月薪12K运维需要掌握和了解的技术栈

月薪12K运维需要掌握和了解的技术栈

本文关键字：运维面试、面试技术、基础命令、Linux

运维要学习和掌握的技能有很多，在学习的过程中要学会对知识进行分类。
我一般给每个门类的知识分为三类：

1. 重点知识： 使用频率比较高的技术点，有可能每天都在用，或者每周都在用。

比如： 基础命令，常用web服务的日常维护，日常监控等，需要在工作中每天使用
对于这类知识，我的做法是记在自己的有道笔记里的常用知识模块，然后记在自己的脑海里

所有的知识都涉及到记忆，就跟英语一样，你看到的那些学习方法，比如躺着背单词，词根快速记忆法。 是不是都是与背有关， 也就意味着无论方法有多好，我们都要背过。

就连骑自行车，你也背过的，只不过这个骑自行车靠的是肌肉记忆，说到底也是要记住。

2. 重要但是使用频次不高的技术点

对于这类知识点，我一般记在有道笔记或者笔记本里，随用随查，比如zabbix搭建过程，虽然zabbix很常用，但是搭建zabbix这个事情有可能一年到头都遇不到，但他有属于技能栈里比较重要的知识，所以记录在自己随手可查的地方

3. 非重点的知识，未来可能会用

对于这类知识，通常记在博客里，比如某些在公司里不常用的，或者公司产品的替代产品，你现在会了zabbix， 那prometheus，就是未来可能会替代zabbix的产品，在你学习过程中，顺便记录到自己的博客里即可。

你要对自己的知识分类，必然要先形成自己的知识体系，这个知识体系要比你会搭建某一项服务来的重要，因为他时常提醒你要查漏补缺。

19年底，我带着项目经理，做了一次技术调研，调研分了几个部分：

1. 邀请公司的项目经理或者技术骨干来学院座谈，了解企业的技术要求及用人需求，谈校企合作。
2. 对已经就业的学员进行回访，对企业正在用的核心技术并进行梳理。
3. 邀请BAT等大公司学员返校，面对面进行沟通，梳理大公司的技术方向及技术标准。
4. 对部分大企业实地考察，梳理大公司对学员软能力的要求。

最终根据整理的内容，汇总成了20年的技术体系：

我这里结合之前你们的师哥的面试，整理了12K-15K要求会的技术栈：

1. 负载均衡： LVS, nginx,haproxy
2. 常见服务： ftp,ssh ,mail,IIS,DNS
3. web： tomcat，nginx ，apache， weblogic
4. 数据库： mysql，mariadb
5. 存储： NFS（DRBD+heartbeat+NFS）, Hadoop,FastDFS,HDFS,MFS
6. 版本控制： svn ,git
7. 监控： zabbix，，prometheus, open-Falcon
8. 自动化： ansible,rsync+inotify, CMDB
9. NOSQL: redis,memcache,mongodb
10. 虚拟化： docker，k8s,kvm ,vmware,openstack
11. devops方案： jenkins，gitlab，svn， ELK
12. 编程： shell,python, go
13. 安全： rootkit,md5, fail2ban,ddos-defalte

其中：加粗字体的是必须要掌握的，掌握了加粗字体的内容要12K的薪资问题不大，其他未加粗的，了解即可。

前几天有同学问python要掌握到什么程度，这里来界定下： 懂基础语法，学过django即可。最主要的还是要把shell搞的好一点，在linux下还是用shell脚本比较方便。

总结：

在掌握基础的前提上，上述技术栈掌握的越多薪资越高。所谓的基础指的是shell的基础命令
比如：grep，find， awk, sed,的使用

如果要想拿到更高薪资，一定要把基础搞定的前提下，在某一个方向上有一定的深度， 互联网时代，要求每个人都呈T自型发展，在一个方向有了足够深度之后，在往横向扩展。

还有一点最重要： 你可以英语不好，但一定要念对每一个命令的单词。