一份好的简历应该具备的内容

前言

近年各种环境很残酷，简历写不好，连面试的门把手都摸不到。

市场不要老实人，虽然大部分同学技术都很厉害，项目也可圈可点，但败在了不懂在简历上如何包装自己。

我自己也在简历上吃过亏，深知大家的痛难点，所以请教了从业10年的资深leader——他亲自筛选过1W+份简历，指导100+求职者成功拿到心仪offer，简历如何让面试官眼前一亮，他有丰富经验。

好简历应该具备的内容

1、基本信息：清晰罗列出姓名、性别、年龄、手机、邮箱、现居地等即可。方便HR准确联系到本人。有作品的最好能附上自己的博客或Github链接。

2、个人优势&个人评价：针对不同公司的岗位要求，有针对的提炼总结好与岗位匹配的相关能力，是让面试官与HR选择你的第一步。个人优势提炼的好，也是简历的一个加分项，甚至能弥补学历或经验上的不足。

3，工作经历：列出时间、公司、行业、岗位即可。时间由近及远提供最近的3-4份经历，在什么公司什么时间做了什么事情，取得了什么结果，概述为主，不需要很详细。

4，项目经验：也按照时间由近及远写，按照结构化表达逻辑，更符合面试官的阅读方式去总结。项目成果、难度、解决方案、角色贡献等，建议从不同方向去提炼，体现能力的多样和全面性。

简历的样式也非常重要，一份好的简历不仅能通过HR的筛选，获得更多邀约，也能在面试时便于发挥所长。