状态模式与职责链模式

	在学习设计模式的时候发现状态模式与职责链模式特别的相似，当时没有能理解，现在回过头来看了看，查

 了查资料，明白了一点，先把自己的理解写下来，在以后的学习继续深入学习

 一、状态模式

     当一个对象的内在状态改变时允许改变其行为，这个对象看起来像是改变了其类

     类图

     Context类就是用户当前定义的一个状态，而抽象状态类State就是用来解决特定状态的方法，其下有很

 多的子类会针对用户定义的状态不同而选择不同的子类方法；可以说抽象类State是解决Context类的方法，

 它的子类是针对不同的状态而分成的不同的方法(State类与其子类的关系可以理解为组合关系)

 二、职责链模式

    使多个对象都有机会处理请求，从而避免请求的发送者和接收者之间的耦合关系。将这个对象连成一条链

 并沿着这条链传递该请求，直到有一个对象处理它为止

    类图

    Handler是一个接口类，其下的对象，用来处理用户的请求，他们会按照一定的顺序执行下去，直到有一

 个对象可以处理为止

 三、比较

    单独从上边来看，两者几乎是没有区别的，那还分成两个模式干什么？事实上两者的区别还是挺大的

    1.描述问题的角度不一样：状态模式是从用户的状态方面描述的；职责链模式是从管理者角度描述的，每

 个对象处理问题的结果都为两种情况是或否

    2.状态模式是类的不同状态的多种不同的反映；职责链模式是不同类对同一个问题的反映

    3.状态模式的子类是从抽象类中分离出去的；职责链模式是针对一类问题的结构优化，在处理问题时森严

 的等级关系

 四、总结

    这两个模式现在只是在理论上有了一点点理解，还需要在实践中亲自动手去做，在机房合作的时候要用到

 这两个模式，加深对两者之间区别的联系