求职二三事
siyuetian1943
天将降大任于斯人也,必先灭其QQ、封其微博、删其微信、去其视频、收其电脑、夺其手机、摔其pad、断其WIFI、剪其网线、折其香烟、夺其酒瓶、使其百无聊赖,然后静坐、思过、锻炼、读书、明智、开悟、精进……中枪已躺。
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那些年被鄙视的面试(1)
Android菜鸟一枚,自我感觉也是天资平平型。也不怎么能嘚瑟,迄今为止,除了遇到个别几个面试官面带微笑,总是锲而不舍的启发你,我能超常发挥一些,其余的,都以会啥说啥,不会直接说不怎么了解惨淡收场。尽管很多师兄啊,师姐啊,大牛啊,都谆谆教导我,不会千万不要说不会,瞎扯也要扯一点。哎,我觉得我是没救了。只好稍微勤快点儿撒,希望在以后的道路上能愈挫愈勇,在毕业的时候找到一份差不多的工作。原创 2014-12-07 20:55:52 · 722 阅读 · 0 评论 -
如何写一封稍微像样的求职邮件
不得不说,写求职信也是个功夫活。因为你获得面试机会之前,HR只能从你的求职邮件中获得对你的第一印象。尤其是大公司,一堆的人挤着脑门往里面挤,想一下你自己是个工作繁多,然后还要筛选n多份简历的人,你看到一封怎样的邮件,才样的一份简历,才会让你有把这份简历留到最后的“冲动”。看你简历,要不要接着往下看,真的是感觉决定的。反正招你进来又不是做老板,是做业务干活的。如果你连一封像样的邮件都写不出来,那你会有原创 2015-06-09 10:30:17 · 4848 阅读 · 0 评论 -
我想买的书
一、编程语言 疯狂java讲义—-李刚 Thinking in java 二、操作系统 鸟哥的linux私房菜 深入理解计算机系统 三、程序设计 c语言程序设计 四、算法 数据结构 算法导论 编程之美 五、大数据处理框架 hadoop 权威指南 - 六、数据挖掘相关七、面试相关原创 2015-06-23 17:01:33 · 1140 阅读 · 0 评论 -
阿里负责人揭秘面试潜规则
原文链接:http://www.managershare.com/2014/05/19/campus-recruiting/ 最近负责了公司招聘,发现校园招聘这种事情,真是一个奇葩的工作。能做好校园招聘的人,一定是一个矛盾体。 这个人一定是思维缜密,因为流程在这里特别重要,宣讲会、笔试、面试,需要不能出乱子;这个人还需要有创新意识,做好了宣讲会、笔试面试,也就是中规中矩,没啥特色,如果不弄点转载 2015-06-15 16:45:09 · 497 阅读 · 0 评论