融云IM干货丨在超级群中，如何管理不同权限的群成员？

在超级群中管理不同权限的群成员，可以采用以下方法：

1. 创建身份组：群主可以创建不同的身份组，并为每个身份组分配不同的权限。这样，群成员可以拥有多个身份组，从而累积多个权限。

2. 分配权限：群主可以针对整个超级群或其中的某个频道分别指派权限，再将这些权限以身份组的方式分配给不同的成员，实现权限的精细化管理。

3. 管理权限与身份组：允许成员创建新的身份组，删除、编辑比自己最高身份组等级低的身份组，以及编辑低等级身份组的权限。

4. 频道权限管理：在频道中，群主可以给群成员设定新的频道权限，这些权限只在该频道生效，并可以覆盖群成员原本的权限状态。

5. 身份组等级制度：虽然DoDo不提倡身份组的鲜明上下级关系，但通过建立隐性的身份组等级制度，可以满足不同超级群的精细化管理需求。身份组的等级就是它在权限与身份组页面的排序，位置越靠上等级越高。

6. 超级管理员权限：群主可以赋予某个成员超级管理员权限，使其拥有除解散群外和群主几乎一致的权限。但超级管理员仍然受身份组等级的限制。

7. 管理成员权限：包括移除、封禁、禁言、警告成员，还可以审核新成员入群。

8. 消息管理：允许成员管理置顶消息和撤回任意成员发送的消息。

9. 帖子管理：允许成员对帖子进行置顶、设为精华、移动到其他频道的操作，以及删除他人的帖子和评论。

10. 语音频道管理：允许成员管理语音频道，包括禁用其他人的麦克风、断开语音连接等。

11. 高级权限设置：超级群中的权限管理允许更细致地控制成员的行为，管理员可以设置谁能添加新成员、谁可以发送广播消息等。

通过上述方法，超级群可以实现对不同权限群成员的有效管理。