六种让别人喜欢你的方法---读书笔记

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于 2013-08-30 14:51:06 发布

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分类专栏： IT职场

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终于读到这本万人敬仰的《卡内基沟通与人际关系》，书里的知识如果我们能充分利用起来，那我们的沟通水平会提高很多，人际关系会更好~书里的一些知识让我们可能会很惭愧，因为一些例子可能就跟我们很接近，或许就是我们自己的事情，我们在看书的同时就会改变自己的行为，让我们自己改变自己……

很震撼的一个例子，《父亲备忘录》写出了父亲对自己年幼的儿子挑错，儿子的一个拥抱和亲吻让他幡然悔悟，“孩子，不是我不爱你，知识我对你的期望过高，不自觉地用自己年龄的标准去衡量你了”，这个例子让我深有同感，突然想起来在家的时候唠叨老弟的情景，感觉有些心疼~弟弟比我小了十岁，自己不应该对他要求那么高，毕竟是个小孩子~

另外，书里教给了我们六种使别人喜欢自己的方法，或者说为六种原则，大家是不是特别想知道？其实说出来大家会感慨这六种啊，但是我们有没有做到？

原则一：真诚地关心他人。这个社会被越来越多的冷漠气息侵袭，充斥着怀疑，封闭，让人们彼此冷漠~但人人都渴望着自己被别人关心着，有人关心自己会觉得很温暖。

原则二：经常微笑。你有没有做到这个表情---微笑？我是个喜欢笑的人，你呢？你的身边是不是有笑起来很温暖的人？是不是还有僵尸脸？你喜欢哪种？哈哈

原则三：记住，姓名对任何人而言，都是最悦耳的语音。当一个陌生人叫出你的名字，你是不是觉得惊喜？我会这么觉得~当一个你认识的人叫不出你的名字，你是不是觉得失望？我会这么觉得~当你叫不出在你对面微笑的人的名字，你是不是觉得尴尬？我会这么觉得~

原则四：聆听。鼓励别人多谈他自己的事。有没有经历过这种情况，跟一个人聊了很多你的事，对方很安静的聆听，这时你是不是特别想跟对方说好多掏心窝的话？所以，聆听是一种特别好的沟通手段。

原则五：谈论他人感兴趣的话题。记得一次和几个朋友一起吃饭，他大聊特聊他学的东西，其实我们一点兴趣也没有，没办法还是心不在焉的听着，艰难的吃完一顿饭，以后吃饭就再也没邀过他，太让人郁闷~所以说一个让彼此都有兴趣的话题才能激起彼此的好感~

原则六：衷心让他人觉得他很重要。这点估计大家都能理解了，在沟通是让别人觉得他很重要，你们之间的沟通才能顺利进行。

希望这六个原则能对大家有帮助，我们都有良好地人际关系，大家彼此喜欢，多好~