找工作---面试

在重庆恩隆科技有限公司的面试是我第一次正式的面试，着装上上要求不严格，穿着得体就行。和同学一起去到那里，就有人拿笔试题给我们做，时间无限制。笔试后就直接和面试官面对面的交流，通过这种正式的面试才知道自己的基础很不扎实，技术也不熟练。感概颇多，以前一直以为面试的时候只要回答上java面试题上面的那些题就可以，现在想想还真是天真，要是真的就那样就可以面试成功的话，那建议还是不要去那种公司，真正的技术人员问的问题肯定是全面的，并不局限于面试题上涉及的知识，他会考虑很多很多的方面，看你是不是适合他们公司，技术肯定是要过关的，还要通过谈话了解你的综合情况。面试时面试官先喊你介绍一下自己，他开始你的各种资料（填的员工申请入职单，个人简历，做的笔试题），然后就开始询问你自己比较擅长哪方面，我当时是说偏前台代码，然后他就开始问那你对ajax,javascript……一串专业技术的名词，当时是他说单词都没有听过o(╯□╰)o只记得这两个自己了解过的，而ajax没有学，JavaScript只了解。我就说只了解JavaScript和ajax,后来他估计又问了一些用ajax进行的运用，表示自己不懂，真的很亚历山大。然后我就说项目中我们没有运用ajax，然后他就问页面是如何提交数据到后台的，我说我们是通过form表单的action提交的，但是感觉并不是他想要的回答，后来字里行间之间才知道他估计是让我回答如何用ajax提交的TAT，然后又问如何得到后台的数据，我就说用的request得到的，感觉还是不是他想要的回答TAT，然后他就说你说你比较熟悉前端，但是我问的问题你基本都回答得不准确，看你的笔试题做的而已不是很好，感觉你的基础不扎实呀，然后说看你做题的思维也不是很严谨，解决方法的方向是对的，但是写的代码不清晰，考虑不全面。然后说你还有不有要补充的，让我能更了解真实的你的，我就说了一下我的性格以及和团队相处的一些客观因素。然后就是谈论一些与技术无关的问题了。

1.jdk和jre的作用;

2.hashmap的工作原理;

3.class  A{

public  A{

 System.out.print("HELLOA");

}

{ System.out.print("I am A");}

static{ System.out.print("staticA");

}

}

class B extends A{

public  B{

 System.out.print("HELLOB");

}

{ System.out.print("I am B");}

static{ System.out.print("staticB");

}

}

public static void  main(String[] args){

 new B();

}

结果是

4数组排序;

5求1-100素数的和；

6删除数组中的重复数字;

7数据表操作

Book：

字段	BookID	BookName	BookPrice	BookWriter
名称	书编号	书名	书单价	书作者

Sale:

字段	SaleID	BookID	SaleName	SaleQuantity
名称	销售编号	销售书	销售	销售数量

 Person

字段	PersonID	PersonName
名称	销售人编号	销售人员名称

用sql语句查销售总额大于50的书的作者和名称；

用sql语句查询销售数量大于3的销售人员的名称和对应销售的书籍和销售总额，并且按升序排序；

7设计备忘录

A.有不同类别的备忘；

B.备忘可以提醒一次和一段时间循环提醒

C.可以取消备忘和长期提醒

请设计数据库表；再画图界面图