软件测试进阶之路_心得体会

PS：由于读这本书的时候感触很深，因此想对自己这段时间的工作做一个小小的总结以及在自己经常看到的地方立下FLAG来督促自己的持续学习与进步（向测试开发工程师努力）

本文中引用了一部分《软件测试进阶之路：测试路上你问我答》的内容，主要参考了一些感觉对自己日后有所帮助的内容并加以自己的理解、融合了自己的一些感受后进行修改。

一、工作总结及目标建立

时光飞逝，突然发现工作了两个月了，这两个月伴随着对英语六级的学习，以及对测试基础理论的学习，真的过得非常非常快。两个月的时间，从刚接触工作什么也不懂的状态晋升到可以独立完成测试任务的地步，也独立完成了一些实用的小脚本以及协议的解析等。

但是感觉自己的进步并没有想象中的那么快，可能的原因是成果不够多导致的正反馈比较少？回顾自己写的python代码，感觉逻辑简单，并没有那么漂亮。感觉本质还是源于自己的coding能力不够强以及对于测试和业务流程不够熟悉。

书中有一句话非常好：看不清方向的时候就去做事，找不到目标的时候就去学习

之前我也迷茫过，感觉做的工作过于基础、重复、没有技术含量，自我感觉有一些眼高手低了，本质源于自己的coding能力不够强，加上公司自动化刚起步，有些重复的工作其实可以通过自动化来解决。其实无论是否有任务，都可以通过学习、对任务进行优化分配和自动化来尽量减轻自己的工作量，也可从中获得正向反馈。

因此，结合本书中的建议在此定下几个短期、中期和长期目标：

1.1 短期目标

1、将写的工作中使用的脚本进行小优化（可拓展性）以及封装（直接使用的exe文件）
2、继续python自动化框架的学习（公司pytest框架）
3、开始java基础的学习

1.2 中期目标

1、python接口自动化学习与应用
2、pythonUI自动化selenium使用demo
3、java接口自动化
4、算法的强化？

1.3 长期目标

目前以华为自动化测试开发工程师的要求作为学习的大方向：
具备扎实的计算机基础知识；
熟悉Linux/Android自动化框架；
持续集成经验；
精通开源工具框架及相关扩展应用，熟悉网络协议和网络环境的应用；
组件的自动化AW设计和实现，主要涉及C层/JAVA层的接口级测试实现；
业界测试工具竞争分析和调研。

二、 入门阶段（0-1年）

2.2 测试分类

个人总结：
1、黑盒白盒灰盒
2、单元、集成、系统（之前冒烟测试，之后可以加随机测试）、验收。
3、GUI（UI+适配）、功能、易用性、接口、性能、安全、兼容性、国际化、本地化。

2.3 几本推荐书籍

对于测试基础，可以参考我另外两篇读书笔记，写的非常全面。

进阶：
《google软件测试之道》；《完美测试：软件测试系列最佳实践》；《敏捷软件测试测试人员与敏捷团队的实践指南》；《测试架构师修炼之道：从测试工程师到测试架构师》

如果觉得还是不够的话，该网址推荐了五十本书，可以进行学习。

https://article.itxueyuan.com/Zoqely

个人认为没必要看太多的书籍！
工作之后，不应该像大学里一样范范地看书，而是应该带有一定目的性地看书。一定要有目的性！为了解决问题，或是养成一项非常有用的技能而看书！

我之前看书、记笔记就是犯了角色未正确转变的错误，记录的笔记过于全面，其实只需要记录一些重点、有用之处及心得才是最好的方法！

2.4 简历书写建议

2.4.1 意向岗位；

2.4.2 工作经历：

（主要描述具体产品以及由你作为关键承担的内容，要表现出深度及成果）
流程；
需求分析与测试方案建立；
用例设计及评审；
使用工具、框架等；
知识培训。

2.4.3 项目经验：

（不要与经历重复，挑1-2个）
测试场景和业务逻辑；
某工具在测试中的具体使用和作用（有能力的话二次开发）；
性能测试（或是任何研究较深的测试领域）具体过程（全面），如果可能的话针对新公司产品提出性能建议；

2.4.4 自我评价

少些范范的内容，如责任心强、学习力强等。
多些数据、实例来体现特质！

2.4.5 技能专长

不要写太多！！！
写的技能要具现化！最好根据具体的招聘要求进行优化！以下为一个例子
掌握LINUX基本命令，如文件管理、进程管理、能在linux环境下独立搭建环境、进行测试……
熟悉python，可以使用pytest框架进行接口自动化测试……

2.5 面试

面试这一块，感觉我自己的经验也不是很多，校招注重的是对自己各方面能力的阐述（非互联网公司），而之后社招注重的就主要是技术和经验了。

因此，两者还是有很大不同的，以下为对社招面试的一些tips整理。

2.5.1 面试前的准备：

1、目标公司的背景、产品等。
2、起码两个礼拜的集中复习与查漏补缺（只要是写了的，每一项都得了解得很全面）。
3、自我演练自我介绍及项目介绍。
4、专长体现。
5、着装、入职时间、守时、对之前项目关键信息保密。

2.5.2 面试重点：

1、把握主动权，面试官到来，建议主动打招呼并进入自我介绍环节（体现沟通能力），并且尽量挑亮点、掌握地最有把握的点来进行突出！尽量避免不擅长的领域。
2、介绍亮点时，主要突出成果、过程、产出效益。
3、切忌打断面试官或者不经思索就回答（背答案）。
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