2020.12.1

昨天开会领导跟我们说了一句话：“如果你不是因为本事而是因为机遇坐上了这个职位，你应该锻炼出自己的能力”。
怎么区分自己能力和自己机遇？
能力，这家公司不要我。很快找到下家并且不减薪金。不会出现多次面试不通过、几个月找不到工作的情况。而且入职后不担心人际关系、可快速适应团队、快速被认可、找到自己定位。不需要领导费心、同事培训帮忙。
机遇：
1、有关系、和领导熟、回到以前单位。
2、不是从头做起、不是从底层做起。不是根据能力上升而职务和岗位职责上升的。
3、因为某个高管、高级工程师、直属上级突然离职或者被裁导致某个岗位空岗，领导急需临时找人顶替。换句话说做到了自己并不完全了解适应的岗位。
4、一周、一个月或更长时间无法适应拿起工作的。不被周围同事认可的。
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1、2008年入职是关系。
2、2013年转网络组是机遇。
3、2019去八中心是关系。
4、2020年回秦淮。

总结：这四次没有一次是自己的能力。那第五次呢，现在依然没有开始做准备。