又涨了?2023全国程序员薪资最新统计(文末附招聘岗位)

大家好,金三银四招聘季还在进行中。刚好最近看到一份 2022 国内程序员薪酬报告,感觉挺有意思的,跟大家分享一下。

在科技迅速发展的时代,各行业对程序员的需求持续增长,程序员作科技市场的“重要基石”,薪资一直是非常“能打”的存在。

近日,全球人力服务公司 Michael Page Internatioal 发布了《2023 中国大陆薪酬报告》,报告中,Michael Page Internatioal收集了一整年的数据情况,调研了国内 7 个行业以及 6 大城市不同职级以及不同岗位的薪资水平,以此来反映大陆范围内程序员的薪酬情况。以下是小编在报告中挑选的技术、职场等相关的内容,我们一起来看看

一、大陆人才的市场前景

根据《人才趋势报告2022》显示,虽受疫情影响,但仍有许多人在疫情期间找到了新工作。大陆范围内有 48% 的受访者在当前的岗位上工作了不到两年,有 59% 的来自不同年龄组别、行业、市场与资历水平的受访者计划寻求新的职业挑战。

薪资仍是影响候选人决定在何处工作的最大动力。所以在整体年通胀率为 4% 的大环境下,企业应该重新评估薪资并制定非货币策略,以留住人才。

影响候选人选择工作的五大关键因素:薪资/奖金/奖励、企业文化与价值观、领导、晋升、办公地点。

计划辞职的五大原因:更换职业/职位/行业、寻求职业发展/晋升、对薪资不满意、对公司战略/方向不满意、不适应企业文化。

△ 来源《2023 中国大陆薪酬报告》,如侵删

二、程序员吃香岗位有哪些?

为发展硬核技术能力,不受制于人,我们政府将投资和支持芯片组和核心技术发展,因此 IC 相关技术职位需求将显着增加。

随着制造强国之路策略的深化,加上智慧城市、机器人、智能制造等科技领域的发展,IOT 相关的技术岗位以及软硬件结合的技术岗位需求将大增。

数据岗位依然火热,需求持续攀升,不仅仅是应用到 IOT、硬科技以及智能化、智慧化领域,还将应用于传统行业的数字化转型。

2023年最受科技行业欢迎的技术分别是数字化、C/C++、Algorithm、大数据等,最常见的招聘岗位为数字化负责人、软件工程师、算法工程师、嵌入式工程师和数据科学家。

初级人才跳槽时涨薪幅度最大,而中高级人才跳槽时涨薪幅度则相对平缓。

​△ 来源《2023 中国大陆薪酬报告》,如侵删

三、技术岗位薪资对比

1.人工智能工程师与算法工程师的中位数薪资突破60万

人工智能工程师与算法工程师的中位数薪资分别为65万和66万。数据分析师的中位数薪资为37万,数据挖掘专员和数据建模专员的中位数薪资分别为46万和49万。

△ 来源《2023 中国大陆薪酬报告》,如侵删

2.主要开发岗位薪资中位数平均高于36万

开发岗位的薪资差距并不明显。开发工程师以41万薪资中位数排名第一,前端程序员薪资中位数为37万,后端程序员薪资中位数为38万,云计算工程师薪资中位数为39万,软件开发人员薪资中位数为36万。

△ 来源《2023 中国大陆薪酬报告》,如侵删

3.软件测试工程师薪资中位数为32万

软件测试工程师的薪资略低于开发岗位。测试相关管理岗位的薪资基本与同级开发管理岗持平。

△ 来源《2023 中国大陆薪酬报告》,如侵删

四、热招岗位

​如果您正从事AIOps/运维/大数据/人工智能相关工作或是对我们岗位感兴趣,欢迎投递简历。

1.业务岗位

  • 金融销售总监(北京、上海、江苏)

  1. 大专及以上学历,10年及以上IT行业销售工作经验,服务过百万合同级别企业客户。

  2. 有长期合作的金融、证券、基金等相关IT、科技部门高管资源。

  3. 思维敏捷、积极正向,有较强的学习能力和韧性。

  4. 具备较强的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,能够有效开发客户资源,执行力强。

  • 金融销售经理(深圳、广州)

  1. 大专及以上学历,5年及以上IT行业销售工作经验,服务过百万合同级别企业客户的优先。

  2. 有金融、证券、基金等相关IT、科技部门高管资源。

  3. 思维敏捷、积极正向,有较强的学习能力和韧性。

  4. 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,能够有效开发客户资源,执行力强。

  • 国网销售经理(北京)

  1. 大专及以上学历,5年及以上IT行业销售工作经验,服务过百万合同级别企业客户。

  2. 北区国网资源丰富,有深度国家电网、南网等相关IT科技部门高管资源的优先。

  3. 思维敏捷、积极正向,有较强的学习能力和韧性。

  4. 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,能够有效开发客户资源,执行力强。

2.技术岗位

  • 产品线总监(上海)

  1. 统招本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业,985、211优先。

  2. 5年以上大数据开发经验、有3年以上Flink任务开发经验。

  3. 有超PB级别大数据处理实战经验,熟悉整个大数据的完整处理流程,优秀的问题解决能力。

  4. 精通Java/Scala语言,熟练掌握主流的Java框架,熟悉微服务框架,有大型后台系统开发经验优先。

  5. 精通Kafka/Elasticsearch/Hbase/clickhouse等大数据组件。

  6. 10人+团队管理经验。

  7. 熟悉一到两个行业,金融、制造业优先。

  • 售前工程师(北京)

  1. 统招本科及以上学历,计算机或相关专业本科以上,1年及以上IT运维相关工作经验。

  2. 熟悉linux系统,对基本的运维、调试命令熟练掌握,熟悉SQL数据库语言。

  3. 熟悉shell/python脚本开发者优先。

  4. 对Hbase/Hive/Hadoop/Spark/Flink等大数据组件了解者优先,对Elastic Stack组件有了解者优先。

  5. 工作负责,认真谨慎,具有较强的沟通表达与团队协作能力。

  6. 有较强动手能力,对技术有热情,学习能力强。

3.职能岗位

  • 商务助理(上海)

  1. 统招本科及以上学历,具有5年以上同行业内招投标相关经验。

  2. 熟练运用Word和Excel、PS,对数据敏感。

  3. 细心、有耐心、做事有条理、诚实严谨、责任心强、积极主动 。

  4. 语言表达能力较好,善于沟通,有团队合作精神。

五、关于我们

擎创科技,成立于2016年,是国内最早一批的智能运维AIOps落地解决方案供应商。公司专注于将人工智能赋能运维管理,激活运维数据智慧,助力客户数字化转型。

公司核心团队均曾为微软、BMC等国际软件企业的运维专家和高管,核心研发人员均为一线互联网企业的技术精英,不仅具备强大的技术实力,而且对运维管理行业有精深理解和前瞻思考。

公司连续入选Gartner AIOps领域标杆服务商,近一年半累计融资超过5亿人民币。

2020.10 获得“国家高新技术企业”和“上海市软件企业” 认定;

2023.03 获得上海市“专精特新”企业认定,在金融/制造/能源/政企组织等行业均有成熟应用落地。

六、多城市选择,也许不用背井离乡

公司以上海、北京双总部为核心,在深圳、广州、成都、郑州、西安、乌鲁木齐等地设有交付中心。

具体办公地址:

上海:浦东新区申江路5005号星创科技广场2号楼603

北京:海淀区北四环西路66号中国交易大厦A座18层1807

深圳:南山区讯美科技大厦2号楼1009室

广州:天河区车陂街道东圃东泷商务中心111号J栋06

成都:高新区锦城大道奥克斯广场C座12层1206室

郑州:郑东新区普惠路80号1号楼1单元19层1915号

乌鲁木齐:天山区红山路26号时代广场大厦C座8层B号

七、福利多多,后顾无忧

  • 五险一金,员工年度体检,额外补充商业保险

  • 公司期权,年终奖

  • 周末双休,法定年假,n+1带薪年假,5天全薪病假

  • 员工定期团建,活动下午茶,节假日礼品,学习大礼包,亲情1+1等员工关怀

  • 全包办公用品,提供一体化办公服务

八、我们用到的技术

java / scala / 微服务 / C++ / 每日TB级数据场景

ELK / Hadoop / kafka /

flink / spark / streaming

vue / react / echarts

九、简历投递方式

招聘官网:zhaopin.eoitek.com

或si小编一键投递,更多职位等你解锁

心动不如行动,快把你们的简历投过来吧,期待与你们相见~

互动一下:程序员都来说一下,你们工资真的都有这么高吗?


​擎创科技,Gartner连续推荐的AIOps领域标杆供应商。公司致力于协助企业客户提升对运维数据的洞见能力,优化运维效率,充分体现科技运维对业务运营的影响力。

行业龙头客户的共同选择

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我们是深耕智能运维领域近十年的

连续多年获Gartner推荐的AIOps标杆供应商

下期我们不见不散

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