我一个35岁的同事,上午被裁,未到吃饭时间就退了群,午休后更删除了所有同事,这是不打算往来了吗?...

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同事老李突然冷酷退群和删除同事

众人都道“商场如江湖”,未曾涉足其中,难以领悟其深层含义。

上午还在办公室里忙得不可开交的老李,突然间就整理好桌面,悄无声息地离开了。

还没到下班时间,他已默默退出了所有的工作群组;

午休的宁静一过,群里瞬间沸腾起来,原来老李已将所有的同事一一删除。

这一系列举动,直接让所有人瞠目结舌。老李为何会如此突然地“抽身而退”?

老李为啥抽身而退?

老李,年近四十,是部门里的“资深成员”。

他平日里话虽不多,但待人和善,总能在茶水间偶遇时,与人亲切地交谈几句。

无论是吐槽项目的繁琐,还是议论领导的严厉,他都能聊得津津有味。

然而,当公司宣布裁员的消息时,他的反应却令人意想不到—没有过多的言语,只是默默地退出了所有的群聊,删除了所有同事的联系方式,一切动作都显得那么冷静而决绝。这难道真的是“破釜沉舟”吗?

在同事们纷纷为老李的果断而惊叹时,也有不少人开始私下里琢磨:商场上的交情,真的如此脆弱吗?我们真的看重那些职场上的“情谊”吗?

一点点感悟

如果说老李的行为让人感到震惊,但仔细思考后,这又何尝不是现实的写照呢?

在商场上,所谓的“朋友”又能有多少真心呢?

大家因为共同的工作目标而聚在一起,一起面对客户的挑剔和领导的压力,彼此间算是“风雨同舟”。

但一旦合同到期、项目结束,那些曾经的关系就好像被一键删除了一样,不复存在。毕竟,在商场上维持一段关系,也是需要付出成本的。

有多少商业上的往来,不过是“各取所需”的互相利用罢了?

否则,那些平时在朋友圈里被频繁点赞的动态,为何在离职之后就瞬间变得“无人问津”了呢?

老李的“退群”事件,让同事们在茶余饭后的闲聊中多了几分深思。

既然是利益交换,就不要期望太多。”一位同事一语中的——商场关系本就是基于合作需要而建立的,一旦这个纽带断裂,关系也会随之消散。

同事之间的关系,说到底就像是临时组建的“战斗小组”一样,在特定的环境下聚在一起,讨论项目、交流信息。

但一旦离开了这个环境,少了利益的维系,剩下的就只有偶尔在朋友圈里点个赞的“点头之交”了。

“人走茶凉”,这不仅仅是一句老话,更是商场生态的真实反映。

写到最后

面对这样的现实,我们应该如何自处呢?老李的离开,无疑给我们每个人都敲响了警钟。

首先,我们不能过于依赖职场上的关系。

同事之间的相处固然重要,但不要把这种关系当作是“深厚友谊”——当变化来临时,我们要学会坦然面对,不要过于失落。

其次,我们要培养自己的应变能力。

像老李这样冷静决绝的人,显然早已做好了应对各种变化的准备,才能在面对裁员时如此从容不迫。

最后,我们要学会在工作和私生活之间设立明确的界限。

虽然“商场如江湖”这话有些夸张,但现实告诉我们,做好本职工作、保持清醒的头脑才是最明智的选择。

一份工作可以有得有失,但我们的心态要保持平和;一段关系可以淡去,但我们的内心要保持清醒。

老李的“退群删好友”行为,看似无情,实则是他对职场的一种自我保护。

正如一句话所说:“人生路上,每个人都是孤独的行者,不要期望在商场上找到永恒的依靠。

希望我们每个人都能在职场上保持清醒的头脑,踏实做好本职工作,也清楚地知道哪些人能够成为工作之外的真正朋友,哪些人只是停留在工作关系里。

对于职场中的利弊得失,我们要做到心中有数。毕竟,我们总要在理性与感性之间找到那个适合自己的平衡点。

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