劳务护理合同

劳务护理合同

甲方（雇主）

名称：____________________________
地址：____________________________
联系电话：________________________

乙方（公司）

公司名称：________________________
地址：____________________________
法定代表人：______________________
联系电话：________________________

派遣员工信息

员工姓名：________________________
员工身份证号码：__________________
员工职位：护理人员

一、合同目的

甲方聘请乙方公司派遣的护理人员为其提供劳务护理服务，具体服务内容、工作时间及工作地点由甲乙双方协商确定，并在本合同中明确约定。

二、服务内容

1. 护理范围
   乙方派遣的护理人员需根据甲方的要求，提供以下护理服务：
   • 基本生活护理（包括：协助日常起居、饮食、个人卫生、床单清洁工作）；
   • 医疗辅助（包括：协助服药、测量血压工作）；
   • 其他特别护理要求（如有，双方协商确定）。
2. 工作地点
   护理服务地点为：_________________________（具体地址）。
3. 工作时间
   护理人员的工作时间为：
   • 每天工作时间：_________________________
   • 每周工作天数：________________________
   • 若需加班或变更工作时间，需经双方协商同意。

三、合同期限

本合同期限自 ________ 年 ________ 月 ________ 日起至 ________ 年 ________ 月 ________ 日止。

四、劳动报酬及支付方式

1. 服务费用
   服务费=约定单日费用x实际服务天数。长期照顾病人每月结算一次。甲方有特殊服务要求的费用另计。 单日服务费用人民币 __________ 元（大写：________________）。
2. 支付方式
   服务费用按月支付，甲方应于每月 ________ 日前支付乙方上月的服务费用，支付方式为：___________（如：银行转账）。

五、甲方的权利和义务

1. 甲方有权监督乙方派遣的护理人员的工作质量和工作态度，若发现不符合本合同要求的行为，有权要求乙方进行调整或更换护理人员。
2. 甲方应按时足额支付乙方的服务费用，不得无故拖欠或克扣。
3. 甲方应为乙方派遣的护理人员提供必要的工作条件和工作环境，确保其工作安全。
4. 甲方应为乙方派遣的护理人员提供意外保险或承担因护理工作引起的意外伤害的相关责任。

六、乙方的权利和义务

1. 乙方应派遣符合甲方要求的护理人员，确保护理人员具备相应的护理资质和能力。
2. 乙方应对派遣的护理人员进行必要的管理和监督，确保其遵守甲方的规章制度和工作安排。
3. 乙方应承担因其派遣人员的过失或不当行为给甲方造成的损失。
4. 乙方有权根据合同约定向甲方收取服务费用。

七、合同的变更和解除

1. 双方可以协商变更本合同的内容，变更事项应以书面形式确认。
2. 任何一方如需提前解除本合同，应提前 ____7____ 日以书面形式通知对方。
3. 若乙方派遣的护理人员存在重大违约行为或无法胜任工作，甲方有权要求乙方更换护理人员或单方面解除本合同。

八、违约责任

1. 任何一方违反本合同条款，需承担相应的违约责任，并赔偿对方因此而造成的损失。
2. 若因不可抗力导致合同无法履行，双方均不承担违约责任，但应及时通知对方。

九、争议解决

双方在履行本合同过程中如发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他条款

1. 本合同未尽事宜，双方可协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：________________ 乙方（公司盖章）：________________

法定代表人（签字）：________________

签订日期：________ 年 ________ 月 ________ 日

天数：

5月：24

6月：30

7月：31

8月：31

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