在学校,老师教育我们:做人要上进,做事要做到最好。但当你真正走入社会后才发现,这个“好”不是那么单纯!
我这个人有一个特点,用同行的话说:“对项目有洁癖”,或者说:“对代码有洁癖”!似乎我是这个行业里与之格格不入的人,因为我有“洁癖”?!
自打工作以来,我就坚持把工作做好,写好我的每一行代码,让每一个变量,每一个方法,每一个类都有它存在的意义。我通过各种设计模式优化我的框架,稳固我搭建的系统,分析可能的工程量。但是,在老板眼里,这些都是徒劳的!而我在老板眼里,多半是个代码民工。
我热爱Java,热爱新技术,追求稳健长期的技术学习与实践,期望更大、更稳固系统的系统分析、架构设计、雏形研发。但中国这种作坊式的软件公司,有几家公司能给予你这样的环境?
我曾经在论坛上看到一个公司经理招人,
[quote]面试者:“公司是否使用spring+hibernate”?
面试官:“我们只用jsp+servlet”。
面试者:“哦,那可能不适合我,我很想学学spring+hibernate,以及ehcache!”
面试官心想:“好家伙,把公司当学习场所了?!”[/quote]
可悲,公司正是一个提供学习、发展的环境,一个展现自我的平台。在这所大学里,我们不需要交一分钱学费,却会收获很多薪酬,但必须付出辛劳。
公司的老板就是这所大学的校长,一个学校的质量完全取决于领导层对于学校的定位。如果校长认为,这所学校只是一部敛财工具,那么这样的学校将毫无价值可言,更别说是名气了。任何一个人到了该选择学校的时候,都希望进入名牌大学。为什么?因为,名牌大学毕业的学生本身也具有了名牌效应。反之,名牌大学对于入学新生的要求也很高,不仅要求知识更要求个人素质。
我们回过头来再说公司,公司如果长期单纯以营利为目的,那么在几年之内可能会赚到钱,但却不能培养一个品牌。那么这个公司,在未来的几年内可能很难吸引到有能力的人来“入学”,因为这里没有什么值得学习的内容,甚至是倒退。充其量,在这样的公司仅仅能够拿到一张证明自己工作经验的“毕业证”。当然,公司不比学校,我只是做一个小小的比喻罢了。
简言之,如果公司不能给予我学习的空间,那么我是就是来卖苦力了! 8)
公司的技术成长往往赶不上新技术的发展速度,不见得有多少公司敢使用新技术。我深知这个道理,但却无法接受这个事实。
恐怕大多数技术出身的人都想把技术做好,但此好非彼好。这好比手里有个几百万,却恰逢流落荒野,这些个纸币也就只能用来烧火取暖了!钱是好东西,但不一定都能用的物有所值!
有时候,我感觉自己就是一个田径赛场上还没赛完全场的运动员。未及终点,虽体力尚存却不得不退下场来,做一些原地踏步的动作!
“洁癖”是一种病,一种心病。既然我是一个有“技术洁癖”的人,也就是说我是一个“技术病人”,那么该如何医治呢?未来的路又该如何走下去?
相关链接:
[url=http://snowolf.iteye.com/blog/179506]我的职业生涯(一)[/url]
[url=http://snowolf.iteye.com/blog/377937]我的职业生涯(二)[/url]
[url=http://snowolf.iteye.com/blog/395588]我的职业生涯(三)[/url]
[url=http://snowolf.iteye.com/blog/396589]我的职业生涯(四)[/url]
[url=http://snowolf.iteye.com/blog/416615]我的职业生涯(五)[/url]
[url=http://snowolf.iteye.com/blog/428778]我的职业生涯(六)[/url]
[url=http://snowolf.iteye.com/blog/624159]我的职业生涯(七)[/url]
[url=http://snowolf.iteye.com/blog/641794]我的职业生涯(八)[/url]
我这个人有一个特点,用同行的话说:“对项目有洁癖”,或者说:“对代码有洁癖”!似乎我是这个行业里与之格格不入的人,因为我有“洁癖”?!
自打工作以来,我就坚持把工作做好,写好我的每一行代码,让每一个变量,每一个方法,每一个类都有它存在的意义。我通过各种设计模式优化我的框架,稳固我搭建的系统,分析可能的工程量。但是,在老板眼里,这些都是徒劳的!而我在老板眼里,多半是个代码民工。
我热爱Java,热爱新技术,追求稳健长期的技术学习与实践,期望更大、更稳固系统的系统分析、架构设计、雏形研发。但中国这种作坊式的软件公司,有几家公司能给予你这样的环境?
我曾经在论坛上看到一个公司经理招人,
[quote]面试者:“公司是否使用spring+hibernate”?
面试官:“我们只用jsp+servlet”。
面试者:“哦,那可能不适合我,我很想学学spring+hibernate,以及ehcache!”
面试官心想:“好家伙,把公司当学习场所了?!”[/quote]
可悲,公司正是一个提供学习、发展的环境,一个展现自我的平台。在这所大学里,我们不需要交一分钱学费,却会收获很多薪酬,但必须付出辛劳。
公司的老板就是这所大学的校长,一个学校的质量完全取决于领导层对于学校的定位。如果校长认为,这所学校只是一部敛财工具,那么这样的学校将毫无价值可言,更别说是名气了。任何一个人到了该选择学校的时候,都希望进入名牌大学。为什么?因为,名牌大学毕业的学生本身也具有了名牌效应。反之,名牌大学对于入学新生的要求也很高,不仅要求知识更要求个人素质。
我们回过头来再说公司,公司如果长期单纯以营利为目的,那么在几年之内可能会赚到钱,但却不能培养一个品牌。那么这个公司,在未来的几年内可能很难吸引到有能力的人来“入学”,因为这里没有什么值得学习的内容,甚至是倒退。充其量,在这样的公司仅仅能够拿到一张证明自己工作经验的“毕业证”。当然,公司不比学校,我只是做一个小小的比喻罢了。
简言之,如果公司不能给予我学习的空间,那么我是就是来卖苦力了! 8)
公司的技术成长往往赶不上新技术的发展速度,不见得有多少公司敢使用新技术。我深知这个道理,但却无法接受这个事实。
恐怕大多数技术出身的人都想把技术做好,但此好非彼好。这好比手里有个几百万,却恰逢流落荒野,这些个纸币也就只能用来烧火取暖了!钱是好东西,但不一定都能用的物有所值!
有时候,我感觉自己就是一个田径赛场上还没赛完全场的运动员。未及终点,虽体力尚存却不得不退下场来,做一些原地踏步的动作!
“洁癖”是一种病,一种心病。既然我是一个有“技术洁癖”的人,也就是说我是一个“技术病人”,那么该如何医治呢?未来的路又该如何走下去?
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