大家好，我是厂长。
已经收到好几个朋友咨询华为 offer 的情况了，看来大家都等的有点着急了，但毫无疑问，所有涉及到华为（华子）的咨询，追问下去的话，都会更加倾向于等华为，签其他 offer，也只是保个底而已（😁）。
甚至有些不愿意签 offer 保底，怕解约麻烦，怕华子到时候不等解约流程。
也有家长过来替孩子咨询的，除了华为、比亚迪，手里还有很多其他的 offer，也在比较和犹豫。
那今天我们就来针对华为的情况，详细地聊一聊，为什么大家会这么青睐华为？华为的风评为什么会两极化这么严重？如果打算去华为的话，有哪些注意事项？
这些问题我想不仅会对今年签约华为的小伙伴有帮助，也会对 25、26 届的小伙伴有所启发🤔。
01、为什么很多人喜欢华为
我想原因大概有这么几个：
第一，很多小伙伴认为华为才是真正的国企，一个肩负着很多民族情怀的企业，一个能为国家发展做出科技创新和荣誉贡献的企业。甚至在很多父辈的眼里，华为是那么独一无二，无可挑剔。
第二，华为给的钱多，像华为的天才少年，据说一年 200 多万，这对于刚毕业的学生来说，尤其是寒门出来的高材生，绝对是逆袭翻身的绝佳途径。
第三，华为的通信在国内排第一，既然是第一，那肯定要去啊，为什么不去？
第四，华为算是一家科技制造公司，不是真正的互联网公司，华为的面试也没有互联网大厂那么苛刻，只要学校是目标院校，一下午就能速通，也不会剖根问底死问三高、底层原理。
第五，华为的新人是不背绩效考核的，所以前两年是相对安全的，可以平稳度过（朋友透露，不一定适合所有人）。
第六，华为在全国的很多地方都有研发中心，如果目标城市非北上深杭，那华为几乎就是最好的选择之一，像武汉、成都、西安等等城市。离家近，待遇好，为什么不选？
02、为什么不少人讨厌华为
当然了，华为那么好，并不意味着华为就没有缺点，也有不少人讨厌华为。
我早上在朋友圈看到的这张截图，可能很好的说明了这个问题，据说是华为的某张 PPT 里，大家可以自己感受一下（😂）。
我一开始也没看出来，只感觉 5.5mm 确实是比 6.4mm 薄了很多，但忽视了 0.9mm 的差距其实没有 PPT 中那么夸张，视觉上的冲击并没有那么明显。
当然了，这只是从产品宣传上，华为在校招流程上的拖延也扰乱了不少小伙伴的求职节奏：
同学你面试评价是最好的，请耐心等待；
同学你的排名比较靠前，不要担心；
同学你的流程正在审批，不要着急签其他公司；
同学你再等等，11 月底就要开了；
同学你签其他公司了吗，先保个底吧（😂）；
我在《Java 面试指南》里收录了一些华为面试的经验贴，其中有一条谈到了华为面试不为人知的秘密：小部门先面试，再等大部门给的指标，也就是说，华为牢牢地掌控了发 offer 的主动权。
一旦企业掌控了主动权，求职者就只能处在被动挨打的局面，所以这对求职者的心态来说，就是一次煎熬。
03、如何准备华为的面试
华为会先有测评、机试再有面试，面试又分为一面、二面和主管面，一面、二面主要会围绕着项目、实习经历、八股、算法展开，项目这块不会像互联网那样，钻的很深，大部分只要学校对口，这部分都能过；八股也都是很常见的一些题目，从球友们给的反馈上来说，八股的份量逐渐变少，如果有实习经历的话，通常会围绕着实习深入展开。
《Java 面试指南》里收录的一些面试题也能反映出这种情况，大部分都是大家能够解答的问题，并且数量不多，大部分同学只要不是瞎胡混，这一关并不算难。
最后一面是主管面，可能会问项目（所以项目这块一定要重视）、团队协作、未来规划、自身性格及经历、企业文化相关的内容，主管拥有一票否决权，所以这一关一定要特别重视。
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