儿子兵法--激励篇

这篇博客探讨了业务工作的激励因素和成功策略。作者强调业务工作不需要特殊专长,但需要高意志力和机动性。通过研究兵法、化羡慕为行动和悲愤为力量,以及遵循9比1谈判原则,业务员可以提高销售技巧。同时,指出业务员应具备专业产品知识,主动服务客户,并具备韦小宝般的性格特点。避免错误销售方式,如急于出售、忽视客户意见等,以提升销售效率。
摘要由CSDN通过智能技术生成

                                                                                      激励篇

1、我为什么选择业务工作
 a、业务工作不需要特殊专长,不必高学历
 b、接触面广,挑战性强
 c、对团队依赖性低
 d、企图心强,不敢自我埋没
2、我自求我道
 走自己的模式,创造自己的模式
3、入对行可改变命运,跟对人才能出头天

4、万事起头难,坚持到底必定有成

5、流水的启示
 兵法:针对对手的弱点,趁虚而入,集中火力,以弱博强,以寡击众。
 凡是过分用语言强调、标榜自己的部分,那多半是他的弱点。
6、化羡慕为行动
 羡慕别人只要不保留在心中,能化抽象的羡慕为具体的行动;把过程留给自己,也能享受到丰硕的成果。要因羡慕而能自立自强,善

用羡慕所产生的不服输的斗志,才能使自己力争上游。

7、化悲愤为力量
 人时时刻刻都要接受别人给你的刺激,这种刺激往往会让你力争上游。
8、话到嘴边留半句
 所谓言多必失,忠言逆耳,直言更逆耳。切记!!!

9、不可预期明天会更好
 应该让今天会更好。
10、以勤补拙
 从吃客户的闭门羹,到接受我的拜访,其中唯一窍门就是---勤于复访

11、9比1谈判原则
 是指真正生意谈判所花的时间,只占整个过程的10%,其他90%所花掉的时间在于跟对方讨论市场的变化、个人的专业和各种最新的趋

势。就是说在谈判之前要

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