持在议程规定的主题上,避免偏离主题或深入细节的讨论。
3. 有限人员及有限时间会议:只邀请必要的人参加会议,避免人数过多。只有与会人员对讨论有直接贡献的人才应该参与会议。尽量准时开始会议,以免浪费与会人员的时间,并在规定的时间内结束会议,因故不能按时结束的,需要评估会议议程,建议记录议程及后续新增会议议程来解决预留问题。
4. 会议决策及记录:确保会议记录决策、行动事项和责任人。这样可以追踪会议的结果,并保证后续的行动和跟进。会议需要有决策权的领导参与,在同一问题如超过两次会议无法决策,需上升一级做决策,三次会议必须解决问题。
5.提供总结与反馈,进行决策跟进:在会议结束时,提供会议总结和反馈给与会人员。总结会议讨论的要点、决策和行动事项,以及下一步的计划。
第6条 会议决策跟进
1.会议决策内容需要落实到专人跟进,并定期或下一次会议进行进度汇报。
2.定期评估会议的效果和改进点,以提高会议的效率和价值。通过反馈和经验教训,优化会议流程和规范。
3.创造一个包容和鼓励创新的氛围,支持非参会项目人员可查阅及了解会议记录及开展进度,必要时能对会议决议情况及时反馈自己疑问、建议或异常提出等。
第3章 团队交流
第7条 团队项目交流要求
涉及项目业务、技术的变更需要与项目会议一样,有完整的变更记录,并能及时反馈项目干系人员。项目变更包括但不限于需求变更、设计变更、架构变更、接口变更、进度变更等方面。
第8条 线下交流
1. 面对面会议:组员依据研发进展情况,与干系人员约定面对面会议,确保有人员记录面对面会议交流输出结果,并在得到会议干系人员确认后,归并到相关产品的业务变更记录中。
2. 项目站会:定期组织项目站会,让团队成员更新工作进展、共享问题和解决方案,并将站会结果落实到产品业务变更记录中。
3. 内部讲座和分享会:组织内部的技术讲座、经验分享会或工程见解分享,并将其归并成为经验文案,放置干系产品的知识文档中供后续持续借鉴。
第9条 线上交流
1. 视频会议:使用视频会议工具,组织远程的团队会议和讨论,让团队成员之间实时交流,面对面地讨论问题和解决方案。视频过程内容采用文字概要记录或视频录播存档,归并到干系产品中。
2. 即时消息工具:使用即时消息工具(如微信或企业内部的即时消息工具),促进实时的群组聊天和讨论。对达成一致的研讨结果需要有记录文案输出,并归并到干系产品或项目的业务变更过程中。
3. 电子邮件:使用电子邮件进行正式的、有记录的交流,尤其是跨部门、子公司或外部企业时。电子邮件可以用于发送重要的公告、决策和讨论,确保信息的准确性和可追溯性。
4. 在线协作工具:使用在线协作工具(如在线office文档或在线白板工具),共享和协同编辑文档、图表和项目计划。
第10条 变更记录
软件变更记录的要求和格式可能因部门、项目或特定应用而异,建议如下:
1.记录变更:对于任何变更,都需要明确记录变更的细节,包括变更的原因、变更的内容、变更的影响范围等。
2.详细描述变更:对于任何变更,都需要提供详细的信息描述,包括变更类型(如增加、删除、修改等)、变更的位置(如文件、模块、系统等)、变更的时间、变更的影响范围等。
3.变更记录审核:对于任何变更记录,都需要经过审核,以确保变更的正确性和必要性。审核过程中需要确认变更记录的真实性和准确性,也需要确认变更已经按照规定的流程进行。
4.变更记录保存:对于所有变更记录,都需要保存备份,并确保备份的准确性和完整性。同时,需要按照一定的规则或标准来保存这些记录,以便于查询和管理,并按项目权限周知干系人员。
5.软件变更记录的格式通常包含但不限于变更的编号、时间、位置或模块、类型(增、删、改等)、内容、原因、关联影响、审核人员等。
第4章 代码管控
第11条 代码仓库及版本
定义团队成员在使用版本控制工具(如Git、SVN)时的操作规范,包括分支管理、代码提交规范、代码合并等。
每次版本提交至少应该包含修改人、修改原因、修改内容、修改前后对比、提交日期、审核人等描述信息。
第12条 代码质量要求
定义统一的编码风格和规则,包括命名规范、缩进和空格使用、注释规范等。
各部门或项目需要针对不同开发语言、项目要求给出代码约束规范,注意不能过渡约束。
第13条 代码审核
软件代码审核通常由同行评审完成,涉及的环节及要求众多,如准备、明确准则、工具选择、正式评审、记录、反馈、修改、验证和审核等。
1.在准备阶段,需要确定评审的目的和范围,明确评审人员和时间。
2.在正式评审阶段,需要依据预定的准则对代码进行审查,这些准则可能包括代码规范、设计文档、编程风格等。要善于借助一些工具来辅助审核,如代码审查工具、静态代码分析工具等提高效率。
3.在反馈阶段,审核人员将评审结果和建议反馈给开发者,帮助开发者了解代码中的问题并进行修改。
4.在修改阶段,开发者对审核人员提出的问题进行修复,并在修改后进行二次审查,以确保没有新的问题出现。
5.在审核阶段,代码管理员会检查整个审核过程,确保其质量并纠正和优化流程。
虽然代码审核能显著提高代码质量和可维护性,但也需要付出专门的时间和精力,并可能过度管控而引发团队成员间的不适。因此,要求合理实施及尽量标准化、自动化,提升审核能效。
第14条 软件版本发布
版本发布是软件开发完成后,将软件发布给用户或上线,要求包括:
1.制定发布计划:在考虑用户需求和反馈以及市场情况的同时,明确软件发布的版本号、发布时间、发布方式、发布范围等信息。
2.完善测试流程:确保软件质量,需要针对新功能、性能和兼容性等方面进行全面的测试,包括单元测试、组件测试以及端到端的验收测试等。
3.确定发布内容:确保软件发布的内容与发布计划相符,并且已经经过全面且细致的测试。
4.确保软件质量:发布过程中要保证软件的质量,包括功能、性能、安全性等方面,确保软件能够长期稳定运行。
5.发布跟进:发布完成后,需要及时周知相关方,并明确周知相关方可反馈的途径、方式等指引。软件产品团队需要及时汇集、解读及反馈各方对软件产品提出的疑问、建议、bug问题等内容。
第15条 代码版本迭代
代码迭代是在软件开发过程中常有的代码管控工作:
1.持续改进:在每次迭代中,针对新签入的代码进行自动化测试,包括单元测试、组件测试以及端到端的验收测试,以确保软件始终处于可工作状态。
2.确定迭代目标:每个迭代都应该设定明确的目标,并且要对软件部署到类生产环境中的演示进行把关,以保障整个迭代过程的有效性。
3.划分优先级和并行化处理:迭代过程中需要对代码优化工作进行划分优先级,并尽可能地进行并行处理,以提升开发效率。
4.及时调整和优化:根据需求变化,及时调整和优化迭代计划,确保软件代码开发能够适应需求的变化。
第5章 文档管控
第16条 产品文档要求
软件产品文档为软件开发过程中的各种文档,例如需求规格说明书、设计文档、用户手册等,产品文档的格式、内容和编写规范,其通常取决于软件产品的复杂性、应用场景和用户需求等因素来拟定,一般情况下软件产品文档有如下要求:
1.文档应包括软件产品的概述、功能特点、运行环境、安装与使用说明、维护与支持等方面的内容。
2.文档应结构合理、图表清晰、内容准确,满足项目用户需求。
3.审查过程中应纠正文档中的错误和问题,并确保文档符合相关标准和规范。
4.文档应定期更新以保持文档的及时性和有效性。
5.文档应易于理解和操作,尽可能地简化文档内容并给出清晰的示例和说明。
6.文档应可读易用,文档中涉及到的术语、符号和缩略语等应与公司或行业标准保持一致。
7.文档建议采用统一的格式,如字体、字号、行距、对齐方式等。
第17条 产品文档管理
确保团队能够有效收集、归整、迭代和分享产品文档:
1.建立一个集中的知识库或文档管理系统,用于存储和组织项目知识成果。这可以包括技术文档、设计文档、用户手册、项目文档等,
2.确定需要管理的文档范围和目标,包括文档的分类、版本控制、访问权限等,确保文档易于搜索、访问、更新和使用。
3.制定文档编写规范,包括文档的结构、格式、内容、命名等规范,以确保文档的可读性和可维护性。
4.建立文档版本控制机制,包括版本号、修改记录、修改原因等,以确保文档的追踪和更新。
5.建立文档访问控制机制,包括用户角色、权限设置、访问日志等,以确保文档的安全性和机密性。
6.建立文档存储和备份机制,包括电子和纸质文档的存储和备份,以确保文档的安全性和完整性。
7.建立文档更新和维护机制,包括文档的修改、审核、发布等流程,以确保文档的及时更新和维护。
第6章 外部协作
第20条 外协联络事宜
在软件开发项目中,往往涉及与外部单位的联络沟通,其主要包括以下几个方面:
1.需求收集与分析:在软件开发前期,需要与用户或客户进行深入的交流,收集他们的需求与期望,同时通过分析将这些需求转化为软件设计的基础。这个过程中可能需要召开多次会议、讨论和分析。
2.项目合作与协调:软件开发过程中,可能需要与其他单位或部门进行合作。这时需要进行有效的协调,明确各自的责任、工作流程和预期结果。同样需要组织召开会议,并留下详细的记录。
3.技术支持:如果软件开发过程中遇到技术问题,可能需要寻求外部专家的帮助。此时需要及时联络,获取支持,解决问题。
4.质量保证与测试:在软件开发后期,可能需要进行质量检查和测试。这些工作可能需要外部单位或独立测试机构的帮助,以确保软件的质量和稳定性。
5.知识产权与法律事务:软件开发过程中可能涉及知识产权和法律问题,例如软件的许可、版权、专利等。这些问题可能需要联络法律顾问或相关政府部门。
6.培训与实施:软件开发完成后,可能需要为用户或客户进行培训,或者协助他们进行实施。这些工作可能需要与外部单位进行联络和协调。
第21条 外协沟通交流
软件开发过程中的外协沟通交流要秉承相互尊重、相互理解、相互支持原则,共同有效推进软件开发工作,确保软件高质量交付,主要包括以下方面:
1.明确目标与预期:首先要明确软件开发的目标和预期结果,确保与外部单位沟通交流时有明确的方向和重点,避免浪费时间和精力。
2.建立有效的沟通渠道:与外部单位进行沟通交流时,需要建立有效的沟通渠道,包括电话、邮件、会议等方式。同时要确保沟通渠道的畅通,及时解决问题。
3.及时反馈与跟进:在与外部单位进行沟通交流时,需要及时反馈和跟进问题。如果遇到问题无法解决,需要及时通知对方并协商解决方案。这样可以保证软件开发进度和质量。
4.清晰地表达需求:在与外部单位进行沟通交流时,需要清晰地表达自己的需求和要求。这样可以帮助外部单位更好地理解软件开发的流程和要求,从而更好地配合工作。
5.尊重对方的知识产权和商业秘密:在与外部单位进行沟通交流时,需要注意尊重对方的知识产权和商业秘密。不可以随意泄露对方的机密信息,也不可以利用对方的商业秘密谋取私利。
6.建立良好的合作关系:与外部单位进行沟通交流时,需要建立良好的合作关系,以合作共赢的为目标。
第22条 决议通告及落实
在软件开发过程中,与外部单位的沟通交流是至关重要的环节,需求确保每次沟通交流行之有效,外协沟通交流组织人要及时向相关单位和人员通报沟通交流的结果,以及采取相应的跟进措施:
1.在沟通交流之后,要及时记录沟通结果。包括达成的协议、解决的问题、未解决的问题等,以便后续跟进和落实。
2.根据具体情况和需要,及时将沟通结果通报给相关单位和人员。可以采取书面汇报、会议通报等方式,以确保相关单位和人员了解沟通结果。
3.根据沟通结果,制定相应的跟进措施。包括落实达成的协议、解决遗留问题、指定跟进责任人、推进下一步工作等,以确保软件开发工作的顺利进行。
4.在制定好跟进措施之后,要按照措施进行落实。在落实过程中要积极跟进并进行监督,以确保措施的有效实施。
5.对于已经落实的跟进措施,要及时反馈实施结果。可以将实施情况通报给相关单位和人员,以便了解跟进措施的有效性。
第7章 补充附则
第23条
暂无。