想转行互联网，IT培训该怎么选？

对于应届生毕业生、转行的，想进入互联网IT行业，怎么考虑？特别是应届生，现在很多IT公司，并不招菜鸟，与其招一个菜鸟，还不如招一个有经验的，这样可以直接为公司创造利益。


    那么菜鸟怎么办？学校里面教的都是一些基本的，你没有实体的项目经验，你没有社会价值，而面对新人，通过IT培训加入到互联网行业中来就成了主要途径。培训虽然有费用，但是能让你快速进入这个行业。毕竟这是一个技术行业，优先进入经验丰富，之后也能有更大的机会涨薪。


　　随着互联网行业的发展，优厚的工资待遇、宽松的工作氛围、巨大的人才缺口，越来越多的人选择加入到互联网、程序员行业中来。


　　在面对不同的培训机构我们到底要看重些什么，是为了能安排个工作，还是为了学习技能，还是为了高薪就业。


　　在选择机构的时候我们重点看什么？


　　注重师资教育方面，看师资一方面是看师资水平，有些机构宣称师资有多少年的教学经验，带出过多少学生这些都是否属实、老师讲课是否过于死板，IT行业发展过快，老师讲授的课程内容是否能跟得上行业发展。有实战经验的老师宣称某公司技术大牛，但是否会讲课又是一方面，我们很容易看见某些专业技能很强的人但不一定能带出好学生。所以选择老师上，还是要看实际的项目经验和授课的综合水平。那么这些怎么看，可以看看老师的从业经历，是只做过培训讲师还是也做过实际项目，各经历多长时间，老师有过那些从业经历、上线的作品等这些都可以作为参考标准。


　　注重教育教学模式；有些机构打着名师的旗号，一个班里几十人，甚至是视频直播授课。这样老师可能不能关注到每一个学生，对每一个学生的技能掌握也不了解。有些机构给配有助教，助教水平有限，而且编程思路是否和老师所讲的方向符合，这些都是问题。所以建议选择培训机构10人到20人之间面授班次比较好，老师有精力关注学习情况，同学之间也更容易沟通问题。每天的上课时间多少、课程安排上授课和实训时间怎么分配这些都是选择标准。


　　注重机构实力；机构实力上有些IT培训机构虽然有实力，但师资是否像之前提到的只有教学经验、脱离一线实战太久了。教室环境怎么样，教学设备怎么样，这些都能看出机构实力。这块还是建议选择有实力的机构。


　　注重口碑；可以找些朋友或者同学，是否有参加过相关培训的经历。从朋友口中，先了解下培训过程，或者经历过那些坑。学习过的培训机构，师资水平怎么样、教学环境怎么样、上课形式等等问题。没有朋友参加过培训的话，可以在机构中找些学员看看他们的意见。从他们口中更能客观的看清培训机构是否适合自己。